op deze pagina
- wat zijn competenties?
- waarom zijn competenties belangrijk?
- zo ontwikkel je je competenties
- voorbeelden competenties
wat zijn competenties?
Competenties zijn vaardigheden of kwaliteiten waar je echt goed in bent en waarmee je je onderscheidt (op werk). Een competentie heb je soms je hele leven lang al of heb je door de jaren heen ontwikkeld.
Weten wat je competenties zijn? Met een Randstad-account kun je gratis gebruikmaken van onze online persoonlijkheidstest. Zo weet je binnen een paar minuten precies waar je goed in bent!
waarom zijn competenties belangrijk?
Er zijn doorgaans 2 werkgerelateerde momenten waarbij er wordt gevraagd naar je competenties: als je gaat solliciteren en als je voor je werk een persoonlijk ontwikkelingsplan (POP) maakt. In beide gevallen is het voor jezelf én je (toekomstige) werkgever belangrijk dat je weet waar je goed in bent. En waar je je nog in kan verbeteren.
Tijdens een sollicitatiegesprek vragen ze vaak naar je competenties om te zien of je geschikt bent voor de baan. En bij een POP laat je met je competenties zien dat je goede zelfkennis hebt en proactief laat zien dat je jezelf wilt ontwikkelen.
En, misschien wel de belangrijkste reden: competenties ontwikkelen zorgt ervoor dat je werk uitdagend blijft en je zo nieuwe kansen voor jezelf ontwikkelt. Wie wil dat nou niet?
sterk in je werk door competenties te ontwikkelen
