werving en selectie.

wat betekent werving en selectie

Werving en selectie is de ideale oplossing als je op zoek bent naar vast personeel, maar zelf geen tijd of capaciteit hebt om het volledige wervingsproces op te pakken. Je besteedt het vinden en selecteren van de juiste kandidaat uit aan ervaren professionals. Dit scheelt jou tijd en geld én levert je iemand op die echt bij je organisatie past en je team versterkt.

Werving en selectie is een goede keuze wanneer:

• je op zoek bent naar een vaste medewerker;

• je hulp nodig hebt bij het vinden van een specialistisch profiel;

• je advies wilt over het juiste profiel voor de functie;

• je het selectieproces liever uit handen geeft aan experts.

voordelen van werving en selectie

Werving en selectie biedt veel voordelen. We zetten ze graag voor je op een rij:

• snel de juiste kandidaat – we werven actief via onze up-to-date database, jobboards én eigen communities binnen verschillende vakgebieden;

• toegang tot de hele arbeidsmarkt – ook professionals die niet actief op zoek zijn, weten we te bereiken;

• gescreend en passend bij je organisatie – we kijken niet alleen naar ervaring en skills, maar ook naar de match met jouw cultuur en doelen;

• no cure, no pay – je betaalt pas als je iemand aanneemt;

• minder administratief gedoe – wij regelen het papierwerk en houden je recruitmentproces overzichtelijk.

zo geregeld met onze online dienstverlening

Zoek jij tijdens piekperiodes of door ziekteverzuim snel personeel? Met onze online dienstverlening plaats je zelf een opdracht en selecteer je eenvoudig de juiste kandidaat. Zo werkt het:

1. met een paar klikken staat je vacature live op ons jobboard.  
2. de eerste gescreende matches volgen binnen 48 uur.
3. jij selecteert de juiste kandidaten en bepaalt wie er bij je starten.

Ontdek hoe het werkt. Lees hier meer!

werving en selectie via randstad

Voor werving en selectie is maatwerk en specialistische kennis belangrijk. Met onze jarenlange ervaring, expertise en een uitgebreid netwerk zijn wij de partner die je helpt de perfecte kandidaat te vinden. Wat kun je van ons verwachten?

• het grootste aanbod van kandidaten;

• actief door heel Nederland;

• no cure, no pay;

• kennis van ruim 25 vakgebieden;

• een vast contactpersoon.

Onze adviseurs zijn gespecialiseerd per branche of doelgroep. We schakelen snel en verliezen jouw wensen, ambities en bedrijfscultuur nooit uit het oog. Zo maken we samen de perfecte match. Hoe dat precies in zijn werk gaat? Dat laten we je zien in 6 heldere stappen.

kosten werving en selectie via randstad

Voor onze dienstverlening rekenen we een eenmalige werving en selectie-fee, gebaseerd op een percentage van het fulltime bruto jaarsalaris inclusief vakantiegeld. Gemiddeld ligt dit rond de 25%, afhankelijk van de functie. Heb je bijvoorbeeld een bruto jaarsalaris van €22.000 (inclusief vakantiegeld) begroot, dan komt de fee uit op zo’n €5.500.

En goed om te weten: no cure, no pay. Je betaalt pas als we iemand hebben gevonden die jij écht wilt aannemen. Geen geschikte kandidaat? Dan betaal je helemaal niets. Wel zo eerlijk, vinden wij.

Meer weten of een precieze berekening ontvangen? Stel je vraag via WhatsApp, we helpen je graag verder.

bart van brandsma koffie

"We hebben een vacature bij oa Randstad Financieel uitgezet, maar ook bij een andere partij en daarnaast ook onze eigen mogelijkheden gebruikt om de vacature in te vullen. Dat bleek erg moeilijk te zijn. Uiteindelijk is Randstad Financieel in staat geweest om meerdere kandidaten voor te stellen, waaronder Hanien. In alle opzichten een goede match geweest. Het was onderscheidend dat Randstad in deze lastige tijd goede kandidaten heeft kunnen voorstellen. Dank daarvoor, wij zijn er blij mee!" Bart Boogard - Office Manager, Brandsma Koffie.

rian van teleperformance

“Wij ervaren de samenwerking en het wekelijks contact met Randstad Grootschalige Werving & Selectie als zeer prettig en succesvol! Inmiddels zijn er door de goede werving van Randstad in 1,5 jaar tijd meer dan 100 kandidaten in een vaste baan bij ons gestart.” Rian Jansen - Talent Acquistion Specialist, Teleperformance.

vicky van cibt

"De reden waarom wij voor Randstad hebben gekozen is op basis van goede ervaringen uit het verleden en het feit dat er goed meegedacht wordt. Door het uitgebreide contact over de inhoud van de functies, o.a ook door bezoeken aan ons kantoor, is er een duidelijk beeld van de bedrijfscultuur en het type mens wat past bij de functies binnen CIBT.

Werving via Randstad levert een hoop tijdsbesparing op, de volledige eerste screening nemen zij voor hun rekening, zij weten de juiste mensen te selecteren, hierdoor kan er snel een 1e gesprek gepland worden en op basis van dit gesprek al snel een aanbod gedaan worden aan een geschikte kandidaat. We hebben het afgelopen jaar een aantal zeer goede collega’s kunnen verwelkomen in ons team, dankzij de uitstekende inzet van Floor Jutte en haar team." Vicky Theodossiou - Operations Manager Benelux, CIBT

En lees hier het verhaal van Cargill!

We zijn overal in Nederland te vinden, zowel online als offline. Zo kunnen we je in elke regio helpen aan de juiste kandidaat. Selecteer jouw regio en kijk welke vestigingen er bij jou in de buurt zijn. Onze adviseurs helpen je graag verder.

►  of wil je graag eerst met ons in gesprek over je vacature, de dienstverlening of onze werkwijze? Dat kan! Plan een afspraak in met een van onze adviseurs. De afspraak kan telefonisch of via een videoverbinding. Of bel ons en kom direct in contact via tel:020 368 24 69.

►  je kan ons ook laten weten wie je zoekt via dit formulier en we nemen binnen één werkdag contact op. Dan bespreken we meteen alle opties die we voor je hebben. We helpen je graag verder!