Houd je van plannen en organiseren? Werk je gemakkelijk met systemen? Ben je ook integer én begaan met de stad? Gemeente Amsterdam zoekt een medewerker ondermijning voor 32 tot 36 uur per week!
Criminelen maken voor illegale activiteiten vaak gebruik van legale diensten. Denk aan winkels, cafés, woningen of auto’s voor witwassen, illegale prostitutie, wietplantages of het opslaan van wapens. Dat heet ondermijning.
Als medewerker ondermijning ontvang je meldingen en werk je samen met collega's aan een veiligere stad. Start van de baan: 1 juni. Duur: 12 maanden met kans op verlenging en indiensttreding. Een leuke, waardevolle baan!
- salaris van € 2.878 tot € 4.052 bruto per maand
- 1 tot 2 jaar met kans op contract bij de gemeente
- 32 tot 36 uur per week
- op kantoor in Amsterdam en thuis
- 8,3% vakantiegeld, pensioen en eindejaarsuitkering
- opleidingen via Randstad en Gemeente Amsterdam!
Je bent digitaal vaardig, assertief en resultaatgericht. Je schakelt gemakkelijk met verschillende lagen en contactpersonen. Je begrijpt de rol van de afdeling en volgt maatschappelijke, politieke ontwikkelingen. Natuurlijk ben je integer. Deze baan vereist een VOG-P.
·
- mbo+ werk- en denkniveau
- ervaring met handhaving, meldkamers of veiligheid is een pre
- Schriftelijke vaardigheden: je schrijft foutloos en correct
- uitstekend met systemen
- klantgericht, communicatief vaardig
Als medewerker ondermijning ben je organisatorische en administratieve kracht van het team. Jouw taken zijn afwisselend!
- meldingen verwerken, verzamelen informatie uit bronnen
- contact verzorgen naar ketenpartners
- bijhouden centrale mailbox
- voortgang en planning van meldingen volgen
- organiseren bijeenkomsten en besprekingen
- ondersteunen van coördinator
Ondermijning aanpakken is een van de belangrijkste prioriteiten van het college B&W. Bij de Amsterdamse Aanpak Ondermijning (AAO) werk je samen met ongeveer 35 collega’s. Dit is deel van de aanpak van georganiseerde criminaliteit in Amsterdam en de regio. We werken nauw samen met de stadsdelen, het OM, de
Belastingdienst en de politie.
Gemeente Amsterdam hecht aan diversiteit en inclusie. Medewerkers van de gemeente zijn een afspiegeling van de stad. Wie je ook bent, wees welkom!
Ben je enthousiast over de baan? Reageer dan meteen met motivatiebrief en cv. Heb je vragen? Bel of mail me dan. Ik ga graag met je in gesprek.