Jouw zoekopdracht in venlo leverde geen passende vacatures op.
Kies voor een grotere afstand bij onderstaande opties om wél resultaten te krijgen...
andere vacatures in de omgeving
Projectregisseur Kwalitatieve Monitoring & Jeugdbeleid, Gemeente Venlo
Gemeente Venlo - Opdracht effectiviteit beleid Jeugd
Het ontwikkelen en implementeren van een eenduidige en toepasbare werkwijze om de effectiviteit van jeugdbeleid in Venlo zichtbaar te maken. Zodat deze informatie structureel kan worden gebruikt in de beleidscyclus, sturing en verantwoording. Dit is in eerste instantie een lokale opdracht voor de gemeente Venlo. Waar de werkwijze ook regionale afspraken raakt, trek je deze breder naar de regio Noord-Limburg.
De gemeente Venlo zet in op een stevige pedagogische basis. Het jeugdbeleid moet bijdragen aan passende ondersteuning van jeugdigen en gezinnen, zodat zij zo zelfstandig mogelijk kunnen opgroeien en opvoeden. Omdat interventies en maatregelen vaak pas op langere termijneffect hebben, is het van belang een werkwijze te ontwikkelen die de effectiviteit van beleid jeugd ook eerder zichtbaar maakt.
Deze opdracht draagt bij aan het voorstel Intensivering Hervormingsagenda Jeugd. Binnen deze opdracht ben je verantwoordelijk voor actielijn 4 Impact- en effectmeting Jeugd. Je legt verbinding met bestaand beleid en interventies, waaronder de activiteiten vanuit het uitvoeringsplan Fier Verdiept.
Resultaten
- Een gedragen Venlose definitie van effectiviteit op gebied van jeugdhulp en preventie, met onderscheid naar het niveau waarop effectiviteit zichtbaar moet worden gemaakt, bijvoorbeeld op het niveau van interventies, beleidsdoelen en maatschappelijke effecten.
- Een set van opbrengsten en kwalitatieve indicatoren, waarmee zichtbaar wordt wat Venlo wil bereiken voor jeugdigen en gezinnen. Deze opdracht gaat niet over kwantitatieve indicatoren, dat is intern georganiseerd.
- Een onderbouwde keuze voor en uitwerking van één of meer methodieken om effecten zichtbaar te maken en te volgen. Waarbij je verbinding legt met de methodiek impactgericht werken die in Venlo wordt uitgewerkt, aandacht hebt voor kwalitatieve en narratieve verantwoording en aansluit bij beschikbare kwantitatieve data (via de Datahub van de gemeente Venlo).
- Een vorm waarin in beeld is gebracht hoe alle interventies en maatregelen vnauit het jeugdbeleid bijdragen aan de effecten die wij beogen, namelijk het welzijn van jeugdigen en gezinnen. Daarbij breng je in beeld welke informatie al beschikbaar is en waar nog hiaten zitten om effectiviteit goed zichtbaar te maken. Voor de vorm waarin dit inzichtelijk wordt gemaakt, doe je zelf een voorstel.
- Een structureel geborgd werkproces passend binnen de beleidscyclus waaruit blijkt hoe de kwalitatieve effecten van het Venlose jeugdbeleid structureel in beeld gebracht worden. Dat aansluit op de interne cycli van monitoring, verantwoording en planning en control, en met een doorkijk naar een (mogelijke) bredere toepassing in het sociaal domein.
Taken
- Je voert dit uit als beleidsopdracht vanuit cluster Jeugd (beleid en sturing hierop).
- Je stemt af met relevante interne partijen en externe partijen.
- Je vertaalt landelijke, regionale en lokale kaders (met name Hervormingsagenda en Fier op Venlo/Fier Verdiept) naar een werkbare aanpak voor deze opdracht.
- Je doet zelfstandig voorstellen voor keuzes, prioritering en inrichting van de werkwijze.
- Je organiseert en borgt draagvlak bij betrokken partijen.
- Wanneer passend voer je aanvullende werkzaamheden uit binnen beleid Jeugd die logisch aansluiten op deze opdracht. In overleg kan het ook gaan om andere taken.
Functie-eisen
Gevraagde vaardigheden
- Je beschikt over aantoonbare onderzoeksvaardigheden en hebt ervaring met kwalitatief onderzoek vanuit monitoring, evaluatie of impactmeting binnen het sociaal domein.
- Je bent in staat om projectmatig te werken.
- Je werkt zelfstandig, maar wel in nauwe samenwerking met betrokken collega’s.
- Je bent initiatiefrijk, door met de aangereikte informatie zelf verdere invulling te geven aan de opdracht, om te beginnen door het opstellen van een plan van aanpak.
- Je kunt schakelen tussen onderzoek, beleid en praktijk en bent in staat om complexe vraagstukken te vertalen naar een bruikbare werkwijze.
- Je beschikt over aantoonbare basiskennis over de rol en taken van gemeenten op basis van de Jeugdwet, en je bent voor zover nodig in staat je de inhoud en werkwijze in de jeugdzorg snel eigen te maken.
- Ervaring in een gemeentelijke of bestuurlijke context is een pré.
Looptijd en inzet
- Het gaat om een opdracht van een jaar, met mogelijkheid tot verlenging van maximaal een jaar.
- Inzetbaarheid is op korte termijn mogelijk.
- De gevraagde inzet is minimaal 24 uur en maximaal 32 uur per week.
- Er is mogelijkheid tot thuiswerken, echter wordt wel minimaal de helft van de uren aanwezigheid op kantoor gevraagd.
Arbeidsvoorwaarden
- Functie: Projectregisseur Kwalitatieve Monitoring & Jeugdbeleid
- Soort dienstverband: In loondienst of ZZP
- startdatum: zsm
- einddatum: 30-06-2027
- aantal uur: min 24 - max 32 uur
- Inschaling: schaal 11 gemeente CAO
Wil je als ZZP’er reageren op deze opdracht? Dat kan via de volgende website: https://randstad.talent-pool.com/
bekijk vacature
Belader
BELADER - VENLO BINNENSTAD - TIJDELIJK
Voor de gemeente in Venlo zijn wij op zoek naar beladers. Je bent werkzaam in de binnenstad.
- Belader huisvuil
- Bruto uurloon van € 15,43
- Venlo binnenstad
- Tijdelijke functie met uitzicht op vast
Je vindt het leuk om als belader achter de vrachtwagen te staan. Als belader van huisvuil / oud papier spreek je de Nederlandse, Engelse of Duitse taal. Fysiek en buiten werken is geen probleem voor jou. Samen met je collega's zorg je ervoor dat de binnenstad er schoon uitziet. In een ideale situatie werken er twee chauffeur/beladers op een voertuig die elkaar afwisselen. Jij bent de ideale kandidaat wanneer je:
- in het bezit bent van code95;
- 36 uur per week beschikbaar bent;
- tot en met minimaal augustus beschikbaar bent;
- je de Nederlandse taal beheerst.
Je staat achter de vrachtwagen en haalt huisvuil / oud papier op in de binnenstad van Venlo. Dit doe je samen met je collega's. Jouw verantwoordelijkheden zijn:
- Ophalen van huishoudelijk afval en beladen van het kraakpersvoertuig met containers en zakken.
- Uitvoeren van eenvoudig dagelijks onderhoud aan het kraakpersvoertuig.
- Opruimen van zwerfvuil en andere werkzaamheden binnen de afdeling buitendienst, zoals groenonderhoud.
- Bijdragen aan een nette en schone omgeving voor de inwoners van Venlo.
Je gaat werken voor de gemeente in de binnenstad van Venlo.
- Bruto uurloon € 15,43;
- Reiskostenvergoeding;
- Werk voor een aantal maanden.
Herken jij jezelf in deze vacature? Solliciteer dan direct!
bekijk vacature
Communicatiemedewerker, Gemeente Venlo
Als Communicatiemedewerker bij Gemeente Venlo regisseer jij de integrale wijkaanpak en vertaal jij complexe projectdoelen naar krachtige, verbindende communicatie.
Binnen de dynamische context van Gemeente Venlo transformeer jij de communicatiestrategie naar concrete resultaten. Je werkt nauw samen met strategische partners zoals woningcorporaties, onderwijsinstellingen en de politie om de leefbaarheid en positieve beeldvorming in de wijk Vastenavondkamp te maximaliseren.
Jouw focus als Communicatiemedewerker:
- Je regisseert de contentstrategie en beheert de contentkalender voor alle communicatiekanalen van Gemeente Venlo en Vastenavondkamp.
- Je vertaalt de voortgang van de integrale wijkaanpak naar impactvolle storytelling, bewonerscommunicatie en persberichten.
- Je ontwerpt, coördineert en executeert het tactische communicatieplan in nauwe afstemming met het centrale team Communicatie.
- Je initieert en organiseert strategische bijeenkomsten en interactieve bewonersmomenten om de participatie te verhogen.
- Je adviseert projectleiders en wijkpartners op tactisch niveau over effectieve communicatie-inzet en reputatiemanagement.
Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!
Functie-eisen
Jij bent succesvol als...
- Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding in de richting van Communicatie, Journalistiek of Media.
- Je hebt ten minste twee jaar aantoonbare werkervaring als communicatiemedewerker of communicatieadviseur binnen een gemeentelijke organisatie of een complexe publiek-private samenwerking.
- Je hebt minimaal twee omvangrijke projecten op het gebied van wijkgericht werken, gebiedsontwikkeling of burgerparticipatie succesvol begeleid van kop tot staart.
- Je beschikt over uitstekende digitale vaardigheden voor het professioneel beheren en content-technisch optimaliseren van socialmediakanalen en contentmanagementsystemen.
Competenties
Je bezit de nodige organisatiesensitiviteit om effectief te manoeuvreren binnen een politiek-bestuurlijke context en de belangen van diverse stakeholders (zoals Provincie Limburg, politie en woningcorporaties) te behartigen. Je bent proactief in het signaleren van kansen voor positieve beeldvorming en vertaalt communicatiedoelstellingen daadkrachtig naar meetbare resultaten. Je legt gemakkelijk verbindingen met zowel wijkbewoners als strategische partners, waardoor je draagvlak creëert en partijen effectief samenbrengt. Met jouw expertise adviseer je wijkpartners en projectleiders standvastig op tactisch niveau over de juiste communicatiestrategie.
Arbeidsvoorwaarden
- Een salaris tussen de €3.524,- en €5.033,- bruto per maand o.b.v. 36 uur (conform schaal 9 CAO gemeente)
- Een jaar contract vanaf 1 juli 2026 voor 16 uur per week
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 8,76% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen; 5 dagen kun je laten opnemen in het IKB budget
- Een goede reiskostenvergoeding; een NS-Business card of € 0,23 cent per km
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen
- Een mooie bonusregeling
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een kosteloos Gemini Google AI Pro account
- Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Randstad Professional Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Bedrijfsinformatie
Als Communicatiemedewerker ga je via Randstad Professional aan de slag bij de Gemeente Venlo. Binnen het project Vastenavondkamp werk je in een krachtig, verbreed netwerk met partners zoals Woonwenz, Antares, Provincie Limburg, Politie Venlo-Beesel en diverse onderwijs- en zorginstellingen. Samen bouwen jullie aan een veilige, gezonde en vitale wijk waar bewoners trots op zijn. De focus ligt hierbij op het versterken van de wijkidentiteit en het creëren van gelijke kansen.
Bij Randstad Professional acteren we als jouw strategische mentor. Wij geloven niet in stilstaan, maar in het versnellen van jouw carrière. Wij bieden je de expertise, de uitdagende netwerkevents en de intensieve coaching die nodig zijn om blijvende impact te maken in het publieke domein. Met onze Randstad Academy en een netwerk van topwerkgevers zoals Gemeente Venlo, regisseren we samen jouw volgende professionele groeistap.
bekijk vacature