Jij stapt direct in een cruciale rol om de waterkwaliteit bij HHNK naar een hoger niveau te tillen. Als Adviseur Programma Kaderrichtlijn Water (KRW) ben jij de verbindende en sturende kracht achter de realisatie van het programma 2022-2027. Jouw expertise is essentieel om de waterkwaliteitstaak duurzaam binnen de organisatie te borgen en vooruitgang te realiseren.
Je pakt direct de leiding in meerdere strategische projecten. Jouw eerste focus is de rol van kwartiermaker voor het nieuwe Waterkwaliteitsloket. Jij bent de architect van dit loket, dat de centrale vraagbaak wordt voor alle KRW-gerelateerde vraagstukken binnen de organisatie. Je inventariseert de organisatiebrede behoeften, adviseert het MT Watersystemen over de opzet en inrichting, en leidt de uitrol. Je creëert draagvlak en betrekt zowel kennisdragers als kennisvragers om deze verandering succesvol te implementeren.
- Daarnaast ga jij de werkprocessen rondom natuurvriendelijke oevers optimaliseren. Als belangrijke maatregel binnen de KRW analyseer jij de huidige processen—van verkenning en aanleg tot financiering en borging. Je leidt de implementatie van de geoptimaliseerde werkwijze, na besluitvorming door het management. Jij zorgt dat deze complexe processen, waarbij diverse afdelingen betrokken zijn, efficiënt en resultaatgericht verlopen.
Functie-eisen
Een afgeronde hbo-opleiding.
Aantoonbare en relevante ervaring binnen het watermanagement.
Je bent direct zelfstandig inzetbaar voor de te beleggen activiteiten.
Gedegen kennis van de Kaderrichtlijn Water (KRW) en/of waterkwaliteit is een belangrijke pre.
Competenties
Jij bent een daadkrachtige professional die van nature de leiding neemt.
Je combineert een scherp analytisch vermogen met een heldere, adviserende en sturende communicatiestijl.
Als verbinder ben je sterk omgevingsbewust, weet je wat er speelt en navigeer je moeiteloos tussen verschillende belangen om resultaat te boeken.
Je opereert met een grote mate van zelfstandigheid en pakt eigenaarschap over jouw projecten.
Arbeidsvoorwaarden
Primaire arbeidsvoorwaarden
Het salaris is afhankelijk van jouw profiel en gaat uit van schaal 10 met een maximum van €5419 uitgaande van 36 uur per week. Je krijgt dus:
- 12 x je maandsalaris
- Een 13e maand die periodiek naar rato wordt uitgekeerd
- 8,33% vakantiegeld berekend over 12 maandsalarissen
Contractvorm
- Minimaal een jaarcontract, waar we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract
- Je krijgt altijd 100% van jouw salaris betaald gedurende jouw arbeidsovereenkomst
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Pensioen Plus regeling (opbouw vanaf dag 1)
- Jaarlijks netto €3500,- opleidingsbudget
- Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten
- Mogelijkheid tot bonussen
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur
- Reiskostenvergoeding
- Thuiswerkvergoeding
Ben jij ZZP-er en mis het hebben van fijne collega's? Dan is een dienstverband bij YACHT zeker het overwegen waard!
Ben jij ZZP-er? Mocht deze rol open staan voor ZZP-ers, dan is deze te vinden op ons yacht.freelance portal. Ga naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/ om je in te schrijven en op de hoogte te zijn van mooie freelance opdrachten!
Bedrijfsinformatie
Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open:
Als je bij Yacht in dienst komt en verschillende projecten uitvoert bij onze opdrachtgevers, profiteer je van een uitstekende CAO met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van de functie behoort een lease-auto zelfs tot de mogelijkheden. Maar wat minstens zo interessant is, zijn de ontwikkelingsmogelijkheden die je krijgt. Leerzame projecten worden aangevuld met opleidingen en cursussen, omdat we bij Yacht het belang van voortdurende persoonlijke groei erkennen.
Heb je liever een direct dienstverband bij onze opdrachtgevers? Dat is ook mogelijk, aangezien werving en selectie een belangrijk onderdeel van onze dienstverlening vormt. Benieuwd? Ik vertel je graag meer.
Lees meer over werken bij Yacht Engineering via deze link: https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure
Waarom kiezen voor Yacht?
Uitdagende opdrachten bij vooraanstaande organisaties, een uitgebreid netwerk en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. Samen zoeken we naar opdrachten die bij jou passen en helpen we je om je ambities waar te maken. Dit doen we onder andere door middel van opleidingen en coaching. Bovendien nodigen we je uit voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Bij Yacht heb je ook toegang tot een netwerk van duizenden professionals die graag hun kennis met jou delen.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Annemiek Lukas
annemiek.lukas@yacht.nl
06-10349600
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Annemiek Lukas
Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie
Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking
We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden
Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever
Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!
Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod
