Als Casemanager Verzuim ben je de spil in het web en de cruciale regisseur van alle verzuimcasuïstiek binnen Zaanstad. Je zorgt ervoor dat onze medewerkers de beste begeleiding krijgen en dat de organisatie proactief werkt aan een gezonde, veilige werkomgeving.
- Regie & Begeleiding: Je voert de volledige regie over verzuimtrajecten. Je stelt gepersonaliseerde re-integratieplannen op en monitort de voortgang nauwgezet volgens de Wet Verbetering Poortwachter.
- Coaching & Advisering: Je bent de betrouwbare coach en adviseur voor zowel de verzuimende medewerker als de leidinggevende. Je verbindt, stemt af en zorgt voor heldere communicatie tussen alle partijen (leidinggevende, bedrijfsarts, HR en externe specialisten).
- Proactieve Interventie: Je signaleert tijdig stagnatie in het herstel en bent niet bang om met creatieve, effectieve interventies een positieve beweging te creëren. Ook bij (dreigende) arbeidsconflicten treed je bemiddelend op.
- Preventie & Analyse: Je kijkt verder dan het individuele dossier. Je analyseert verzuimtrends en maakt kansen bespreekbaar voor de organisatie om toekomstig verzuim te voorkomen. Je adviseert gevraagd en ongevraagd over verbeteringen in gedrag, sturing en processen.
- Borgen van Kwaliteit: Je waarborgt dat alle dossiers juridisch waterdicht zijn en volledig voldoen aan de geldende wet- en regelgeving, inclusief de Arbowet en AVG.
Functie-eisen
Jij bent de ideale kandidaat als je een sterke verbindingskracht hebt en je gemakkelijk beweegt tussen de verschillende rollen en belangen binnen de organisatie, als je niet alleen de regels kent, maar ook de menselijke maat toepast. Als je beschikt over een sterk analytisch vermogen om van individuele casuïstiek te leren voor de hele organisatie en ervaring hebt met het coachen en adviseren van leidinggevenden op het gebied van verzuim en inzetbaarheid.
Daarnaast beschik jij over:
- HBO werk- en denkniveau
- Ruime ervaring als casemanager binnen een grote organisatie en bij voorkeur ook binnen een overheidsinstelling
- CROV certificering of RCCM
Competenties
- Stevige gesprekspartner
- Resultaatgericht
- Pro-actieve houding
- Probleemoplossend vermogen
- Goede coachingsvaardigheden
Arbeidsvoorwaarden
Yacht biedt jou een uitdagende en dynamische baan waarin jij jezelf verder kunt ontwikkelen. Je kunt rekenen op een competitief salaris, een goede pensioenregeling en diverse bonusregelingen. Er zijn ruime mogelijkheden om vakgerelateerde opleidingen en cursussen te volgen via de Yacht Academy. Yacht ondersteunt jou in het opstellen en uitvoeren van je persoonlijk ontwikkelingsplan, om samen te blijven werken aan jouw ambitie. Daarnaast kun je regelmatig deelnemen aan inhoudelijke kennis sessies om kennis op te doen, jouw collega's te ontmoeten en te netwerken.
- Een contract voor de duur van de opdracht, 24-28 uur per week, met de intentie tot een verlenging of volgende opdracht
- Een salaris van maximaal €5.519,- bruto per maand o.b.v. 36 uur per week, afhankelijk van jouw kennis en ervaring
- Een reiskostenvergoeding
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. een 40-urige werkweek
- 8,33% vakantiegeld
- Een aantrekkelijke plus pensioenregeling
- Ruime mogelijkheden om vakgerelateerde opleidingen en cursussen te volgen via de Yacht Academy, inclusief deelname aan het Future HR Change Program voor jouw professionele en persoonlijke ontwikkeling
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
Voor deze rol zoeken we een professional die bij Yacht in dienst komt. Ben je momenteel zzp'er en wil je tóch aan de slag met deze opdracht? Geen probleem! Je krijgt een tijdelijk contract bij Yacht, inclusief alle voordelen zoals een competitief salaris, pensioenopbouw, en onbeperkte toegang tot onze opleidingen en netwerk. Een mooie kans op zekerheid én groei!
Bedrijfsinformatie
De Gemeente Zaanstad staat voor 'Werken met Karakter': een ondernemende, eigenwijze en trotse cultuur waarin je wordt uitgedaagd om lef te tonen en te pionieren in een snelgroeiende stad.
Het is een fijn werkgever omdat je echt impact maakt op belangrijke maatschappelijke opgaven (zoals duurzaamheid en kansengelijkheid) en je volop ruimte krijgt voor persoonlijke en professionele ontwikkeling. Bovendien zijn de lijnen kort, is de sfeer informeel en is er aandacht voor een goede werk-privébalans.
Yacht is dé organisatie van en voor professionals, de verbindende kracht voor ambitieuze organisaties en vakexperts die streven naar groei en ontwikkeling. Bij Yacht geloven we in het verleggen van grenzen, het verbreden van horizons en het verlaten van onze comfortzone om verandering in gang te zetten en vooruitgang te realiseren. Werken bij Yacht betekent toegang tot ons netwerk. In dit netwerk ontmoet je professionals die net zo zijn als jij. Om kennis en ervaringen te delen. Om samen verder te komen.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Anouk Bolhuis
anouk.bolhuis@yacht.nl
0611497269
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Anouk Bolhuis
Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie
Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking
We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden
Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever
Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!
Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod
