Projectleider Vitale Vakantieparken
Doel van de functie
Het onderzoeken of en op welke wijze de gemeente aanvullende maatregelen moet nemen om de veiligheid en leefbaarheid op vakantieparken in de gemeente Heeze-Leende te vergroten. De projectleider levert een aantal scenario’s op over benodigde maatregelen en middelen voor de gekozen aanpak.
Kerntaken
Inventarisatie & Analyse
- Inventariseren van veiligheids- en leefbaarheidsproblemen op vakantieparken in de gemeente Heeze Leende.
- Uitvoeren van vitaliteitsscans en gebruikmaken van relevante tools (zoals signaleringstools van het RIEC, vitaliteitsscans, etc.).
- Inventariseren van bestaand beleid op het gebied van recreatie, toerisme, wonen, handhaving en huisvesting van arbeidsmigranten.
- Analyseren van de huidige situatie en beleidskaders.
Advies en oordeelsvorming
- Formuleren van heldere scenario’s voor de toekomst van vakantieparken in de gemeente Heeze-Leende.
- Een indicatie geven van de kosten van de verschillende scenario’s
- Uitwerken van deze scenario’s en aanbevelingen doen daarover aan het gemeentebestuur.
Functie-eisen
Kennis & Ervaring
- Ervaring met projectleiding of beleidsadvisering met betrekking tot veiligheids- en leefbaarheidsproblemen op vakantieparken
- Kennis van gemeentelijke processen en beleidsontwikkeling.
- Affiniteit met recreatie, toerisme, gebiedsontwikkeling en/of vitaliteitsvraagstukken.
- Ervaring met stakeholdermanagement en het werken in multidisciplinaire teams is een pré.
Competenties
- Analytisch en strategisch denkvermogen
- Projectmatig werken en organiseren
- Beleidsmatig inzicht en adviesvaardigheden
- Samenwerken en verbinden
- Communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk
- Resultaatgericht en initiatiefrijk
Arbeidsvoorwaarden
ARBEIDSVOORWAARDEN
Dit betreft een rol op basis van detachering, dus in loondienst bij Yacht. Het salaris conform CAO Gemeenten in schaal 10 met een max van 5519,-- EUR bruto per maand op basis van 36 uur (trede afhankelijk van kennis en ervaring).
Is er een match met de opdracht en ga je starten? Dan begin je met een projectcontract voor de duur van de opdracht. Blijkt er een goede match met het vakgebied Engineering C&I? Dan bespreken we graag ook andere mogelijkheden, zoals een jaarcontract.
- 5 vakantieweken per jaar en 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris
- Een reiskostenvergoeding als je reist met het OV of de auto, een thuiswerkvergoeding en € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten
- Een 13de maand conform CAO gemeenten, een pensioenregeling en diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500
BEDRIJFSINFORMATIE
Yacht levert hoogwaardige professionals en expertise aan organisaties om hun strategische doelen te behalen. Wij creëren win-win situaties: uitdagende opdrachten voor onze professionals en de juiste talenten voor onze klanten. Gedreven, deskundig en daadkrachtig — sluit jij je aan bij ons team?
Ben jij ZZP-er en mis het hebben van fijne collega's? Dan is een dienstverband bij YACHT zeker het overwegen waard!
Ben jij ZZP-er? Mocht deze rol open staan voor ZZP-ers, dan is deze te vinden op ons yacht.freelance portal. Ga naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/ om je in te schrijven en op de hoogte te zijn van mooie freelance opdrachten!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Frank Weelen
frank.weelen@yacht.nl
06-21449482
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.