Schakelen tussen beleid en praktijk? Dat is jouw superkracht. Jij verbindt de regio én versnelt de energietransitie, en fungeert als de vonk die gemeenten, coöperaties en bewoners in beweging zet.

Opdrachtomschrijving

De A2 regiocoördinator Energiebesparing versterkt de samenwerking tussen de A2-gemeenten (Cranendonck, Heeze-Leende en Valkenswaard) en de drie lokale energiecoöperaties. De opdracht richt zich op het versnellen van de energietransitie door woningeigenaren stapsgewijs te begeleiden in naar aardgasvrije woningvoorraad in 2050.

Taken en verantwoordelijkheden

Samenwerking & coördinatie

Fungeren als schakel tussen gemeenten, energiecoöperaties en externe partners
Signaleren van trends en ontwikkelingen binnen actie- en uitvoeringsplannen
Coördineren van afstemming, monitoring en communicatie tussen partijen
Organiseren van kennisbijeenkomsten en voortgangs- en evaluatiegesprekken
Begeleiden van regionale samenwerking en het opbouwen van deze nieuwe rol

Ondersteuning & inhoudelijke ontwikkeling

Actualiseren van menukaarten energiebesparing en regiokalenders
Coördineren en adviseren rondom de uitvoering van bespaarprogramma’s
Afstemming met beleidsmedewerkers, communicatieadviseurs en energiecoaches
Verbeteren van content op websites, tools en energieloketten
Aanjagen van pilots, bewonersinitiatieven en lokale projecten

Samenwerking met LEC’s

Stimuleren van kennisdeling en standaardisering van werkwijzen
Ondersteunen van de klantreis en energie bespaar diensten
Faciliteren van Energiecoach-opleidingen en regionale bijeenkomsten

Functie-eisen

Profieleisen

De kandidaat beschikt over:

Minimaal MBO+/HBO werk- en denkniveau.
Kennis van energiebesparing, bewonerscommunicatie en samenwerken in een politiek-bestuurlijke context.
Sterk in initiatief nemen, processen begeleiden en netwerken.
Communicatieve vaardigheden, empathische vaardigheden en is inhoudelijk scherp.
Ervaring met projectcoördinatie en het bouwen aan nieuwe structuren.

Arbeidsvoorwaarden

ARBEIDSVOORWAARDEN

Dit betreft een rol op basis van detachering, dus in loondienst bij Yacht. Het salaris conform CAO Gemeenten in schaal 11 met een max van 6193,-- EUR bruto per maand op basis van 36 uur (trede afhankelijk van kennis en ervaring).

Is er een match met de opdracht en ga je starten? Dan begin je met een projectcontract voor de duur van de opdracht. Blijkt er een goede match met het vakgebied Engineering C&I? Dan bespreken we graag ook andere mogelijkheden, zoals een jaarcontract.

5 vakantieweken per jaar en 8,33% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris
Een reiskostenvergoeding als je reist met het OV of de auto, een thuiswerkvergoeding en € 750 om jouw thuiswerkplek in te richten
Een 13de maand conform CAO gemeenten, een pensioenregeling en diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max € 1.500

BEDRIJFSINFORMATIE

Yacht levert hoogwaardige professionals en expertise aan organisaties om hun strategische doelen te behalen. Wij creëren win-win situaties: uitdagende opdrachten voor onze professionals en de juiste talenten voor onze klanten. Gedreven, deskundig en daadkrachtig — sluit jij je aan bij ons team?

Ben jij ZZP-er en mis het hebben van fijne collega's? Dan is een dienstverband bij YACHT zeker het overwegen waard!

Ben jij ZZP-er? Mocht deze rol open staan voor ZZP-ers, dan is deze te vinden op ons yacht.freelance portal. Ga naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/ om je in te schrijven en op de hoogte te zijn van mooie freelance opdrachten!

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.