Voor woningcorporatie Lieven de Key zijn wij op zoek naar een HR-medewerker die ervaring heeft met Visma software. Ben jij 32 tot 36 uur per week beschikbaar? Lees dan snel verder.
- 25 april 2024
- vacaturenummer: 636958
bruto salaris van € 3100 - € 3700 o.b.v ervaring
32 - 36 uur per week
Amsterdam
Mooie opdrachtgever met maatschappelijk oogmerk
Tijdelijk contract met zicht op vast
Jij bent een energieke en nauwkeurige HR-medewerker die al wat ervaring heeft opgedaan in het HR-vakgebied. Je herkent je in de waarden van deze woningcorporatie: samenwerken, ontmoeten, leren en resultaat gericht werken.
Verder:
- Heb jij ervaring met computerprogramma Visma;
- Heb jij een MBO4 diploma op zak;
- Weet jij de weg binnen de cao woondiensten, sociale wetgeving en arbeidsrecht;
- Spreek en schrijf je foutloos Nederlands.
Samen met jouw twee directe collega's ben je verantwoordelijk voor alles wat te maken heeft met de personeelsadministratie. Je houdt dossiers bij, verzamelt en begeert personele gegevens, maakt contracten en voert wijzigingen door. Hiernaast handel je de vragen van medewerkers per telefoon of mail af.
Een greep van jouw taken op een rij:
- Voorbereiden van administratieve taken;
- Verwerken van de (salaris)administratie;
- Informeren en adviseren op cao vraagstukken en P&O beleid;
- Opstellen van contracten.
Lieven de Key geeft starters een kans op de Amsterdamse woningmarkt en biedt al onze bewoners een betaalbaar thuis. Een mooie maatschappelijke missie dus, waar jij aan bij kan dragen door het op HR-front allemaal goed te regelen.
De praktische kant:
- 32-36 uur per week werken, in ieder geval de vrijdag;
- reiskosten worden vergoed: OV volledig, als je met de auto komt o.b.v afstand.
Ben jij geïnteresseerd in bovenstaande functie? Reageer dan direct via onderstaande sollicitatiebutton met jouw CV en motivatie!
Josephine Strijker & Merel Toornend
Intercedenten
Heb je vragen of wil je eens vrijblijvend kennismaken met ons om te kijken of deze functie bij je past? We horen graag van je!
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
je solliciteert.
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
het eerste contact.
Onze recruiter belt of mailt je. We bespreken je sollicitatie en je carrièremogelijkheden.
we ontmoeten elkaar.
Heb je nog niet eerder gewerkt via Randstad? Dan hebben we enkele basisgegevens van je nodig. We nodigen je uit voor een korte kennismaking.
het sollicitatiegesprek.
Wij regelen het gesprek voor de functie waarop je solliciteerde. Of voor een andere, misschien wel beter passende, baan!
je nieuwe baan.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We zorgen ervoor dat je volledig voorbereid begint aan je eerste werkdag.
