0 vacatures gevonden.

We zoeken een Shiftmanager Logistiek die in een 3‑ploegendienst het voortouw neemt bij opname, voorbewerking, afvoer en magazijnbeheer. Jij stuurt direct een team van 20–25 medewerkers aan, bewaakt de dagelijkse operatie én geeft structureel vorm aan verbetertrajecten volgens WCM, Lean en SAP. Met jouw coachende stijl én projectmatige aanpak zorg jij ervoor dat logistiek en proceshandhaving naadloos samenkomen.

• Aantoonbaar HBO werk- en denkniveau bij voorkeur aangevuld met een opleiding richting Logistics / Supply Chain Management of vergelijkbaar;

• Minimaal 3 jaar leidinggevende ervaring in een productie en/of logistieke organisatie, ervaring binnen de voedingsmiddelenindustrie is een pré;

• Ervaring met projectmanagement en verbetermethodieken (World Class Manufacturing, TPM, Lean, 6 Sigma);

• Kennis en ervaring met ERP systemen, bij voorkeur SAP;

• Sterke leiderschapsvaardigheden, motiverende en coachende leider;

• In staat om te schakelen tussen strategie en dagelijkse operatie;

• Uitstekende communicatieve vaardigheden, resultaat- en kwaliteitsgericht;

• Probleem analyserend vermogen, in staat om te delegeren en de voortgang te bewaken;

• Een assessment maakt onderdeel uit van de selectieproces.

In deze positie ben je verantwoordelijk voor:

• de uitvoering van het logistieke proces (binnen een 3 ploegendienst) op de kaasontvangst, de voorbewerking, de afvoer en de magazijnen;

• leidinggeven aan een team van 20-20 medewerkers;

• het nemen (en rapporteren) van maatregelen bij afwijkingen en calamiteiten;

• deelnemen aan Daily Control Logistiek en verdere uitrol van de PCS structuur;

• het realiseren van de personeelsplanning, het begeleiden van ziekteverzuim;

• werken conform de WCOM systematiek op de afdeling, leiden van WCOM verbeterteams, het analyseren van afwijkingen en het laten indienen van verbetervoorstellen;

• zorgdragen voor de orde en netheid op de logistieke afdelingen en het toezien op het naleven van regels en procedures;

• een constructieve samenwerking met collega Teamleiders en diverse afdelingen.

Als shiftmanager Logistiek maak je onderdeel uit het Logistieke team bestaande uit 3 shiftmanagers en een hoofdbedrijfsbureau, waarbij je rapporeert aan de Logistiek manager. Je geeft leiding aan een team van 20-25 medewerkers.

Wil je aan de slag als operator, maar heb je nog geen diploma? Dit is jouw kans om het te behalen! Randstad Vakopleidingen biedt jou de unieke mogelijkheid om een erkend MBO-diploma als operator te behalen. Het mooiste? Tijdens deze tweejarige opleiding leer je alle kneepjes van het vak, werk je direct mee én ontvang je een aantrekkelijk salaris!

Of je nu ervaring hebt als operator of niet, maakt helemaal niets uit. Het is natuurlijk wél handig als je al een beetje technische kennis hebt, maar dat is geen vereiste. Grijp deze kans en zet de eerste stap naar een mooie carrière als operator!

• € 2500,00 bruto per maand, excl. ploegentoeslag
• 2x een jaarcontract tijdens de opleiding
• kans op een vast contract na de opleiding
• fulltime werken in ploegendienst
• pensioenopbouw vanaf je eerste werkdag
• 2 jarige bbl-opleiding

Een teamspeler met oog voor kwaliteit en interesse in techniek. Je hebt de motivatie om een mooi vak te leren en verantwoordelijkheid te nemen in het werk. Het bijdragen aan procesverbeteringen en meedenken in oplossingen is iets dat goed bij je past. Daarnaast vinden we het volgende belangrijk:

• je bent 18 jaar of ouder, dit in verband met het werken in ploegendienst
• je bent in het bezit van rijbewijs B
• je hebt een auto
• je bent fulltime beschikbaar
• je bent beschikbaar in 2,3,4 en 5 ploegendienst
• je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift
• je beschikt over mbo2 werk- en denkniveau

Als operator is procesbewaking jouw belangrijkste verantwoordelijkheid. Je bedient diverse controle- en bedieningssystemen, zowel op de werkvloer als vanuit de controlekamer. Bij (dreigende) storingen of technische problemen grijp je direct zelf in en zorg je voor een snelle oplossing. Samen met collega’s kijk je voortdurend naar verbeterpunten in het proces en draag je bij aan de optimalisatie ervan.

Je begint aan een tweejarige opleiding tot operator, en start gelijk met het combineren van werken en leren. De opleiding start in maart 2025. In de eerste 6 weken ga je fulltime naar school, mét salarisdoorbetaling. Na deze zes weken begin je bij een praktijkbedrijf, dat we samen met jou uitzoeken. Vervolgens ga je van start met de BBL-opleiding voor Operator A of B. Naast je fulltime baan besteed je 10 tot 15 uur per week aan je opleiding. Aan het einde volg je een theorie-examen en een praktijkopdracht, waarna je een MBO-erkend niveau 2- of 3-diploma op zak hebt!

• storingen oplossen
• procesbeheersing
• procesoptimalisering

Je gaat aan de slag bij een van de opdrachtgevers van Randstad Vakopleidingen Techniek in Noord-Nederland. Onze opdrachtgevers opereren in de food-, feed-, zuivel-, farmacie-, maak- en chemische industrie. Afhankelijk van jouw voorkeur en beschikbare leerwerkplekken, werk je als mechanisch of procesoperator. De werkzaamheden vinden altijd plaats in een ploegendienst (2-, 3-, 4- of 5-ploegensysteem).

Zie je jezelf werken als (leerling) operator? Solliciteer dan vooral via de ‘solliciteren’ button!

Ben je een aanpakker met ervaring in de autotechniek of bedrijfswagentechniek en zoek je een nieuwe uitdaging als monteur reparatie? Of vind je sleutelen geweldig en wil je dit vak leren? Dan is deze vacature perfect voor jou! Je werkt met moderne apparatuur in een gloednieuwe werkplaats en maakt deel uit van een hecht team. Als monteur reparatie of leerling monteur draag je actief bij aan het herstellen van schades.

• Een marktconform salaris
• Uitzicht op een vast contract
• Pensioenopbouw en reiskosten goed geregeld
• Doorgroei- en opleidingsmogelijkheden
• Functie in dagdienst
• Een informele werksfeer met gezellige collega’s

Ben jij de monteur reparatie die wij zoeken? Je bent een enthousiaste kandidaat die graag de handen uit de mouwen steekt. Of je nu al ervaring hebt of het vak wil leren, wij bieden je de kans om je te ontwikkelen.

• Bij voorkeur een afgeronde opleiding in de techniek (niveau 2-4);
• Hands-on mentaliteit en een echte aanpakker;
• Bereidheid om te leren en je verder te ontwikkelen.

Als monteur reparatie ben jij verantwoordelijk voor het herstellen van uiteenlopende schades. Je werkt dagelijks aan de opbouw, vloeren en deuren, waarbij je gebruikmaakt van las- en slijptechnieken en verschillende kit- en lijmtoepassingen. Ook het onderhouden en repareren van laadkleppen behoort tot je taken, net als het opsporen en verhelpen van storingen aan de verlichting. Dankzij jouw vakmanschap en oog voor detail verlaat elke bedrijfswagen de werkplaats weer in topconditie.

• Schades aan opbouw, vloeren en deuren herstellen;
• Las- en slijpwerkzaamheden uitvoeren;
• Kit- en lijmwerkzaamheden aan de opbouw;
• Laadkleppen onderhouden en repareren;
• Storingen aan verlichting opsporen en herstellen.

Het gaat hier om dé grootste Nederlandse specialist in klantspecifieke carrosseriebouw van topkwaliteit. Bij het produceren van een trailer, truckbak of aanhangwagen staan de wensen en behoeften van de klant centraal.

Zie jij jezelf hier werken? Solliciteer dan en we hopen jou snel te spreken!