Pas je zoekopdracht aan om meer resultaten te zien. Denk bijvoorbeeld aan:
Zie jij jezelf al helemaal werken in het verzekeringswezen, maar mis jij specifieke ervaring? Of heb jij wel (basis) ervaring met o.a. Wft en wil jij hier verder in leren? Dan zijn wij op zoek naar jou!
wat bieden wij jouHeb jij HBO werk -en denkniveau en wil graag starten in de verzekeringswereld? Of heb jij al ervaring in het verzekeringswereld, de financiële dienstverlening en beschik je al over Wft dan ben je uiteraard ook van harte welkom! Een harde eis is het in ieder geval niet, jouw aanstaande collega's leren jou namelijk graag alle kneepjes van het vak!
Wat wij wel vragen is:
Bij dit bedrijf heb de mogelijkheid om aan de slag te gaan als schadebehandelaar of acceptant. Beide functies voer jij uit van achter je computer waarbij jij verantwoordelijk bent voor zowel de digitale als telefonische afhandeling. Als schadebehandelaar richt jij je op schadeclaims van jouw klanten, wat voornamelijk bedrijven zijn.
Als acceptant houdt jij je bezig met het toetsen, behandelen en verwerken van aanvragen voor collectieve verzekeringen.
Beide banen zijn administratief van aard, maar over een aantal maanden gaat dit bedrijf over op een nieuw systeem. Hierdoor worden een deel administratieve taken bij jou weggenomen.
Wil jij toch liever een iets meer commerciële rol? Ook dit kan! Je start dan in een van deze rollen om vervolgens binnen een aantal maanden door te groeien naar relatiebeheerder.
"Hechte teams, echte samenwerking, elkaar oprecht willen leren kennen. Alleen dan krijgen we het voor elkaar om onze klanten de beste ervaring te geven."
Werken bij dit bedrijf betekent werken bij een dynamische organisatie, in een informele sfeer.
Je komt te werken in een divers team, met gezellige collega's die jou graag helpen in jouw ontwikkeling. De eerste maanden start je met het behalen van jouw Wft Basis, daarnaast word je ook intern opgeleid tot specialist in jouw rol.
En naast deze leuke functie(s) bieden we jou ook;
Heb jij bovenstaande gelezen en denk jij: "dit kan ik", maar vooral: "dit wil ik! "
Solliciteer dan snel met een motivatie waarom jij de juiste kandidaat denkt te zijn, en dan komen wij graag met je in contact.
bekijk vacature
Ben jij klantvriendelijk en heb je recente ervaring op het gebied van personeel en organisatie?
Voor het UWV in Eindhoven zijn we op zoek naar een medewerker klantenservice voor de HRM afdeling. Het is een functie voor of 32 uur of 38 uren in de week. Woensdag en vrijdag zijn vaste werkdagen. De eerste 3 maanden zullen in het teken staan van inwerken. Tijdens deze periode gelieve geen lange vakantie gepland hebben staan.
Naast de organisatiecompetenties Samenwerken, Klantgerichtheid en Resultaatgerichtheid herken jij je in de volgende competenties: Discipline, Flexibel, Voortgangsbewaking,
Presteren onder werk – en tijdsdruk; Luisteren, Proactieve houding.
Samen met je collega’s geef je uitvoering aan de administratieve HRM werkprocessen en draag je zorg voor optimale dienstverlening aan de klant. Je handelt vragen en wijzigingen af via mail of telefoon en zorgt ervoor dat de vraag of mutatie accuraat en op resultaatgerichte wijze wordt afgehandeld. Ook verzorg je samen met je collega’s o.a. de on-boardingspresentatie voor nieuwe medewerkers.
Werkzaamheden:
Als medewerker klantcontact HRM SSC fungeer jij als eerste aanspreekpunt voor managers, medewerkers en HRM collega’s bij vragen over HRM aangelegenheden. Denk hierbij aan informatie verstrekken over:
• De CAO;
• Het Sociaal plan;
• Personeelsregelingen;
• HRM procedures;
• HRM Systemen.
Ook ben je verantwoordelijk voor een correcte personeelsadministratie en neem je ook deel aan verschillende (landelijke)projectgroepen. Daarnaast onderneem je actie bij geconstateerde afwijkingen en onderhoudt daarvoor contacten met naaste collega’s in de eerste lijn en het Bedrijfsvoeringsbureau in Amsterdam.
HRM SSC biedt een dynamische en collegiale werkomgeving die volop in beweging is. Klantgerichtheid en ontwikkeling, zowel persoonlijke ontwikkeling als ontwikkeling van onze
dienstverlening vinden wij belangrijk. De medewerkers werken zowel zelfstandig als nauw met elkaar samen in teams. Ook zijn er mogelijkheden tot het hybride werken bij HRM SSC.
Wij bieden een afwisselende functie op een fijne afdeling met ruimte voor eigen inbreng.
Enthousiast? Reageer dan razendsnel met recent cv en motivatie.
bekijk vacature
Wil jij zelf bepalen hoe je van start gaat? Word jij enthousiast van een coachende rol binnen de ziektewet-Arbo? Of voer je liever ondersteunende taken uit voor de arts bij de participatiewet? Wil jij jezelf blijven ontwikkelen? En zou jij dit graag doen binnen het UWV? Wellicht is deze functie dan iets voor jou. Bij aanvang van de opdracht wordt er samen gekeken naar wat er het beste bij jou past. Vervolgens word jij, middels een interne opleiding, in 6 maanden opgeleid tot Sociaal Medisch Verpleegkundige. Dus zet jij graag de volgende stap in jouw carrière?; Solliciteer dan voor de functie Sociaal Medisch Verpleegkundige en kom het team versterken in Eindhoven!
wat bieden wij jouJe bent analytisch ingesteld, besluitvaardig en communicatief sterk. Je hebt ervaring met zelfstandig werken, maar kan ook goed overweg in teamverband. Daarnaast beschik je als sociaal medisch verpleegkundige over de volgende eisen:
Als sociaal medisch verpleegkundige voer je zelfstandig sociaal medische werkzaamheden uit. Dit gebeurt onder verantwoordelijkheid en in opdracht van de verzekeringsarts taakdelegatie (VA-T). Je hebt zowel mondeling, schriftelijk als telefonisch klantcontact. Je verzamelt en analyseert informatie en stelt medische rapportages en probleemanalyses op. Ter beoordeling leg je deze voor aan de VA-T en je adviseert over de vervolgacties in de gevalsbehandeling. Een ander onderdeel van de rol als sociaal medisch verpleegkundige is het verrichten van spreekuren in opdracht van de VA-T waarna jij als deskundige in overleg gaat met andere teamleden, afdelingen en de externe behandelsector.
Je zal aan de slag gaan voor het UWV bij de divisie Sociaal-Medische Zaken (SMZ). Zij zijn in Nederland een leidende organisatie op het gebied van beoordelen en adviseren over het arbeidsvermogen van mensen. Als sociaal medisch verpleegkundige zal jij onder deze divisie vallen. Het UWV kijkt naar wat nog wél mogelijk is voor iemand met een arbeidsbeperking. In overleg met de klant en collega’s uit andere vakgebieden stellen zij afspraken op voor mogelijke re integratie. Daarnaast vinden er regelmatig beoordelingen plaats.
Ben je geïnteresseerd? We ontmoeten je graag! Zo kunnen we samen de zorg helpen in tijden van schaarste!
bekijk vacature