management / leidinggevend vacaturesin weert

Opgavemanager Dienstverlening

De gemeente Weert zoekt een opgavemanager voor de opgave Dienstverlening. Een brede opgave voor de gemeente, waarbij ze de organisatie professionaliseren en digitaliseren langs de lijn van de dienstverlening aan de inwoners.

Dit doet men in een stapsgewijze aanpak, waarbij men de doelen via drie stappen wil bereiken:

1. Dienstverleningsconcept en -organisati
2. Procesgericht werken: continu leren & verbeteren
3. Digitalisering

Dit vanuit de gedachte dat inzicht in en sturen op ketenprocessen noodzakelijk is om onze klant goed te bedienen én straks te kunnen digitaliseren. En dat het ontwerpen van ketenprocessen pas kan met een goed fundament in de vorm van een dienstverleningsconcept. Waarbij de gemeente haar klanten (inwoner, bedrijven en andere instanties) zo makkelijk mogelijk in 1x goed wil helpen. De eerste twee stappen zijn ondertussen in voorbereiding en in het eerste kwartaal 2025 zullen uitvoeringsplannen worden opgeleverd en er is al een programmaplan digitalisering.

Maar dan begint het echte werk pas! Er moet een helder opgaveplan worden gemaakt over de drie plannen heen, waar de implementatieplannen in tijd worden weggezet, de afhankelijkheden inzichtelijk worden gemaakt en de benodigde resources vanuit de organisatie. Want men wil het echt samen doen.

Om de opgave goed op te starten en vanaf het begin te begeleiden, zoekt de gemeente een opgavemanager. Je zult samen met de programmamanager Digitale Transformatie deze opgave verder vorm geven.

Als opgavemanager:

• Fungeer je als boegbeeld, aanjager, starter en verbinder van de opgave richting de organisatie.
• Je werkt samen met de organisatie de stip aan de horizon verder uit en weet dat op basis van ervaring ook goed te vertalen naar praktische, samenhangende en relatief snel realiseerbare resultaten.
• Samen met de managers en teamleiders kijk je naar de realisatie en inzet van de juiste mensen en middelen.
• Je zorgt ervoor dat in dat jaar de beweging verder op gang komt en de rol van opgavemanager intern overgenomen kan worden.
• Inhoudelijk wordt je ondersteund door de juiste expertise.
• Richting het directieteam en college adviseer je over de aspecten van de opgave dienstverlening.

Deze opgave is 1 van de 3 opgaves die in 2024 zijn gestart, ieder aangestuurd door een directeur. De andere twee opgaves gaan over de versnelling van woningbouw en het versterken van de organisatie. Er is zijn verschillende afhankelijkheden over een weer en je zult veel met de andere twee opgavemanagers samenwerken.

Functie-eisen

Functie-eisen

• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring in het realiseren van blijvende verandering in een publieke, proces georiënteerde (publieke) uitvoeringsorganisatie;
• Je snapt goed dat instrumenten een middel zijn en dat dienstverlening en procesgericht werken gaat over gedrag en cultuur;
• Je stuurt op resultaten, maar hebt ook oog voor kwaliteit en absorptievermogen. Je hebt de flexibiliteit om bij te sturen als de situatie daarom vraagt. Je bent zelfstartend.
• Je bent sterk in het actief zoeken van verbinding, zelfs bij (schijnbare) tegenstellingen. Kunt overtuigen op basis van ervaring en je denk van nature vanuit de klant.
• Humor en relativeringsvermogen worden erg op prijs gesteld.

Arbeidsvoorwaarden

Praktisch

• Inzet: 24 uur per week.
• Inschaling conform CAO Gemeenten, schaal 14
• Duur: 1 jaar, met optie tot verlenging.
• Om verbinding te maken is het handig als je minimaal 2 dagen in Weert aanwezig bent.
• Start: zo snel mogelijk

Krijg het voor elkaar als projectmanager gebiedsontwikkeling! Werk aan opgaven met een grote maatschappelijke impact en realiseer woningbouwen bedrijventerreinprojecten die bijdragen aan een leefbare, groene gemeente.

Ben jij een ervaren projectmanager gebiedsontwikkeling met visie en lef die Weert nodig heeft om 6.000 woningen in 10 jaar te realiseren? Met een budget van € 5 tot € 15 miljoen krijg je uitdaging in projecten die écht het verschil maken.

Wij zoeken een aanjager, die meehelpt woningbouwprojecten te versnellen. Bouw mee aan de groei van Weert en lees snel verder! We doen het samen! Je komt terecht in het Projectbureau van de Gemeente Weert.

Jij pakt in een vroegtijdig stadium initiatieven van derden op en schakelt regelmatig met stedenbouwkundigen, beleidsadviseurs, planeconomen en het woningbouwversnellingsteam. Initiatieven betreffen woningbouwprojecten van 20 tot 350 woningen, zowel binnenstedelijk als in het buitengebied.

Het projectenbureau kenmerkt zich door een pragmatische aanpak, directe resultaten en zichtbare impact. Van aanleg van nieuwe woonwijken, herstructurering van binnenstedelijke opgaven en wijkontwikkelingen tot volledige gebiedsontwikkelingen, realisatie van sportparken en het bouwen van kindcentra, scholen en maatschappelijke voorzieningen: hier maak je een tastbaar verschil in de leefomgeving van onze inwoners. 

Functie-eisen

Jij maakt het verschil door:

• Concreet aan de slag te gaan met woningbouwprojecten (20 – 350 woningen) en de basis te leggen voor een goede projectstart;
• Projectopdrachten op te stellen en interne en externe partijen samen te brengen om projecten mogelijk te maken;
• Burgerparticipatie te coördineren en informatie- en participatieavonden te organiseren;
• Het bestuur en het college te adviseren, het budget te bewaken, planningen op te stellen en overzicht te behouden;
• Projectteams functioneel aan te sturen en verantwoording af te leggen aan de ambtelijk opdrachtgever, coördinerend wethouder of het college.

Als projectmanager gebiedsontwikkeling beschik jij over:

• Minimaal hbo werk- en denkniveau;
• Relevante werkervaring bij een gemeente, provincie, projectontwikkelaar, woningcorporatie of vergelijkbare organisatie;
• Aantoonbare ervaring als projectmanager of projectleider binnen woningbouw- of gebiedsontwikkeling;
• Ervaring met woningbouwversnellingsopgaven en parallel plannen
• Bij voorkeur ervaring met bouw- en civiele projecten in de openbare ruimte of fysieke leefomgeving.

Competenties

We willen jou graag leren kennen als jij:

• Een sterk omgevingsbewustzijn hebt en bestuurlijke verhoudingen goed aanvoelt.
• Je schakelt makkelijk tussen detail en grote lijnen. Je weet collega’s te motiveren en durft verantwoordelijkheden te delegeren.
• Daarbij communiceer je helder en overtuigend, zowel mondeling als schriftelijk en kun je overtuigende presentaties geven aan het College en de Raad.

Arbeidsvoorwaarden

• Opdracht geschikt voor ZZP als ook detachering
• Inzet 32 - 36 uur per week
• Inschaling conform CAO Gemeenten, Schaal 10 / 11

Sta jij als Verzorgende IG het liefst dicht bij de cliënt, met aandacht voor wat écht telt? In de regio Weert hebben we een plek waar jij je hart kunt volgen én je vak kunt uitoefenen zoals het bedoeld is. Geen gehaast, maar tijd en ruimte voor echte zorg. Jij maakt het verschil en daar zijn we trots op. Lees snel verder en ontdek of dit jouw volgende stap is!

• Salaris: € 16,24- € 21,33 bruto per uur
• Vast contactpersoon bij Randstad
• Jij geeft aan hoeveel uur je wil werken
• Mogelijkheid tot cursussen en trainingen
• Pensioenopbouw, vakantiegeld en vakantiedagen
• Fulltime of parttime

Als Verzorgende IG ben jij altijd alert op de behoeften van je cliënten. Je herkent snel veranderingen en reageert direct en passend. Jouw inzet maakt een groot verschil voor zowel je cliënten als je teamgenoten.

Afwisseling in je werk is voor jou belangrijk. Je werkt graag zelfstandig, maar de samenwerking met je collega’s maakt het werk extra waardevol. Het samen bespreken van casussen, overleggen en af en toe lachen dragen bij aan een gezellige en fijne werkdag.

• Je hebt het diploma verzorgende IG;
• Je bent bevoegd verpleegtechnische handelingen uit te voeren;
• Je bent empathisch ingesteld.

Als Verzorgende IG in Weert ben jij de onmisbare steun voor onze cliënten. Je stelt zorgplannen op, monitort hun gezondheid en voert verpleegtechnische handelingen vakkundig uit. Medicatiebeheer? Dat regel jij snel en zorgvuldig.

Jij zorgt ervoor dat de dag van je cliënten soepel verloopt. Of het nu gaat om een gesprek of een wandeling, jij bent er altijd voor hen. Ook bij dagelijkse activiteiten bied je steun en zorg je ervoor dat alles goed verloopt. Je werkt nauw samen met behandelaars en zorgt ervoor dat de zorg altijd van de hoogste kwaliteit is.

Ook voor de familie en naasten ben jij een belangrijke schakel. Je informeert, begeleidt en biedt een luisterend oor. Dankzij jouw betrokkenheid maak je echt het verschil in hun leven.

• Zorgplannen maken;
• je bent bevoegd verpleegtechnische handelingen uit te voeren;
• ADL taken.

Je gaat werken bij een ouderenzorgorganisatie met locaties in Weert en de omliggende regio. Wij bieden mogelijkheden in Weert, Nederweert, Leudal, Someren en Cranendonck.

Samen kijken we welke werklocatie het beste bij jou past. Jij kiest de omgeving waarin je je het prettigst voelt, en wij zorgen ervoor dat je je snel thuis voelt op je nieuwe werkplek.

• Samen kijken we waar je het beste kan werken;
• Je geeft zelf je beschikbaarheid op, hoe meer beschikbaarheid hoe beter wij je kunnen inplannen;
• Werken in Weert en omgeving.

Wil jij als verzorgende IG werken in de omgeving van Weert? Solliciteer dan via onderstaande knop.