Voor de versterking van het beleidsteam KOTA zijn we per direct op zoek naar een stevige juridisch beleidsmedewerker.
We zoeken een juridisch beleidsmedewerker met het vermogen zich vast te bijten in complexe zaken met betrekking tot de KOTA. In jouw rol als juridisch beleidsmedewerker KOTA heb je veelvuldig contact met gedupeerden en verschillende teams en afdelingen binnen de gemeente Almere (team Werk KOTA (Werk & Inkomen), team wonen en Burgerzaken). Ook heb je nauw contact met welzijnsorganisatie de Schoor, de VNG, Ondersteuningsteam Buitenland, Landelijk Ondersteuningsteam (Uithuisplaatsingen), Instituut Publieke Waarden, Woningnet, de belastingdienst en met andere gemeenten.
De casuïstiek waar je mee te maken krijgt is uiteenlopend en hebben allemaal direct te maken met de KOTA. Het voorbereiden en voeren van informele en mediation gesprekken en het beoordelen van bezwaarschriften behoren ook tot jouw taken.
Bij de afhandeling van aanvragen kinderopvangtoeslag is in de periode 2005 tot en met 2019 veel fout gegaan. Daarbij is gezinnen ongekend onrecht aangedaan. In 2020 is daarom de Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (hierna UHT) gestart met het financieel herstellen van dit onrecht.
In totaal hebben zich tot nu toe zo’n 65.000 ouders uit heel Nederland bij UHT gemeld voor een herbeoordeling van hun situatie. Hiervan komen meer dan 3000 ouders uit Almere. Het financiële onrecht heeft in veel gevallen geleid tot problemen rondom huisvesting, financiën, werk/scholing, gezondheid en problemen binnen het gezin. Daarom heeft de Belastingdienst gemeenten gevraagd (mogelijk) gedupeerden van de Kinderopvangtoeslagaffaire (hierna KOTA) breed en ruimhartig te ondersteunen op deze vijf leefgebieden. Hiertoe is in het najaar van 2020 een gemeentelijk plan van aanpak opgesteld. Dit plan van aanpak beschrijft hoe de gemeente Almere en de maatschappelijke partners in de stad de gedupeerden ondersteunen.
De gemeente Almere belegde de brede ondersteuning en de persoonlijke begeleiding van gedupeerden hierin bij welzijnsorganisatie De Schoor. De gemeente voert de beoordeling en administratieve afhandeling van aanvragen uit. Daarnaast vinden er ook mediation gesprekken en bezwaarzaken plaats.
Goed om te weten
Je wordt via Yacht ingezet voor jouw expertise en toegevoegde waarde voor het team bij de gemeente.
- Uren: 36
- Thuiswerken: In overleg, minimaal 2 dagen op het stadhuis
- Startdatum: februari 2026
- Einddatum: na 6 maanden met optie tot verlengen
- Benodigde devices (telefoon/laptop) worden niet verstrekt door de gemeente Almere. Vanuit Yacht kunnen wij wel een laptop en simkaart verstrekken indien dat nodig is.
ZZP is NIET mogelijk, je kunt als zzp'er deze opdracht wel tijdelijk in loondienst uitvoeren.
Functie-eisen
- Minimaal HBO niveau
- Ervaring als juridisch beleidsmedewerker
- Kennis van en ervaring met de hersteloperatie KOTA
- Juridische kennis (Awb)
- Ervaring met/kennis van bezwaar- en beroepsprocedures in het bestuursrecht
Competenties
Zelfstandig en als teamspeler kunnen functioneren, flexibel, levenservaring, politiek sensitiviteit en empathisch vermogen.
Arbeidsvoorwaarden
Wij verwelkomen jou graag bij Yacht voor deze opdracht om ingezet te worden voor jouw expertise en toegevoegde waarde bij de gemeente.
- Een salaris van maximaal € 5.554,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
- Een contract voor de duur van de opdracht voor 28 of 32 uur per week
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen
- Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Yacht Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Bedrijfsinformatie
Bij Randstad Professional | Yacht gaat het om expertise en het oplossen van organisatie-uitdagingen. Je bent niet alleen verantwoordelijk voor de inhoud van de opdracht, maar in toenemende mate ook voor het proces en het eindresultaat. Je werkt aan inhoudelijk uitdagende en strategische vraagstukken, waarbij je meedenkt over het doel, de aanpak en het gewenste resultaat. Je krijgt meer autonomie en de kans om te groeien in verantwoordelijkheid en ondernemerschap, met ondersteuning van een commercieel manager of een senior consultant van Yacht.
Het werken bij/via Randstad Professional | Yacht biedt jou een versnelde ontwikkeling en een duidelijk loopbaanperspectief. Je bouwt mee aan een steeds uitdagender portfolio en vergroot jouw eigen marktwaarde. Je wordt onderdeel van een hechte community en je valt onder de eigen arbeidsvoorwaardenregeling van Randstad Professional | Yacht, wat voordelen biedt zoals een vast maandelijks salaris en een duidelijk pakket aan aanvullende arbeidsvoorwaarden.
Als Randstad Professional | Yacht concentreren we ons op opdrachten die dicht bij onze bestaande expertise liggen. Per opdracht spreken we met de organisatie af wat het gewenste doel van de opdracht is en welke inspanning nodig is om daar te komen.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Nicole Rozeboom
nicole.rozeboom@yacht.nl
06-53366062
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Nicole Rozeboom
Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie
Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking
We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden
Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever
Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!
Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod
