functieomschrijving


  • 13 november 2025
  • vacaturenummer: 9194623
  • 13 november 2025
  • vacaturenummer: 9194623

 Als Senior Order to Cash (OTC) professional ben jij de daadkrachtige expert die ons team operationeel versterkt én naar een hoger niveau tilt. Wij zoeken een hands-on specialist die niet alleen de dagelijkse uitvoering ondersteunt, maar ook de kwaliteit waarborgt en procesverbeteringen realiseert.

Jouw expertise is cruciaal voor een grote transitie: de overgang van boekhoudkundige activiteiten van Apeldoorn naar Heerenveen. Jij bereidt deze complexe verandering voor in Q4 2025 en coördineert de succesvolle uitvoering in Q1 2026.

Het strategische doel is helder: de OTC-afdeling behoudt de verantwoordelijkheid voor de sales backoffice-activiteiten. Dankzij jouw inzet kan de afdeling zelfstandig de proceskwaliteit borgen en continu optimaliseren.

Functie-eisen

  • Minimaal 5 jaar relevante werkervaring in Accounting, specifiek binnen Order to Cash (OTC) of Record to Report (RTR).
  • Je bent bereid en in staat om primair in Apeldoorn te werken, aangevuld met circa één dag per week in Heerenveen. Deze rol is niet hybride (thuiswerken) in te vullen.
  • Aantoonbare ervaring met het coördineren van procesverbeteringen en transities.

Competenties

  • Daadkracht & Eigenaarschap: Je staat stevig in je schoenen, neemt proactief initiatief en toont eigenaarschap. Je bent resultaatgericht, bewaakt de kwaliteit en blijft kalm onder druk.
  • Analyse & Procesoptimalisatie: Je beschikt over een scherp analytisch vermogen, herkent problemen snel en signaleert continu kansen om OTC-processen te optimaliseren en te standaardiseren.
  • Communicatie & Samenwerking: Als een constructieve teamspeler communiceer je helder en professioneel. Je schakelt effectief met alle stakeholders, van collega's (Sales, Logistiek, Finance) tot management.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een salaris tussen de €3900,- en €5000,- per maand o.b.v. 36 uur
  • Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
  • 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
  • Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
  • Flexibele feestdagen
  • Een reiskostenvergoeding
  • Diverse bonusregelingen
  • De mogelijkheid om hybride te werken
  • Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
  • Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Yacht Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Bedrijfsinformatie

Werken via Yacht betekent toetreden tot een krachtig netwerk van ambitieuze professionals. Wij zijn de verbindende kracht tussen jou en vooruitstrevende organisaties. Wij begrijpen jouw expertise en dagen je uit om grenzen te verleggen. Via onze community, de Yacht Academy en persoonlijke begeleiding investeer jij continu in je carrière. Zo realiseer jij vooruitgang, voor jezelf en voor de opdrachtgever.

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

contact

Brechtje van Buchem
brechtje.van.buchem@yacht.nl
06-34107802