Ben jij een gedreven leider die passie heeft voor het realiseren van optimale resultaten binnen de uitdagende wereld van luchtvaartonderhoud? Heb jij ervaring met LEAN-werkwijzen en weet jij teams te motiveren en verder te ontwikkelen? Dan is deze functie bij KLM Engineering & Maintenance dé volgende stap voor jou!
KLM Engineering & Maintenance is de onderhoudsdivisie van KLM. Samen met Air France Industries (AFI) is KLM E&M een toonaangevende speler in de wereldwijde vliegtuigonderhoud industrie. KLM E&M en AFI onderhouden naast de vloot van KLM en Air France de vliegtuigen, motoren en componenten van ongeveer 150 klanten wereldwijd. De organisatie van KLM E&M is ingericht op de productiegroepen Componenten, Engines en Airframe. Engine Services van KLM E&M onderhoudt en repareert vliegtuigmotoren van Air France/KLM en externe klanten. Daarnaast repareert Engine Services onderdelen van industriële gasturbines. Dit gebeurt gedegen, veilig, op tijd en tegen afgesproken kosten. Engine Services bestaat uit de volgende plant- en units: MRO, Repair, Material Sourcing, Engineering, Commercial Operations.
De functie Team manager Operations wordt ingezet op twee verschillende plants binnen Engine Services, te weten:
- MRO (Maintenance Repair & Overhaul) voert de demontage, montage en tests van vliegtuigmotoren uit. Na demontage start de monteur de routes op voor de onderdelen. De MRO-plant is ingericht op onderhoudslijnen. De werkzaamheden worden uitgevoerd door monteurs die georganiseerd zijn in verschillende Teams.
- Repair repareert componenten van vliegtuigmotoren, industriële gasturbines en overige vliegtuigdelen. De werkzaamheden worden uitgevoerd in teams die georganiseerd zijn in onderhoudslijnen.
Wat ga jij doen? Als Team manager MRO/Repair ben je verantwoordelijk voor een team van 30 tot 70 medewerkers. Je draagt zorg voor de efficiënte en effectieve uitvoering van geplande én ongeplande onderhouds-, reparatie- en modificatiewerkzaamheden aan vliegtuigmotoren en onderdelen. Hierbij houd je scherp oog op klantenspecificaties, kwaliteitsnormen en doorlooptijden (Turn Around Time).
- Zorgen voor de meest efficiënte uitvoering van (on)geplande werkzaamheden volgens klantenspecificaties en relevante (luchtvaart) wet- en regelgeving binnen de gestelde tijd en kosten.
- Leidinggeven binnen de kaders van het personeelsbeleid, wet-en regelgeving en de cao, om voldoende, goed opgeleide, gemotiveerde en competente medewerkers te werven en te behouden.
- Continu verbeteren van processen door projectmatig toepassen van Continuous Improvement en LEAN-principes.
MRO specifiek: Realiseren van het MRO-proces van onderhouds-, reparatie-, revisie en modificatie-werkzaamheden aan vliegtuigmotoren en/of onderdelen/modules van vliegtuigmotoren, zodanig dat deze motoren voldoen aan de fabrieksspecificaties, regelgeving (luchtwaardigheid en certificering) en (klantspecifieke) eisen m.b.t. kwaliteit, kosten en doorlooptijd (TAT).
Repair specifiek:Met het team uitvoeren van het Repairproces binnen een product/techniek team van Repair. Dit proces wordt uitgevoerd binnen de bestaande wet- en regelgeving en gemaakte klant afspraken (KLM /AF en externe klanten) m.b.t. kwaliteit, kosten en doorlooptijd (TAT).
Jouw dagelijkse uitdaging bestaat uit:
- Bewaken en behalen van operationele doelstellingen en KPI’s
- Stellen van prioriteiten en oplossen van structurele afwijkingen in samenwerking met ketenpartners
- Zorg dragen voor voldoende en gekwalificeerde personele bezetting
- Motiveren, coachen en ontwikkelen van jouw team en individuele medewerkers
- Implementeren en borgen van Continuous Improvement en LEAN-principes
- Actief bijdragen aan procesinnovaties en verbeterprojecten
- Vertegenwoordigen van jouw afdeling binnen managementoverleggen en strategische sessies
- Verantwoordelijk zijn voor veiligheid, kwaliteit en compliance
Werktijden: 7.00-16.30 uur - 16.00- 0.00 (2 ploegen)
Functie-eisen
Je bent een natuurlijke leider met oog voor zowel mensen als processen. Je stuurt vanuit verbinding en zorgt dat jouw team zich ontwikkeld, uitgedaagd voelt en eigenaarschap toont. Daarnaast beschik je over:
- HBO Diploma in de technische richting
- Aantoonbare ervaring met leidinggeven binnen een technisch-operational omgeving (bij voorkeur luchtvaart, automotive, productie of vergelijkbare sectoren)
- Kennis van Continuous Improvement/LEAN-methodieken en bewezen ervaring met procesverbetering
- Spreek en schrijf je vloeiend Nederlands en Engels.
Wees er op tijd bij! Solliciteren kan tot 7 oktober.
- 1e gesprek YACHT
- 2e gesprek Teams KLM
- Assesment
- Klik gesprek KLM (bij goed afgelegd assesment)
Competenties
- Ondernemerschap
- stakeholder management |
- Een resultaatgerichte instelling en analytisch vermogen
- Goede communicatieve vaardigheden en overtuigingskracht
- Opbouwen en onderhouden relaties
Arbeidsvoorwaarden
- Een OT contract bij Yacht met de mogelijk om overgenomen te worden door KLM
- Korting op de collectieve ziektekostenregeling via Zilveren Kruis
- Toegang tot het YACHT netwerk van bedrijven en vakspecialisten.
- Een uitgebreide referral regeling tot wel €1500.-
- Een gunstige pensioenregeling (STIPP);
- 8,33% vakantiegeld;
- Goede Reiskostenregeling € 0,21 per km
- Opleidingsbudget beschikbaar gesteld door Yacht € 3500 per jaar
- Thuiswerkplek van € 750.- eenmalig
- Begeleiding soft skills
Bedrijfsinformatie
Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open:
Als je bij Yacht in dienst komt en verschillende projecten uitvoert bij onze opdrachtgevers, profiteer je van een uitstekende CAO met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Wat minstens zo interessant is, zijn de ontwikkelingsmogelijkheden die je krijgt. Leerzame projecten worden aangevuld met opleidingen en cursussen, omdat we bij Yacht het belang van voortdurende persoonlijke groei erkennen.
Benieuwd? Ik vertel je graag meer.
Lees meer over werken bij Yacht Engineering via deze link: https://www.yacht.nl/professionals/engineering/industry
Waarom kiezen voor Yacht?
Uitdagende opdrachten bij vooraanstaande organisaties, een uitgebreid netwerk en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. Samen zoeken we naar opdrachten die bij jou passen en helpen we je om je ambities waar te maken. Dit doen we onder andere door middel van opleidingen en coaching. Bovendien nodigen we je uit voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Bij Yacht heb je ook toegang tot een netwerk van duizenden professionals die graag hun kennis met jou delen.
Contactinformatie
Voor meer informatie neem contact op met Nicole Miggels 06-13897074
Een baan via Yacht Engineering
Yacht is dé organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil willen maken. Ons doel is optimaal resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarmee jij de organisaties van onze opdrachtgevers blijvend verbetert. Behoor jij tot de beste professionals in jouw vak? Wil je samen met vakgenoten het verschil maken bij toonaangevende organisaties? We geloven dat diverse teams van belang zijn voor ons als lerende organisatie die voorop wil blijven lopen in de wereld van werk. Want juist verschillen tussen mensen zorgen voor groei. Van collega's, klanten, kandidaten en daarmee van Yacht. Heb jij een uniek talent? We ontmoeten je graag!
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Nicole Miggels
nicole.miggels@yacht.nl
06-13897074
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Nicole Miggels
Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie
Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking
We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden
Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever
Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!
Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod
