Ben je klaar voor een rol waarin jouw expertise op het gebied van parkeerbeleid centraal staat? Als specialist parkeren bij de Gemeente Noordwijk ben jij de drijvende kracht achter een effectief en financieel gezond parkeerbeleid. Je opereert in een politiek-bestuurlijke context en draagt bij aan een duurzame, gezonde en veilige inrichting van de openbare ruimte. Dit is een kans om jouw stempel te drukken op een cruciaal beleidsveld, waarbij je de Gemeente Noordwijk naar een nog professioneler niveau tilt.
In deze veelzijdige rol ben je verantwoordelijk voor de uitvoering, evaluatie en bijsturing van het parkeerbeleid. Je zorgt voor een toegankelijk, leefbaar en praktisch passend parkeerbeleid dat een positieve bijdrage levert aan de leefbaarheid van Noordwijk, met een financieel gezonde parkeerexploitatie als resultaat. Jouw taken omvatten onder andere:
- Beleidsuitvoering en advisering: Je voert het parkeerbeleid uit, evalueert en stelt bij, en adviseert zowel gevraagd als ongevraagd. Samen met collega's draag je zorg voor diverse gemeentelijke parkeerterreinen en -garages.
- Financiële monitoring: Je monitort periodiek alle financiële opbrengsten van parkeren en rapporteert over de gerealiseerde opbrengsten, waarbij je waar nodig bijstuurt om de jaarbegroting te realiseren.
- Systeembeheer en projectmanagement: Je bent verantwoordelijk voor een werkend en accuraat Parkeer Route Informatie Systeem en leidt diverse projecten, zoals de uitbreiding van parkeergebieden (betaald en vergunningen).
- Contractmanagement: Je bent contractmanager voor het parkeerbeheer, uitgevoerd door een externe dienstverlener (vergunningverlening, toezicht en handhaving, bezwaar en beroep).
- Communicatie en stakeholder management: Je bent het aanspreekpunt voor de interne organisatie, politiek, bestuur en inwoners. Je behandelt parkeervraagstukken, van operationeel tot strategisch, en zorgt voor heldere informatieverstrekking.
- Dossier scanauto: Je bent verantwoordelijk voor het beheer van het dossier scanauto en de bijbehorende communicatie naar inwoners, ondernemers en de gemeenteraad.
- Parkeerbalans: Je houdt de parkeerbalans van Noordwijk Zee actueel.
Functie-eisen
Een afgerond HBO-diploma.
Minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring in een soortgelijke of vergelijkbare functie.
Aantoonbare en uitgebreide ervaring met het beleidsveld parkeren is een absolute must.
Inzicht en sturing op inkomsten en uitgaven.
Als Beleidsmedewerker Parkeren sta je stevig in je schoenen en ben je in staat om autonoom te opereren. Je bent een sterke netwerker met uitstekende communicatieve en sociale vaardigheden, waarmee je boodschappen zowel persoonlijk als schriftelijk helder en duidelijk overbrengt. Je schakelt snel en moeiteloos tussen verschillende niveaus en bent politiek sensitief. Je werkt zelfstandig aan het behoud van de parkeerexploitatie, maar zoekt ook proactief de samenwerking en verbinding op met interne en externe partners. Je bent daadkrachtig, deskundig en verbindend, en toont de flair die nodig is om "Pushing Horizons" in parkeerbeleid te realiseren.
Arbeidsvoorwaarden
Primaire arbeidsvoorwaarden
Het salaris is afhankelijk van jouw profiel en gaat uit van schaal met een maximum van €5313 uitgaande van 36 uur per week. Je krijgt dus:
- 12 x je maandsalaris
- Een 13e maand die periodiek naar rato wordt uitgekeerd
- 8,33% vakantiegeld berekend over 12 maandsalarissen
Contractvorm
- Minimaal een jaarcontract, waar we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract
- Je krijgt altijd 100% van jouw salaris betaald gedurende jouw arbeidsovereenkomst
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Pensioen Plus regeling (opbouw vanaf dag 1)
- Jaarlijks netto €3500,- opleidingsbudget
- Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten
- Mogelijkheid tot bonussen
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur
- Reiskostenvergoeding
- Thuiswerkvergoeding
Ben jij ZZP-er en mis het hebben van fijne collega's? Dan is een dienstverband bij YACHT zeker het overwegen waard!
Ben jij ZZP-er? Mocht deze rol open staan voor ZZP-ers, dan is deze te vinden op ons yacht.freelance portal. Ga naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/ om je in te schrijven en op de hoogte te zijn van mooie freelance opdrachten!
Bedrijfsinformatie
Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open:
Als je bij Yacht in dienst komt en verschillende projecten uitvoert bij onze opdrachtgevers, profiteer je van een uitstekende CAO met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van de functie behoort een lease-auto zelfs tot de mogelijkheden. Maar wat minstens zo interessant is, zijn de ontwikkelingsmogelijkheden die je krijgt. Leerzame projecten worden aangevuld met opleidingen en cursussen, omdat we bij Yacht het belang van voortdurende persoonlijke groei erkennen.
Heb je liever een direct dienstverband bij onze opdrachtgevers? Dat is ook mogelijk, aangezien werving en selectie een belangrijk onderdeel van onze dienstverlening vormt. Benieuwd? Ik vertel je graag meer.
Lees meer over werken bij Yacht Engineering via deze link: https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure
Waarom kiezen voor Yacht?
Uitdagende opdrachten bij vooraanstaande organisaties, een uitgebreid netwerk en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. Samen zoeken we naar opdrachten die bij jou passen en helpen we je om je ambities waar te maken. Dit doen we onder andere door middel van opleidingen en coaching. Bovendien nodigen we je uit voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Bij Yacht heb je ook toegang tot een netwerk van duizenden professionals die graag hun kennis met jou delen.
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Annemiek Lukas
annemiek.lukas@yacht.nl
06-10349600
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.