Host Wallen en Rembrandtplein

Hou jij wel van een beetje reuring? Wil jij graag werken in de grote stad Amsterdam? Gemeente Amsterdam is opzoek naar nieuwe hosts voor de het Wallengebied en Rembrandtplein (buiten)! Startdatum is bespreekbaar. Indien je je VOG binnen hebt kun jij beginnen.

Als host medewerker zijn de werktijden volgt:
- Rembrandtplein vrijdag en zaterdag van 21:00 tot 05:00. Aanwezig zijn 20:45
- Wallengebied vrijdag en zaterdah van 17:30 tot 01:30. Aanwezig zijn 17:15

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

Ben jij een aanpakker? Communicatief vaardig en kun jij als host goed in een team samenwerken?

• Je beschikt over minimaal mbo-werk- en denkniveau.
• Je hebt aantoonbare empathische vaardigheden.
• Je hebt aantoonbare vaardigheden in het omgaan met mensen en weet hoe je met (non-)verbale agressie moet omgaan.

De primaire taak van werken als host bestaat er uit zichtbaar aanwezig te zijn in de openbare ruimte om bezoekers welkom te heten, van informatie te voorzien (over o.a. horeca, voorzieningen, vervoer), toe te zien op naleving van de regels, om te zorgen dat bezoekers zich in het gebied respectvol gedragen en rekening houden met de bewoners van het gebied. Bezoekers moeten zich door de hosts welkom maar ook gezien voelen.

Als host voel je je eigenaar van de goede gang van zaken tijdens je dienst. Als vanzelf neem je daardoor ook wat kleine taken op je (bv. los slingerend glaswerk weggooien) en houd je je oren en ogen op. Je geeft knelpunten door aan bv. handhaving en politie of de collega’s van reiniging. Als host ben je hiermee de extra ogen en oren voor de handhaving, politie, gemeentecollega’s en portiers.

• Je bent het gezicht van de stad als gastheer/gastvrouw en werkt nauw samen met collega's.
• Je informeert bezoekers over de (uitgaans)mogelijkheden en vervoersvoorzieningen.
• Je spreekt bezoekers aan op ongewenst gedrag, zoals wildplassen of geluidsoverlast, en wijst hen op de geldende gedragsregels.
• Je treedt de-escalerend op bij dreigende conflicten.
• Je fungeert als extra paar ogen en oren voor de politie en handhaving en rapporteert belangrijke zaken.
• Je verleent eerste hulp bij ongevallen of schakelt hulpdiensten in wanneer dit nodig is.
• Je maakt een schriftelijk verslag van je dienst

Gemeente Amsterdam wil een goede werkgever zijn die ervoor zorgt dat alle collega’s zich gezien en gewaardeerd voelen. We koesteren verschillen tussen collega’s, al die verschillen zorgen voor betere resultaten voor de organisatie én onze stad. We streven daarbij naar een personeelsbestand dat een afspiegeling is van de beroepsbevolking van Amsterdam. Dus wie jij ook bent: bij Gemeente Amsterdam ben je van harte welkom!

Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Recruitment Gemeente Amsterdam

recruiter

Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.

Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.