alle methoden om administratief personeel te werven

Onze recruiters zitten door heel Nederland en kennen de lokale arbeidsmarkt op hun duimpje. Dat is een groot voordeel voor jou! We weten namelijk precies waar we de beste administratieve talenten kunnen vinden. Of je nu tijdelijk extra hulp nodig hebt voor een project of een financieel wonder zoekt voor de lange termijn: samen vinden we een oplossing die past. Bekijk onze verschillende diensten om te ontdekken wat bij jouw vraagstuk past.

kies je contractvorm.

We staan klaar om jouw bedrijf te helpen met het vinden van de juiste administratieve krachten. Of je nu in een grote stad of een klein dorp zit, we zijn er voor je. Dit is waarom je voor ons kiest:

  • 100% voorziening
  • verlaging van verzuim
  • 10% langere bedrijfsduur
  • 100% compliant
  • vast en flex: één aanspreekpunt

lees meer over onze hr diensten

medewerkers in de administratie nodig?

Een goede administratief medewerker is goud waard; daar moet je op kunnen bouwen. Kwaliteit en betrouwbaarheid staan voorop, en dat snappen we. Ons netwerk zit vol met talenten die discreet, secuur en enthousiast zijn. Van data entry medewerkers tot allround administratieve krachten, we hebben ze voor je. We zorgen dat ze niet alleen de juiste skills hebben, maar ook echt bij de sfeer van je bedrijf passen. Zo voelt het meteen goed.

Onze snelle werving voorkomt dat je administratie stilvalt. We hebben kennis van de markt, de trends én oplossingen. Stuur dus snel en vrijblijvend je vacature in. Samen vinden we de match.

functies binnen de administratie

Administratie is een breed vakgebied. Daarom hebben we de meest gezochte functies even voor je op een rijtje gezet.

  • administratief medewerker 
  • financieel administratief medewerker 
  • data entry medewerker 
  • secretaresses
  • receptionist(e) 

wat speelt er in de arbeidsmarkt rondom administratie?

Je merkt het vast ook: het is best een uitdaging om goede administratieve mensen te vinden. De vraag is groot en het aanbod soms schaars. Gelukkig hebben wij een enorme database met 1,5 miljoen kandidaten, waarin administratief talent supergoed vertegenwoordigd is. Hoe we die voor je vinden? Simpel! We gebruiken slimme technologie en onze lokale kennis om de juiste mensen te enthousiasmeren voor jouw vacature.

  • we matchen kandidaten aan jouw vacature met slimme tech en lokale marktkennis
  • we zetten je vacature op ons eigen jobboard, met honderdduizenden bezoekers per maand
  • we delen je vacature op externe jobboards om nog meer talent te bereiken
  • we selecteren persoonlijk de beste kandidaten die naadloos bij je vacature passen

Zoek je een administratief medewerker voor de lange termijn of juist extra hulp voor een drukke periode? Wat je ook nodig hebt, we regelen het voor je. Met uitzenden, payroll, detacheren, werving & selectie of zzp-inzet hebben we altijd een smaak die bij je past. Je houdt ook nog eens één vast aanspreekpunt voor al je vragen, wel zo overzichtelijk. Zo blijf je lekker flexibel en kun je snel inspelen op veranderingen.

Heb je vragen over de dienstverleningen of iets anders? Neem contact met ons op via WhatsApp!

zo werven wij administratieve medewerkers

Een goede administratieve kracht is meer dan een cv. Het gaat om de klik met je bedrijf en de juiste persoonlijkheid. Daarom kijken we verder dan alleen diploma's en ervaring. Onze recruiters gaan persoonlijk in gesprek met kandidaten om te ontdekken wat hen drijft en waar ze goed in zijn. Zo weten we zeker dat we iemand vinden die niet alleen de taken aankan, maar ook echt een aanwinst is voor je team. Dat geeft de doorslag. 

En we stoppen niet als de handtekening is gezet. We blijven betrokken en komen af en toe langs om te kijken hoe het gaat. We coachen je nieuwe medewerker en helpen bij de ontwikkeling. Zo zorgen we dat talenten gemotiveerd blijven en met plezier bij je werken. 

Is er geen match? Dan betaal je helemaal niets. No cure, no pay. Wel zo eerlijk.

veelgestelde vragen

  • hoe werven we talent voor administratief personeel?

    We duiken onze enorme database van 1,5 miljoen talenten in en gebruiken slimme technologie om de eerste selectie te maken. Daarna nemen onze recruiters het persoonlijk over. Ze kennen de lokale markt en spreken de kandidaten uitgebreid, zodat we zeker weten dat er een klik is met jouw bedrijf.

    Meer weten?

  • wat als ik zelf iemand in dienst wil nemen?

    Superleuk als dat gebeurt! Heb je een talent via ons gevonden dat je graag zelf een contract aanbiedt? Dan regelen we dat gewoon. We bespreken samen de mogelijkheden voor een overname. We zijn daar heel transparant over, zodat je precies weet waar je aan toe bent. Wel zo fijn.

    Meer weten?

  • wat kost de werving en selectie voor administratief personeel?

    Voor onze dienstverlening rekenen we een eenmalige werving en selectie-fee. Dit is gebaseerd op een percentage van het fulltime bruto jaarsalaris, inclusief vakantiegeld. Gemiddeld ligt dit rond de 25%, afhankelijk van de functie.

    Heb je bijvoorbeeld een bruto jaarsalaris van €30.000 (inclusief vakantiegeld) begroot, dan komt de fee uit op zo’n €7.500. En goed om te weten: no cure, no pay. Je betaalt pas als we iemand gevonden hebben die jij écht wilt aannemen. Geen geschikte kandidaat? Dan betaal je helemaal niets. Wel zo eerlijk, vinden wij. 

    Meer weten?

  • wat kost het inhuren van administratief personeel via randstad?
  • hoe bereken ik de kosten van een uitzendkracht?
  • wat is het salaris van een administratief medewerker?
  • hoe werven we talent voor jouw administratieve klus?
  • hoe selecteren we talent voor jouw administratieve klus?
  • ik heb een vacature. Hoe kan ik die direct plaatsen?

    Top! Je kunt je vacature heel makkelijk online bij ons aanmelden. We bellen je dan binnen een werkdag even op om alles door te spreken en je vragen te beantwoorden. Daarna gaan we meteen voor je aan de slag. Zo simpel is het.