pedagogisch medewerker vacatures

  • Hengelo OV
  • € 10,00 - 20,00 per uur
  • 20 - 26 uur
  • MBO, HAVO, VWO
  • Kinderopvang Kleine Beer
  • Stadskanaal
  • € 14,00 - 16,00 per uur
  • 16 - 24 uur
  • MBO, HAVO, VWO
  • Stichting Kinderopvang KiWi
  • Arnhem
  • € 13,00 - 18,00 per uur
  • 8 - 36 uur
  • MBO, HAVO, VWO
  • Randstad Zorg Regio Oost

Een pedagogisch medewerker is iemand die kinderen of jongeren ondersteunt, verzorgt en begeleidt. Je precieze taken verschillen per doelgroep. Elke werkdag draag je bij aan de ontwikkeling van kinderen of jongeren die het soms moeilijk hebben hun plekje te vinden in de maatschappij.

wat doet een pedagogisch medewerker?

Als pedagogisch medewerker ben je verantwoordelijk voor:

  • kinderen begeleiden

  • jongeren structuur aanleren

  • jongeren helpen om weer mee te doen aan de maatschappij

  • activiteiten bedenken en uitvoeren

  • ouders informeren

  • ontwikkelingen vastleggen

  • beleidsplan ontwikkelen

Als fulltime pedagogisch medewerker ga gemiddeld tussen de 2.165 en 2.239 euro bruto per maand verdienen. Per jaar is dat 28.537 euro bruto, wanneer je 40 uur per week werkt. Als flexmedewerker verdien je ongeveer 12,72 euro per uur. 

Dit is gebaseerd op cijfers van de Randstad-salarischecker. Deze tool berekent het gemiddelde loon van flexmedewerkers die als pedagogisch medewerker via Randstad aan het werk zijn. Leeftijd, locatie of eventuele bonussen zijn hierin niet meegenomen.

Wil je meer weten over wat je gaat verdienen als pedagogisch medewerker? Vul dan de salarischecker snel zelf even in en ontdek wat je waard bent!  
Benieuwd wat je netto overhoudt van dat salaris? Of weet je wat je netto wilt verdienen en wil je berekenen welk brutosalaris daarbij past? Check het in onze bruto netto calculator.

secundaire arbeidsvoorwaarden

Voor pedagogisch medewerkers staat allerlei informatie, zoals het aantal vakantiedagen, salarisafspraken en pensioenregeling in de cao kinderopvang. Veel zaken zijn dus goed geregeld.

Als pedagogisch medewerker heb je verschillende doorgroeimogelijkheden. Elke functie heeft een bepaalde focus en specialisatie die misschien wel heel goed bij je past. Denk bijvoorbeeld eens aan:

  • woonbegeleider: als woonbegeleider heb je een maatschappelijk beroep waarbij je onder andere verslaafden en gehandicapten helpt om zo zelfstandig mogelijk te wonen. Aan de hand van een doordacht behandelplan stimuleer je hun ontwikkeling en ondersteun je hen waar nodig

  • preventiemedewerker: cursussen en trainingen ontwikkelen voor mensen die psychische klachten hebben, is je hoofdtaak. In deze functie is het heel belangrijk dat je veel geduld hebt en in direct contact staat met de mensen die je ondersteunt. Het doel van je werk is de kans te verkleinen dat mensen echte psychische hulp moeten krijgen

Heb je een andere passie binnen de zorgsector gevonden? Dan zijn er altijd opleidingsmogelijkheden via Randstad om bijvoorbeeld als verpleegkundige, verzorgende of helpende aan de slag te gaan.

Wil jij je doorgroeimogelijkheden vergroten? Ga dan aan de slag met je persoonlijke ontwikkeling. Ook kijken we graag samen met je naar je loopbaanontwikkeling. Bekijk de tests, tips en trainingen

Er zijn veel soorten pedagogisch medewerkers die allemaal een andere doelgroep begeleiden en helpen. Of je nu in een naschoolse opvang wilt werken of in het ziekenhuis. Er is altijd wel een baan als pedagogisch medewerker die bij je past. Denk bijvoorbeeld aan:

  • gespecialiseerd pedagogisch medewerker: je werkt vooral met baby’s, peuters en kinderen in de opvang waar je aan de slag bent. Je doet allerlei leuke activiteiten met hen samen die een positieve invloed hebben op hun ontwikkeling. Merk je dat hun ontwikkeling achterloopt? Dan geef je dit door aan je leidinggevende en aan de ouders van het kind. Als gespecialiseerd pedagogische medewerker is het ook mogelijk dat je leiding geeft aan andere collega’s

  • pedagogisch medewerker ziekenhuis: kinderen die geopereerd moeten worden, zijn vaak bang voor de operatie. Hoe fijn is het dan als je degene bent die kinderen geruststelt en het vertrouwen geeft dat alles helemaal goedkomt? In deze functie ben je de steun en toeverlaat van veel kinderen en doe je er alles aan om kinderen zo gerust mogelijk de operatie te laten ondergaan

  • pedagogisch medewerker A: je werkt onder andere met jongeren die een ontwikkelingsachterstand hebben, niet goed weten om te gaan met anderen of bijvoorbeeld mentale problemen hebben. Veel keuzes maak je in deze functie zelfstandig. Zo mag je zelf bepalen welk programma je kiest om jongeren te begeleiden. Vervolgens voer je je eigen gekozen programma ook uit. Bovendien heb je een coördinerende rol en stuur je collega’s aan

  • pedagogisch medewerker B: in veel opzichten doe je hetzelfde werk als een pedagogisch medewerker A. Je houdt een goede sfeer in de groep en weet goed om te gaan met kinderen en jongeren. Het verschil zit hem vooral in de coördinerende rol. Deze voer je namelijk niet uit

Een functie waarin ervaring met kinderen super goed van pas komt: pedagogisch medewerker is er een! Wat kan je verwachten als je gaat werken als pedagogisch medewerker? De volgende zaken zijn goed om te weten:

dit is je takenpakket als pedagogisch medewerker

  • jongeren structuur aanleren: werk je met jongeren? Dan heb je vaak te maken met mensen die het lastig hebben een plekje te vinden in de maatschappij. Ze worstelen vaak met verschillende problemen die niet binnen één dag zijn op te lossen. Gelukkig ben jij degene die jongeren helpt structuur in hun leven aan te brengen en hen begeleidt, zodat ze uiteindelijk veel beter in hun vel zitten

  • ouders informeren: er zijn ouders die het moeilijk vinden om goed om te gaan met hun kinderen die bijvoorbeeld psychische problemen hebben. Als pedagogisch medewerker ben je opgeleid om hier goed mee om te gaan. Je bent degene die ouders informeert over de ontwikkeling van hun kind. Zo weten zij altijd wat er speelt

  • ontwikkelingen vastleggen: naast dat je een activiteiten uitvoert en gesprekken voert met jongeren, is het ook belangrijk dat je dit allemaal vastlegt. Zo is alle informatie snel te vinden en weten je collega’s ook altijd hoe het proces verloopt

  • vertrouwenspersoon zijn: hoe langer je werkt met een groep jongeren, hoe meer vertrouwen zij in je krijgen. Je bent voor hen een steun en toeverlaat in tijden dat zij iemand nodig hebben. Door vertrouwen te hebben in elkaar is het mogelijk dat iemand zich sneller ontwikkelt, wat een positieve invloed heeft op iemands leven

  • kinderen begeleiden: je vindt het natuurlijk heel leuk om met een jongere doelgroep te werken. Ga je elke dag naar een kinderopvang? Dan doe je je best om kinderen een zo leuk mogelijke dag te bezorgen. Dit doe je door onder andere veel leuke activiteiten te doen met kinderen die net uit school komen

wie zijn je collega’s?

De collega’s die je hebt zijn per werklocatie verschillend. Werk je op een bso? Dan werk je met andere pedagogische medewerkers, eventueel leerkrachten basisonderwijs en maatschappelijk werkers. In een ziekenhuis kom je veel verpleegkundigen en artsen tegen. Werk je in een andere instelling, dan is het ook mogelijk dat je in contact staat met de politie. Dit gebeurt alleen in uitzonderlijke situaties.

werkdag van een pedagogisch medewerker

Er zijn veel soorten pedagogisch medewerkers die allemaal met een specifieke doelgroep werken. Kies er bijvoorbeeld voor om elke dag met kinderen te werken. Benieuwd hoe je werkdag eruit ziet als pedagogisch medewerker? Lonneke zocht het uit in onze videoreeks 100 dagen, 100 banen!

je werkplek naar keuze!

Hoe leuk is het dat je een baan hebt waar je op verschillende plekken kan gaan werken! Krijg je energie als je jongeren helpt die zich in een moeilijke situatie bevinden en nog niet helemaal hun plekje hebben gevonden in de maatschappij? Ga dan werken bij een jeugdinstelling. Wil je liever kinderen helpen die een operatie moeten ondergaan? Ga aan de slag in het ziekenhuis. Wil je liever kinderen opvangen nadat ze uit school komen en een bijdrage leveren aan hun ontwikkeling? Denk dan aan een naschoolse opvang. Er is voor ieder wat wils. Dus ook voor jou!

leuke bedrijven om te werken als pedagogisch medewerker

Via Randstad kan je snel aan de slag bij onze topwerkgevers. Wat dacht je bijvoorbeeld van werken bij:

  • umc Utrecht: wil je ook onderdeel zijn van een groot zorgteam dat alles aan de gezondheid doet van patiënten? Neem dan eens een kijkje tussen de vacatures van het ziekenhuis in Utrecht.

de werktijden van een pedagogisch medewerker

De werktijden van een pedagogisch medewerker verschillen per werkplek. Op een kinderopvang werk je vooral overdag wanneer de kinderen uit school komen. Het is mogelijk dat je avonddiensten moet werken als je op een plek met jongeren werkt waar zij ook overnachten.

Op veel plekken wordt er gewerkt met een rooster. Dan hoor je tien dagen van tevoren op welke dagen en tijden je moet werken. Zo weet je altijd wanneer je moet werken en kan je alles goed plannen.

Als pedagogisch medewerker is het heel belangrijk dat je goed om weet te gaan met kinderen en jongeren. En natuurlijk doe je dit met plezier. Het is soms een uitdaging om met deze doelgroep te werken. Je hebt een opleiding nodig om dit werk te mogen doen. Voorbeelden van relevante vierjarige hbo-opleidingen zijn:

  • maatschappelijk werk en dienstverlening

  • pedagogiek

  • maatschappelijk werker

Voorbeelden van driejarige mbo-opleidingen zijn:

  • sociaal pedagogisch werker

  • pedagogisch medewerker jeugdzorg

  • pedagogisch medewerker kinderopvang

En natuurlijk kan iedereen die via Randstad werkt altijd gebruikmaken van alle online trainingen en cursussen via Randstad Boost. Je vindt ze in je Randstad-profiel onder Mijn Ontwikkeling.

Ook als je (nog) niet via Randstad werkt heb je toegang tot het opleidingsaanbod. Log meteen in en ontdek wat bij je past! Heb je nog geen Randstad-profiel? Maak er snel één aan!

  • energiek: als je energiek bent, krijgen anderen ook meer energie. Als je met kinderen werkt, is dat een goede eigenschap om te hebben, want zij zijn vaak ook heel energiek. Met deze goede sfeer heeft iedereen een fijne dag.

  • geduldig: sommige situaties zijn moeilijk. Bijvoorbeeld wanneer iemand iets doet dat niet door de beugel kan. Door jouw opleiding weet je precies hoe je hiermee om moet gaan en houd je het hoofd altijd koel. Je rustige uitstraling maakt anderen om je heen ook rustig

  • duidelijke communicatie: het is belangrijk dat je goed en duidelijk communiceert en soms wat strenger optreedt. Je weet precies hetgeen te zeggen wat iemand moet horen om weer verder in het ontwikkelingsproces te komen

  • zelfverzekerd: kinderen en jongeren zijn altijd heel eerlijk. Misschien valt er iemand wel een keer uit tegen jou. Je weet dit goed te doorgronden en blijft stevig in je schoenen staan

  • luisteren: goede communicatie is een wisselwerking. Je begeleidt mensen waarbij het ook heel belangrijk is dat je goed luistert. Zo win je vertrouwen en krijg je een beter beeld van degenen die je ondersteunt. Door goed te luisteren, weet je uiteindelijk ook mensen veel beter te helpen

Wanneer je werkt via Randstad heb je een aantal voordelen. Denk bijvoorbeeld aan:

  • wekelijks uitbetaald worden

  • pensioenregeling als je 26 weken gewerkt hebt

  • altijd een contactpersoon waarop je kan terugvallen en om hulp kan vragen

  • via onze Randstad-app declareer je snel je gewerkte uren en heb je altijd direct overzicht over je werkrooster

  • vakantiegeld en recht op 25 vakantiedagen krijg je van ons

  • via Randstad Boost is het mogelijk om op elk moment verschillende (veiligheids-) certificaten te behalen. Bekijk hier onze opleidingsmogelijkheden

  • vast contract? Een uitzendbaan als pedagogisch medewerker via Randstad is vaak een opstap naar een mooie vaste baan. Jaarlijks verdienen duizenden mensen een contract voor onbepaalde tijd bij leuke werkgevers dankzij een tijdelijke baan via ons. Bovendien werven veel bedrijven hun vaste medewerkers mede via Randstad

veelgestelde vragen over pedagogisch medewerkers

  • wat doet een pedagogisch medewerker?

    Een pedagogisch medewerker ondersteunt, verzorgt en begeleidt kinderen en jongeren. Kinderen begeleid je vaak met allerlei leuke activiteiten op een naschoolse opvang. Werk je met jongeren? Dan ondersteun en help je meestal jongeren die het niet makkelijk hebben en in de problemen terecht zijn gekomen. Benieuwd naar deze functie? Lees hier alles over wat een pedagogisch medewerker allemaal doet!

  • wat verdien je gemiddeld als pedagogisch medewerker?

    Als fulltime pedagogisch medewerker verdien je tussen de 2.165 en 2.239 euro bruto per maand. Per jaar is dat 28.537 euro bruto, wanneer je 40 uur per week werkt.Lees hier alles over het salaris van een pedagogisch medewerker.

  • is pedagogisch medewerker moeilijk?

    Een baan als pedagogisch medewerker kan pittig zijn. Je werkt namelijk met een doelgroep waarmee je om moet weten te gaan. Je lost problemen op, ondersteunt jongeren met een moeilijke achtergrond of bent juist veel aan het werk met kinderen. Heb je veel geduld, houd je van een uitdaging en krijg je juist energie van jonge doelgroepen? Dan is een baan als deze misschien iets voor je. Meer weten over een baan als pedagogisch medewerker? Lees het hier.

  • hoe moet ik solliciteren op een pedagogisch medewerker vacature?

    Solliciteren als pedagogisch medewerker is simpel: maak een Randstad-profiel aan en zoek in onze vacaturebank naar vacatures bij jou in de buurt. Hierna stuur je eenvoudig je cv en motivatie op. Hulp nodig bij het opstellen van een cv of motivatiebrief? Bekijk hier al onze sollicitatietips!

  • hoe lang duurt een opleiding tot pedagogisch medewerker?

    Er zijn verschillende mbo- en hbo-studies waarmee je pedagogisch medewerker kan worden. Denk dan aan een hbo-opleiding Pedagogiek of een mbo-opleiding Pedagogisch medewerker jeugdzorg. Nieuwsgierig naar een baan als pedagogisch medewerker? Lees hier meer!