grip op de (B)WW
Iedere school krijgt te maken met werknemers waarvan het contract afloopt. In de wet is bepaald dat scholen verplicht eigenrisicodrager zijn voor werknemers met een (B)WW uitkering. Ook heb je als oud-werkgever een re-integratieverplichting voor deze werknemers. Dit brengt veel juridische, financiële en administratieve taken met zich mee. Voor veel scholen is het dan ook zoeken hoe je hier een goede invulling aan geeft. Randstad ontzorgt je graag op dit gebied! In overleg met verschillende scholengroepen hebben wij daarom onze dienstverlening: grip op de (B)WW ontwikkeld. Met grip op de (B)WW ondersteunen wij al 7 jaar lang scholen op een succesvolle manier.
hoe werkt grip op de (B)WW?
We helpen je met het voorkomen, beheersen en beperken van de (B)WW kosten.
- We brengen samen met jou de ex-medewerkers in kaart
- We monitoren, begeleiden en bemiddelen actief naar passende arbeid
- We brengen de mogelijkheden van de medewerkers op de arbeidsmarkt in kaart
- We zorgen dat er wordt voldaan aan de wettelijke verplichtingen van eigenrisicodragerschap en re-integratie
- We ondersteunen bij belangrijke keuzes die worden gemaakt bij het aannamebeleid
Zo houd jij inzicht, grip en sturing op deze doelgroep én voldoe je aan de verplichtingen van een goede werkgever. Bovendien levert dit een directe besparing op de (B)WW kosten.
