callcentermedewerker vacaturesin s heerenberg

Job description

For our client - DAF Trucks N.V. in Eindhoven - we are seeking a dedicated Mechanical Engineer Aftertreatment. 

As a Mechanical Engineer Aftertreatment, you will play a key role in developing and integrating advanced exhaust aftertreatment systems. Because this domain spans hardware, electronics, controls, and software, you will work closely with multidisciplinary teams to optimize current product lines and drive future technology innovations.

Key Responsibilities

• Cross-Functional Coordination: Lead mechanical development activities by collaborating seamlessly with internal teams and external suppliers.
• Requirements & Supplier Management: Translate project goals into clear technical specifications, working with suppliers to design, validate, and launch market-ready solutions.
• Quality & Problem Solving: Apply Six Sigma deliverables and DMAIC methodologies to drive root-cause problem resolution.
• Validation & Release: Initiate and guide component validation and release processes to hit critical project milestones on time.
• Team Leadership: Active participation in and leadership of Simultaneous Engineering Teams (SET).
• System Compliance: Ensure all hardware meets strict standards for functional performance, emissions compliance, reliability, quality, robustness, and manufacturability.
• Data Analysis & Reporting: Evaluate test results, formulate actionable technical recommendations, and present insights to leadership.
• Reporting Line: Direct report to the Engineering Supervisor – Aftertreatment Hardware.

Apply now and receive a WhatsApp message within 15 minutes with a few short questions, so we can help you quickly. Don’t have WhatsApp? Then we will contact you via phone or email!

Functie-eisen

Job Requirements:

• Bachelor’s or Master’s degree in Mechanical, Automotive Engineering, or a related technical discipline.
• Minimum of three years of experience in Product Development (automotive preferred)
• Proficient in Six Sigma deliverables and DMAIC methodology problem-solving
• Proficiency in English is required; willingness to learn Dutch is expected.

Competenties

• Strong team player with excellent communication and stakeholder-management skills.
• Ability to manage multiple priorities through a structured and organized approach.
• Strong analytical, organizational, and problem-solving capabilities with a results-oriented mindset.

Arbeidsvoorwaarden

What do we offer?

• A challenging assignment at a leading international organization.
• A one-year contract, with the possibility of extension and the prospect of permanent employment with the company.
• An excellent salary, based on your expertise and experience.

Secondary Benefits:

• A monthly Individual Choice Budget (IKB) of 10.66% of your salary, which you can use flexibly.
• 25 vacation days + the option to purchase 6 extra days.
• A sabbatical scheme; up to 12 months every three years.
• Flexible public holidays.
• A travel allowance.
• Various bonus schemes.
• The possibility of hybrid working.
• A good pension scheme with ASR Capital.
• Extra allowances for internet, telephone, and a work-from-home budget.
• A training budget, coaching, an onboarding program, and unlimited access to the Yacht Academy with over 3,000 courses and training programs.

Networking events, knowledge sessions, and an annual community festival.

Based on the applications received and the availability of suitable positions, we will select candidates and invite them for an introductory interview to discuss career opportunities.

Bedrijfsinformatie

About the Company
Our client is a Dutch truck manufacturer DAF with its headquarters and main production facility in Eindhoven. Founded in 1928, the company has grown into one of Europe's most prominent and successful manufacturers of light, medium, and heavy-duty commercial vehicles.
Within PACCAR Inc., DAF Engine & Aftertreatment Development serves as the global center of competence for engine and aftertreatment engineering. Operating from our state-of-the-art testing facilities, they develop innovative engine and aftertreatment solutions that meet future emissions and performance requirements.

Known for its focus on innovation, driver comfort, and transport efficiency, the company is a global leader in the production of high-quality trucks.

Good to know: You'll receive a WhatsApp message from us within 15 minutes of applying. We'll ask you a few short questions about your application to help you more quickly. Don't have WhatsApp? No problem! We'll contact you by phone or email.

Job description

For our client - DAF Trucks N.V. in Eindhoven - we are seeking a dedicated Mechatronic Engineer Aftertreatment. 

As a Mechatronic Engineer Aftertreatment, you will play a pivotal role in developing and integrating advanced exhaust aftertreatment systems. Because this domain spans hardware, electronics, controls, and software, you'll work closely with multidisciplinary teams to continuously improve current products and engineer next-generation technologies.

Key Responsibilities:

• Coordinate Mechatronic Development: Drive development activities in close collaboration with cross-functional internal teams and external suppliers.
• Translate Requirements & Manage Suppliers: Convert project goals into clear technical specifications, working with suppliers to develop, validate, and launch market-ready solutions.
• Lead Quality & Problem-Solving: Execute Six Sigma deliverables and lead root-cause problem-solving using DMAIC methodologies.
• Drive Validation & Release: Plan, coordinate, and guide validation activities to hit key project milestones on schedule.
• Cross-Functional Collaboration: Participate in and lead Simultaneous Engineering Teams (SETs).
• Ensure Product Excellence: Verify that all components meet functional, emissions, reliability, quality, robustness, and manufacturability standards.
• Data Analysis & Reporting: Analyze test results, craft actionable technical recommendations, and present findings to leadership.
• Reporting Line: Report directly to the Engineering Supervisor – Aftertreatment Hardware.
•  

Apply now and receive a WhatsApp message within 15 minutes with a few short questions, so we can help you quickly. Don’t have WhatsApp? Then we will contact you via phone or email!

Functie-eisen

Job Requirements:

• Bachelor’s or Master’s degree in Mechatronics, Automotive Engineering, or a related technical discipline.
• Minimum of three years of experience in Automotive Product Development.
• Proficiency in English is required; willingness to learn Dutch is expected.

Competenties

• Strong team player with excellent communication and stakeholder-management skills.
• Ability to manage multiple priorities through a structured and organized approach.
• Strong analytical, organizational, and problem-solving capabilities with a results-oriented mindset.

Arbeidsvoorwaarden

What do we offer?

• A challenging assignment at a leading international organization.
• A one-year contract, with the possibility of extension and the prospect of permanent employment with the company.
• An excellent salary, based on your expertise and experience.

Secondary Benefits:

• A monthly Individual Choice Budget (IKB) of 10.66% of your salary, which you can use flexibly.
• 25 vacation days + the option to purchase 6 extra days.
• A sabbatical scheme; up to 12 months every three years.
• Flexible public holidays.
• A travel allowance.
• Various bonus schemes.
• The possibility of hybrid working.
• A good pension scheme with ASR Capital.
• Extra allowances for internet, telephone, and a work-from-home budget.
• A training budget, coaching, an onboarding program, and unlimited access to the Yacht Academy with over 3,000 courses and training programs.

Networking events, knowledge sessions, and an annual community festival.

Based on the applications received and the availability of suitable positions, we will select candidates and invite them for an introductory interview to discuss career opportunities.

Bedrijfsinformatie

About the Company
Our client is a Dutch truck manufacturer with its headquarters and main production facility in Eindhoven. Founded in 1928, the company has grown into one of Europe's most prominent and successful manufacturers of light, medium, and heavy-duty commercial vehicles.

Known for its focus on innovation, driver comfort, and transport efficiency, the company is a global leader in the production of high-quality trucks.

Good to know: You'll receive a WhatsApp message from us within 15 minutes of applying. We'll ask you a few short questions about your application to help you more quickly. Don't have WhatsApp? No problem! We'll contact you by phone or email.

Wil jij zakelijke risico’s analyseren voor een toonaangevende coöperatieve bank? Als Intern Verzekeringsadviseur jin Eindhoven help je MKB- en grootzakelijke ondernemers hun ambities waar te maken door complexe risicoprofielen helder in kaart te brengen en te beschermen.

Binnen de sector Industrie en Dienstverlening neem jij een sleutelpositie in. Je werkt nauw samen met een team van specialisten en zorgt dat adviestrajecten vlekkeloos verlopen. In deze hybride rol combineer je jouw commerciële drive met een scherpe blik op risicobeheer om de dienstverlening continu te verbeteren. Als Intern Verzekeringsadviseur beheer en bouw je mee aan een omvangrijke verzekeringsportefeuille.

• Je brengt klantbehoeften zelfstandig in kaart en vertaalt deze naar maatwerkoplossingen voor zakelijke schadeverzekeringen en collectieve inkomenstrajecten.
• Je bereidt beheer- en adviesgesprekken grondig voor en werkt commerciële voorstellen gedetailleerd uit.
• Je benut proactief commerciële kansen via cross-sell en acquisitie binnen jouw portefeuille.
• Je onderhoudt intensief contact met zakelijke klanten via telefoon, video, e-mail en chat.
• Je bewaakt de kwaliteit van klantdossiers en zorgt dat deze altijd volledig en actueel zijn.

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

Functie-eisen

Jij bent succesvol als...

• Je beschikt over een afgeronde bacheloropleiding.
• Je minimaal één jaar relevante werkervaring hebt opgedaan binnen de verzekeringsbranche.
• Je in het bezit bent van een geldig certificaat WFT Adviseur Schadeverzekeringen zakelijk.
• Je in het bezit bent van een geldig certificaat WFT Adviseur Inkomen.

Competenties

• Resultaatgericht: Je stuurt actief op het behalen van commerciële successen en kwalitatieve teamdoelen.
• Klantgericht: Je verplaatst je in de wereld van de ondernemer en levert advies dat perfect aansluit op de praktijk. 
• Samenwerkingsgericht: Je zoekt de verbinding met interne en externe partners om gezamenlijk het beste resultaat te behalen.
• Veranderbereid: Je staat open voor procesverbeteringen en past je soepel aan nieuwe marktontwikkelingen aan.
• Communicatief vaardig: Je formuleert helder, overtuigend en professioneel in alle klantcontacten.

Arbeidsvoorwaarden

Als professional bij Randstad Professional ontvang je een transparante beloning. Daarom werken we met een functiehuis dat is opgebouwd uit duidelijke niveaus en salarisschalen. Om jouw startsalaris te bepalen, schalen we je bij de indiensttreding zorgvuldig in. We kijken hierbij naar de unieke combinatie van jouw opleiding, ervaring en competenties, zodat je beloning optimaal aansluit bij de waarde die jij meebrengt. Je vaste salaris wordt maandelijks uitbetaald, ook tussen eventuele opdrachten in.

• Je ontvangt een goed salaris tussen de €3.500 en €4.500 bruto per maand o.b.v. 36 uur.
• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten.
• 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen.
• Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen.
• Pensioenopbouw vanaf dag 1 en een collectief zorgverzekeringspakket.
• Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding of € 0,23 cent per km.
• Je ontvangt een budget van €750 netto om jouw thuiswerkplek in te richten.
• Je ontvangt een internetvergoeding van €20 netto per maand.
• Er is een Choose Your Own Phone-regeling (CYOP), waarbij je per 2 jaar €225 netto ontvangt voor de aanschaf van een smartphone.
• Je neemt deel aan diverse bonusregelingen, zoals een referral bonus van max. €1.500, een marktbonus en je maakt kans op een outperformance bonus.
• Via de Randstad Professional Academy heb je toegang tot ruim 3000 opleidingen voor jouw groei en ontwikkeling.
• Je kunt gebruik maken van een sabbatical 1 keer per 3 jaar voor maximaal een jaar.

Bedrijfsinformatie

Je gaat aan de slag bij een grote, maatschappelijk betrokken coöperatieve bank die volop investeert in duurzame transitie en maatschappelijke impact. Binnen het team Verzekeren heerst een cultuur waarin diversiteit, inclusiviteit en samenwerking de basis vormen voor succes. Je krijgt de ruimte om jezelf te zijn en jouw specifieke talenten optimaal in te zetten.

Randstad Professional treedt hierbij op als jouw mentor en strategisch partner. Wij ondersteunen je intensief bij je loopbaanstappen, bieden coaching on the job en helpen je om het maximale uit je carrière te halen. Met ons netwerk en de Randstad Academy staat jouw professionele groei nooit stil.