callcentermedewerker vacaturesin s heerenberg

HR Business Partner - HHNK

Als HR Business Partner bij HHNK ben jij de betrouwbare sparringpartner en aanspreekpunt voor afdelings- en clustermanagers. Jij brengt de juiste expertise en daadkracht in op thema’s als strategische personeelsplanning, organisatieontwikkeling, werving & behoud en verzuimbegeleiding. Je adviseert niet alleen op strategisch en tactisch niveau, maar bent ook hands-on betrokken bij operationele vraagstukken. Met jouw kritische blik en frisse ideeën inspireer je managers om eigenaarschap te tonen en kom je samen tot creatieve oplossingen die de organisatie vooruithelpen.

In deze rol:

• Neem je actief deel aan het MT van jouw afdelingen, waar je leidinggevenden gevraagd en ongevraagd adviseert over de volle breedte van HR-thema’s. Je geeft duiding aan en bent vraagbaak op HR-beleid, CAO, P-prognose (financieel), personele planning, verzuim, complexe dossiers, SPP enz.
• Draag je proactief bij aan de ontwikkeling van HR-beleid en ondersteun je het management bij de implementatie hiervan.
• Werk je mee aan organisatie brede HR-projecten.
• Vertaal je de laatste ontwikkelingen in HR naar concrete toepassingen binnen HHNK.
• Ben je het klankbord voor je HR-collega’s en bouw je samen verder aan een sterk team van HR Business Partners.

Je maakt deel uit van het cluster HR, samen met een betrokken team van HR-professionals. Naast 5 collega HR-Business partners bestaat het HR-team onder meer uit organisatie- en beleidsadviseurs, HR-Servicedesk, salarisadministratie, recruitment, data-analyse, management development en academie.

Functie-eisen

Als HR Business Parner heb jij:

• Stevige HR-achtergrond op zowel strategisch, tactisch als operationeel niveau
• Minstens vijf jaar ervaring in een allround HR-functie
• Een echte verbinder en een toegankelijke gesprekspartner
• Ervaring in de samenwerking met financiële rollen over P-prognoses en P-control
• Ervaring in het werken met de dynamiek van grotere bestuurlijke organisaties

Competenties

Competenties en werkstijl

• Netwerkende kwaliteiten: je legt gemakkelijk contact, schakelt soepel op verschillende niveaus en disciplines en weet mensen samen te brengen.
• Analytische vaardigheden: je ziet het geheel, legt verbanden en zet deze inzichten slim in voor een effectieve HR-aanpak.
• Adviesvaardigheden en luisterend oor: je weet belangen goed af te wegen en brengt scherpe, proactieve adviezen.
• Overtuigingskracht: je krijgt dingen voor elkaar door jouw doortastendheid en een gezonde dosis realisatiekracht.
• Organisatiesensitiviteit: je beweegt je gemakkelijk in een organisatie waar verschillende belangen een rol spelen.

We zijn op zoek naar een echte verbinder en een toegankelijke gesprekspartner. Jij bent iemand die, met humor en flair, op een natuurlijke manier impact maakt en relaties opbouwt binnen de organisatie. Met jouw brede HR ben je dé strategische en operationele kracht.

Arbeidsvoorwaarden

Versterk Randstad Professional met jouw ervaring en zet jouw expertise direct in voor een uitdagende opdracht bij de gemeente.

• Een salaris tot € 5.661 per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
• 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
• Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
• Flexibele feestdagen
• Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
• Diverse bonusregelingen
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
• Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Bedrijfsinformatie

Randstad Professional is de organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil maken. Ons doel is het optimale resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarin jij de organisatie van onze opdrachtgevers blijvend kunt verbeteren. Maak samen het verschil!

Wij zijn er niet alleen voor een volgende opdracht: wij zijn jouw strategische partner voor de lange termijn. Wij dagen jou uit om uit jouw comfortzone te stappen, grenzen te verleggen en maximaal resultaat te leveren. Met onze exclusieve Randstad Professional Academy en coaching zorg jij ervoor dat jouw skillset altijd op hoger niveau is. Jij bent een Randstad Professional, een professional die impact maakt!

Wij hebben een vacature voor een Secretaresse | Officemanager | Automotive bij onze klant DAF Trucks N.V. - een grote producent van trucks, actief in de internationale transportsector.

Wat ga je doen?

Als de Secretaresse | Officemanager | Automotive ben jij het visitekaartje en de stem van het bedrijf. Je beheert de receptie, zorgt voor een warm welkom voor bezoekers en laat de dagelijkse administratieve processen soepel verlopen. Deze functie combineert klantenservice met essentiële administratieve ondersteuning en vraagt om een proactieve meedenker die goed gedijt in een dynamische kantooromgeving.

Belangrijkste verantwoordelijkheden:

• Receptiebeheer: Ontvangen en verwelkomen van gasten, beheren van het bezoekersregister en de toegangspassen, en bezoekers doorverwijzen naar de juiste persoon.
• Communicatie & Correspondentie: Beantwoorden, filteren en doorschakelen van inkomende telefoongesprekken, beheren van algemene vragen en het dagelijks verwerken en verspreiden van post en pakketten.
• Administratieve ondersteuning: Beheren van agenda's, inplannen van afspraken, regelen van reizen en accommodaties, en het bijhouden van kantoorkosten.
• Voorraad- en kantoorbeheer: Zorgen dat de receptie er altijd netjes en representatief uitziet. Bestellen van kantoorartikelen en beheren van de voorraad.
• Algemene facilitaire taken: Uitvoeren van administratieve werkzaamheden zoals archiveren, kopiëren, scannen en het voorbereiden van documenten ter ondersteuning van diverse afdelingen.

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

Functie-eisen

Een kandidaat moet aan deze eisen voldoen om in aanmerking te komen:

• MBO- HBO-werk- en -denkniveau; een afgeronde opleiding richting Officemanagement of Secretariaat is een pré.
• Aantoonbare werkervaring als Receptionist(e), Telefonist(e) of Administratief Medewerker.
• Goede kennis van Microsoft Office (Word, Excel, Outlook) en ervaring met gangbare kantoorapparatuur.
• Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in het Nederlands en Engels.

Competenties

Klantgerichte instelling, sterke organisatorische en timemanagementvaardigheden, en een professionele, stressbestendige houding.

Arbeidsvoorwaarden

Wat bieden wij?

• Een uitdagend werk bij een vooraanstaande internationale organisatie.
• Een contract voor een jaar, met de mogelijkheid tot verlenging en uitzicht op een vast dienstverband bij het bedrijf.
• Een uitstekend salaris, gebaseerd op jouw expertise en ervaring.

Secundaire Arbeidsvoorwaarden:

• Een maandelijks Individueel Keuzebudget (IKB) van 10,66% van je salaris dat je flexibel kunt inzetten
• 25 vakantiedagen + de mogelijkheid om 6 extra dagen bij te kopen
• Een sabbaticalregeling; elke drie jaar tot wel 12 maanden
• Flexibele feestdagen
• Een reiskostenvergoeding
• Diverse bonusregelingen
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Een goede pensioenregeling bij ASR Capital
• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkbudget
• Een opleidingsbudget, coaching, een onboardingprogramma en onbeperkte toegang tot de Randstad Professional Academy met meer dan 3000 cursussen en opleidingen
• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks communityfestival

Werktijden & Beschikbaarheid

• Rooster: Voorkeur voor fulltime (40 uur per week).
• Parttime optie: 4 dagen per week is bespreekbaar, mits er op maandag, dinsdag en donderdag op kantoor wordt gewerkt.

Bedrijfsinformatie

Onze klant is een Nederlandse vrachtwagenfabrikant DAF Trucks N.V. met het hoofdkantoor en de belangrijkste fabriek in Eindhoven. Het bedrijf, opgericht in 1928, is uitgegroeid tot een van de meest prominente en succesvolle fabrikanten van lichte, middelzware en zware bedrijfsvoertuigen in Europa. Het bedrijf staat bekend om zijn focus op innovatie, chauffeurscomfort en transportefficiëntie, en is een wereldwijde leider op het gebied van de productie van hoogwaardige trucks.

Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Maak impact op de maatschappelijke integratie van nieuwkomers. Als Consulent Inburgering bij Dienst Dommelvallei stuur jij het complete inburgeringstraject. Bepaal jij de juiste koers?

Als Consulent Inburgering voer je de regie over het gehele traject volgens de Wet inburgering 2021.

• Je voert brede intakes uit en brengt situaties, talenten en ondersteuningsbehoeften in kaart.
• Je stelt het Persoonlijk Plan Inburgering en Participatie (PIP) op en bepaalt de leerroute.
• Je voert periodieke voortgangsgesprekken en stuurt bij waar nodig.
• Je bewaakt afspraken, stuurt op naleving en informeert inwoners helder over rechten en plichten.
• Je verzorgt zorgvuldige verslaglegging in rapportages, PIP’s en beschikkingen.

Je werkt integraal binnen de centra voor maatschappelijke deelname (CMD), hoofdzakelijk in Son en Breugel. Hierbij stuur je op intensieve samenwerking met partners zoals taalscholen, welzijnsorganisaties, VluchtelingenWerk en WSD.

Functie-eisen

• Je beschikt over een hbo-diploma.
• Je bent gecertificeerd voor het afnemen van de leerbaarheidstoets.
• Je hebt aantoonbare werkervaring als consulent inburgering.

Competenties

• Cultuursensitief handelen
• Resultaatgericht sturen
• Verbindend communiceren
• Oplossingsgericht handelen

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tot €5.096,- bruto per maand o.b.v. 40 uur (schaal 9)
• Een contract voor bepaalde tijd (1 september 2026 t/m 1 maart 2027) voor 24 uur per week 
• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 8,76% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
• 25 vakantiedagen; 5 dagen kun je laten opnemen in het IKB budget
• Een goede reiskostenvergoeding; een NS-Business card of € 0,23 cent per km
• Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
• Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen
• Een mooie bonusregeling
• De mogelijkheid om hybride te werken (in overleg)
• Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
• Een kosteloos Gemini Google AI Pro account
• Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Randstad Professional Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Bedrijfsinformatie

Dienst Dommelvallei ondersteunt gemeenten bij de uitvoering van maatschappelijke taken. Je bent voornamelijk actief vanuit het CMD in Son en Breugel. Randstad Professional staat als sparringpartner naast je om jouw expertise en carrière tijdens deze interim-opdracht maximaal te ondersteunen.

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!