zoekresultaten (1 - 0 van 0)
zoeken

filter resultaten
  • locatie locatie
  • vakgebied vakgebied
  • opleidingsniveau opleiding
  • uren per week uren
  • soort dienstverband dienstverband

binnen welk vakgebied wil je werken?
op welk niveau zoek je vacatures?
hoeveel uren per week wil je werken?
welk soort dienstverband zou jij willen?

Jouw zoekopdracht voor callcentermedewerker in s heerenberg leverde geen passende vacatures op.

Pas je zoekopdracht aan om meer resultaten te zien. Denk bijvoorbeeld aan:

  • Het verwijderen van één of meerdere filters.
  • Pas de functietitel aan en controleer op spelfouten.
  • Het aanvinken van meerdere vakgebieden.
  • Zocht je op postcode? Controleer dan of je een volledige postcode hebt gebruikt, bijvoorbeeld 1234 AA.

andere vacatures in de omgeving

Projectleider Implementatie Wet Versterking Regie Volkshuisvesting, Gemeente Maashorst

  • UDEN
  • € 6.500 per maand
  • 32 uur
  • HBO,WO
  • Gemeente Maashorst

Projectleider Implementatie Wet Versterking Regie Volkshuisvesting.

  • Impact: Je werkt aan een opgave die ertoe doet: meer grip op de volkshuisvesting van Maashorst.
  • Resultaat: Je krijgt de ruimte om structuur aan te brengen, mensen mee te nemen en zichtbaar resultaat te boeken.
  • Samenwerking: Je werkt met betrokken collega's aan dorpen en kernen waar inwoners prettig kunnen wonen, werken en leven."


Dit ga je doen

 De woningmarkt staat onder druk. Ook in Maashorst willen we zorgen voor voldoende, betaalbare en passende woningen. Voor starters, gezinnen, ouderen, mensen met een zorgvraag en andere woningzoekenden die niet vanzelf een plek vinden. Met de Wet versterking regie volkshuisvesting krijgt de gemeente een sterkere rol in het sturen op woningbouw, betaalbaarheid en een eerlijke verdeling van woonruimte. Als Projectleider Implementatie Wet versterking regie volkshuisvesting geef je richting aan de implementatie van de Wet versterking regie volkshuisvesting binnen gemeente Maashorst. Je zorgt dat we tijdig voldoen aan de wettelijke verplichtingen en gebruikt deze ontwikkeling om onze lokale sturing op wonen verder te versterken. Je brengt scherp in beeld wat de wet betekent voor onze organisatie, onze processen, onze samenwerkingsafspraken en onze bestuurlijke besluitvorming. Vervolgens vertaal je dit naar een concreet implementatieplan met duidelijke mijlpalen, keuzes en resultaten.


Je werkt op het snijvlak van wonen, ruimtelijke ontwikkeling, zorg, juridische zaken, uitvoering en bestuur. Je bent hierin de verbindende schakel tussen inhoud, proces en besluitvorming. Je organiseert de samenwerking, bewaakt de voortgang en zorgt dat college, raad, management en partners op het juiste moment over de juiste informatie beschikken.


Verder houd je je bezig met:

  • het opstellen van een implementatieplan met planning, mijlpalen, risico's, capaciteit en besluitvormingsmomenten;
  • het uitvoeren van een impactanalyse voor Maashorst: wat vraagt de wet van ons beleid, onze processen, onze rollen en onze samenwerking;
  • het ontwikkelen van een routekaart voor het volkshuisvestingsprogramma en de verbinding met woningbouwprogrammering, gebiedsgericht werken en prestatieafspraken;
  • het voorbereiden van voorstellen voor aanpassing van werkprocessen rond woningbouw, betaalbaarheid, doelgroepen, urgentie en woonruimteverdeling;
  • het adviseren van college, raad en management over keuzes, risico's en voortgang;
  • het inrichten van een passende projectstructuur waarin interne teams en externe partners effectief samenwerken;
  • het ontwikkelen van voorstellen voor monitoring en sturing op voortgang, betaalbaarheid, doelgroepen en uitvoerbaarheid.
  • het borgen van nieuwe werkwijzen in de organisatie, zodat resultaten ook na afronding van het project blijven staan.

Kortom: een functie waarin je maatschappelijke impact maakt, verschillende belangen samenbrengt en zorgt dat nieuwe wetgeving daadwerkelijk landt in de praktijk.


Je doet het samen met...

Je werkt op het snijvlak van wonen, ruimtelijke ontwikkeling, zorg, juridische zaken, uitvoering en bestuur. Daarbij ben je de verbindende schakel tussen inhoud, proces en besluitvorming. Je werkt samen met collega's uit verschillende teams binnen de organisatie en met externe partners, zoals woningcorporaties en regiogemeenten. Je organiseert de samenwerking, brengt partijen bij elkaar en zorgt ervoor dat iedereen op het juiste moment over de juiste informatie beschikt. Daarnaast heb je regelmatig contact met management, college en gemeenteraad.

Functie-eisen

Wat breng je mee:

  • Hbo- of wo-werk- en denkniveau;
  • ruime ervaring als projectleider binnen een gemeentelijke, bestuurlijke of maatschappelijke omgeving;
  • kennis van of affiniteit met volkshuisvesting, wonen, ruimtelijke ontwikkeling, gebiedsontwikkeling of het sociaal domein;
  • ervaring met complexe opgaven waarbij meerdere teams, belangen en externe partners betrokken zijn;
  • ervaring met het vertalen van wet- en regelgeving naar concrete processen, werkwijzen en besluitvorming;
  • sterke adviesvaardigheden richting management, college en gemeenteraad;
  • organisatiekracht: je stuurt op planning, voortgang, resultaat en samenhang.


bekijk vacature

Medior Jurist Beroepen niet tijdig beslissen, Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT)

  • Utrecht
  • € 5.500 per maand
  • 36 uur
  • HBO,WO
  • Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT)

Als medior jurist beroepen niet-tijdig beslissen, ben je een pro-actieve sparringpartner voor collega's binnen team Beroepen niet-tijdig beslissen (BNTB) en vertegenwoordig je de UHT in procedures betreffende het niet-tijdig beslissen.

Wanneer (mogelijk) gedupeerden niet tijdig een beslissing van de UHT ontvangen, kunnen zij een ingebrekstelling indienen wegens het uitblijven van een besluit. Nadat twee weken zijn verstreken, kan een beroep niet-tijdig beslissen worden ingesteld.  Als medior jurist beroep niet-tijdig beslissen ben je samen met je collega’s van team BNTB verantwoordelijk voor het tijdig en correct opstellen van de processtukken. Je stelt zelfstandig complexe processtukken op en vertegenwoordigt de UHT in eenvoudige beroepsprocedures. Je fungeert als pro-actieve sparringpartner voor collega's binnen het team en denkt mee over juridische vraagstukken die verschillende afdelingen (kunnen) raken. Je draagt bij aan het opstellen van nota's en ondersteunt de vaktechnisch adviseur.

De functie medior jurist beroepen niet-tijdig belissen richt zich op het oplossen van juridische knelpunten in beroepsprocedures wegens het uitblijven van een beslissing. Je houdt je bezig met het zelfstandig opstellen van complexe verweerschriften en schrijft aanvullende stukken op verzoek van de rechtbanken. Je schakelt met andere juristen over complexe zaken en stelt zelfstandig adviezen en voorstellen op ten behoeve van de vaktechnisch adviseur. Hiervoor beschik je over voldoende kennis en eigen initatief. Indien nodig vertegenwoordig je de UHT op zitting in verscheidene procedures. Je bent in staat om juridische risico's te signaleren, hebt daadkracht om deze uitdagingen aan te kaarten en je durft je ook bij de rechtbank proactief op te stellen. 

Functie-eisen

  • Je hebt een WO werk- en denk niveau, aantoonbaar door een afgeronde WO diploma rechten (master)
  • Je hebt minimaal 2 jaar werkervaring als jurist binnen het bestuursrecht (bezwaar telt niet mee). Stages en vrijwilligerswerk worden niet meegeteld. 
  • Je hebt gedupeerde(n) niet bijgestaan in UHT zaken. Dit ivm risico op belangenverstrengeling zoals opgenomen in gedragscode integriteit Rijk.
  • Je hebt minimaal 1 jaar ervaring met het zelfstandig voeren van beroepsprocedures als primair verweerder en het schrijven van processtukken voor gerechtelijke instanties. Graag uitgebreid toelichten op het cv wat betreft het aantal en de frequentie van de zittingen.

Competenties

  • Analyseren
  • Overtuigingskracht
  • Plannen en organiseren
  • Flexibiliteit
  • Netwerken
Wensen:
  • Ervaring met het zelfstandig opstellen van (complexe) verweerschriften in beroepszaken
  • Ervaring met het zelfstandig voeren van beroepsprocedures als primair verweerder.
  • Aantoonbare werkervaring heeft als jurist binnen de (Rijks)overheid, waarbij is gewerkt in politiek-bestuurlijk gevoelige dossiers
  • Ervaring met het bevorderen van samenwerkingen tussen enerzijds directe collega juristen en anderzijds andere afdelingen. 
  • Ervaring met het begeleiden van collega juristen (bijv. als vraagbaak).

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: 1-10-2026
  • Einddatum: 31-8-2027
  • Aantal uur per week: 32-36 uur
  • Optie tot verlenging: ja, 2x 6 maanden
  • Salaris tussen 4500 en 5500 euro bruto per maand o.b.v. 36 uur is (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 8,76% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
  • 25 vakantiedagen; 5 dagen kun je laten opnemen in het IKB budget
  • Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding of € 0,23 cent per km
  • Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
  • Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen
  • Een mooie bonusregeling
  • De mogelijkheid om hybride te werken
  • Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
  • Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Randstad Professional Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Bedrijfsinformatie

Toeslagen heeft de opgave om jaarlijks voor meer dan vijf miljoen huishoudens meer dan zeven miljoen toeslagen rechtmatig, tijdig en juist toe te kennen en uit te keren. De afgelopen jaren is heel helder geworden dat grote problemen zijn ontstaan bij de toeslagen voor de kinderopvang. Hierdoor zijn veel ouders getroffen. De komende jaren staan in het teken van het herstellen van het geschonden vertrouwen en financieel herstel van de problemen met de kinderopvangtoeslag. De Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT) is hiervoor speciaal ingericht.

bekijk vacature

Project Cost Controller, opdrachtgever van Randstad Professional

  • Utrecht
  • € 5.000 per maand
  • 40 uur
  • HBO,WO
  • opdrachtgever van Randstad Professional

Als Project Controller stuur jij op de financiële beheersing van grootschalige, maatschappelijk relevante infrastructuurprojecten. Binnen het ambitieuze Business Control team ben jij de strategische financiële sparringpartner van het projectmanagement en de Senior Project Controller. Jij houdt van een complexe, asset-intensieve omgeving waarin jouw scherpe analyses en prognoses direct het verschil maken.

 

In multidisciplinaire projectteams waarborg jij de financiële voortgang en betrouwbaarheid. Jij brengt structuur in kostenontwikkelingen en zorgt dat risico's tijdig in kaart worden gebracht.

Jouw focus ligt bij deze uitdaging op:

  • De financiële beheersing door projectbudgetten vast te leggen, afwijkingen te signaleren en voortgang grondig te bewaken.
  • Een betrouwbare administratie door verwerking van inkooporders, facturatie en projectdocumentatie waarborgen.
  • Het opstellen en actualiseren van kostenprognoses, inclusief het integreren van risico-ontwikkelingen via contingencyanalyses.
  • Nauwe samenwerking met planners voor voortgangsbewaking, registratie van OPEX/CAPEX en het beheer van budgettransferregisters.
  • Het opstellen van heldere periodieke projectrapportages (inclusief S-curves) en het ondersteunen bij subsidieaanvragen.

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.

Functie-eisen

Om deze uitdagende projecten financieel strak te sturen, breng jij sterke analytische kwaliteiten en daadkracht mee.


Voor deze functie beschik jij over:

  • Minimaal een afgeronde hbo-opleiding in economische of financiële richting.
  • Relevante ervaring met projectbeheersing binnen een asset-intensieve of industriële omgeving.
  • Kennis van projectbeheersingssystematieken zoals Prince2 of PMBOK.
  • Uitstekende vaardigheden in Excel en ervaring met SAP S/4HANA.
  • Uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Competenties

Jij treedt op als een zelfverzekerde en constructieve sparringpartner die gemakkelijk navigeert tussen verschillende belangen. Met jouw nauwkeurige manier van werken houd je altijd overzicht in complexe situaties. Je denkt in kansen, pakt van nature de leiding in het projectteam en beschikt over de nodige flair om financiële inzichten helder over te brengen op alle niveaus.

Arbeidsvoorwaarden

Bij Randstad Professional bieden we een transparante beloning via een helder functiehuis. Je startsalaris sluit exact aan op jouw opleiding, ervaring en competenties. Je vaste salaris ontvang je maandelijks, ook tussen opdrachten in.

 

  • Een bruto maandsalaris tussen €4.500 en €5.000 op basis van 40 uur.
  • Individueel Keuzebudget (IKB): 10,66% van je salaris, maandelijks flexibel in te zetten.
  • 25 vakantiedagen met de optie om 5 extra dagen bij te kopen.
  • Pensioenopbouw via ASR Cappital vanaf dag 1 en een collectieve zorgverzekering.
  • Reiskostenvergoeding: 100% OV-vergoeding (NS Businesscard) of €0,23 per km.
  • Thuiswerkbudget: Een netto budget van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek.
  • Internetvergoeding: €20 netto per maand.
  • Telefoonregeling (CYOP): Elke 2 jaar €225 netto voor een nieuwe smartphone.
  • Bonussen: Deelname aan diverse regelingen, zoals een referral bonus (tot €1.500), marktbonus en outperformance bonus.
  • Een kosteloos Google Gemini Pro-account.
  • Flexibele feestdagen met de vrijheid om deze te ruilen.
  • Toegang tot ruim 3.000 opleidingen via de Randstad Professional Academy voor jouw groei en ontwikkeling.
  • Mogelijkheid tot een sabbatical van maximaal 1 jaar (1 keer per 3 jaar).

Bedrijfsinformatie

Jouw talent is ons vertrekpunt. Bij Randstad Professional bouwen we samen aan jouw toekomst door je te verbinden aan uitdagende posities bij toonaangevende organisaties. Binnen onze actieve Finance Community sta je er nooit alleen voor: je wisselt kennis uit met gelijkgestemde professionals, volgt exclusieve masterclasses en voltooit hoogwaardige opleidingen. Zo zorgen wij dat jouw skills futureproof blijven en zetten we samen de volgende stap in jouw carrière.


Ben jij de Project Cost Controller die wij zoeken? Solliciteer direct!

bekijk vacature

op zoek naar een vacature als callcentermedewerker in s heerenberg

Op naar je nieuwe baan! Randstad heeft elke dag nieuwe vacatures als callcentermedewerker in s heerenberg voor je beschikbaar. Parttime of fulltime aan de slag in s heerenberg? Via de filters aan de bovenkant van het overzicht van vacatures kan je jouw opties verder aangeven!

Staat jouw nieuwe baan er niet bij? Bekijk dan hier alle vacatures in s heerenberg of hier al onze callcentermedewerker vacatures.

lees meer