zoekresultaten (1 - 0 van 0)
zoeken

filter resultaten
  • locatie locatie
  • vakgebied vakgebied
  • opleidingsniveau opleiding
  • uren per week uren
  • soort dienstverband dienstverband

binnen welk vakgebied wil je werken?
op welk niveau zoek je vacatures?
hoeveel uren per week wil je werken?
welk soort dienstverband zou jij willen?

Jouw zoekopdracht voor callcentermedewerker in s heerenberg leverde geen passende vacatures op.

Pas je zoekopdracht aan om meer resultaten te zien. Denk bijvoorbeeld aan:

  • Het verwijderen van één of meerdere filters.
  • Pas de functietitel aan en controleer op spelfouten.
  • Het aanvinken van meerdere vakgebieden.
  • Zocht je op postcode? Controleer dan of je een volledige postcode hebt gebruikt, bijvoorbeeld 1234 AA.

andere vacatures in de omgeving

DevOps / System Engineer Java (Normalized Systems), Ministerie van Financiën

  • Apeldoorn, Netherlands
  • 36 uur
  • HBO
  • Ministerie van Financiën

Voor het Competence Center Normalized Systems (CCNS) zijn wij op zoek naar een DevOps / Systeem Engineer met kennis van Java en Normalized Systems (NSX). Binnen een Agile DevOps-team ontwikkel, test, beheer en verbeter je applicaties en functionaliteit op het NSXplatform.
Je realiseert Java-maatwerkfunctionaliteit waar standaard NSX-oplossingen niet volstaan, ontwikkelt geautomatiseerde tests en werkt volgens DevOps-principes aan de volledige levenscyclus van applicaties. Daarbij werk je intensief samen met businessvertegenwoordigers, functioneel ontwerpers en collega-engineers.
Je levert een actieve bijdrage aan de kwaliteit, continuïteit en verdere ontwikkeling van applicaties met een grote impact op de primaire processen van de Belastingdienst.

Normalized Systems is een jonge en innovatieve ontwikkelmethode die zich richt op het realiseren van applicaties met behulp van Normalized Systems softwaretemplates en expanders. De basis van een Normalized Systems applicatie is een, op een datamodel gebaseerd, Prototype. Dit prototype ontstaat na configuratie en expansie van de bovengenoemde softwaretemplates. Het prototype vormt een applicatieskelet waaraan alleen de essentiële code nog ‘met de hand’ wordt gebouwd en toegevoegd. Binnen de IV van de Belastingdienst is Normalized Systems langzaam maar zeker geïntroduceerd. Daarvoor is een Competence Center opgericht waarbinnen realisatieopdrachten voor applicaties worden uitgevoerd. Inmiddels zijn al meerdere met Normalized Systems ontwikkelde applicaties succesvol in productie.

Met de introductie van Normalized Systems beschikken we over een ontwikkelmethodiek waarmee we goed onderhoudbare software kunnen realiseren tegen lage productiekosten. De deels geautomatiseerde realisatie van hoogwaardige software wordt verder ondersteund door een Continuous Delivery Pipeline waarmee we de OTAP overgangen inclusief geautomatiseerd testen beheersbaar maken.

Een klein en agile team breidt in korte sprints, samen met de klant, het prototype stapsgewijs uit tot de uiteindelijke applicatie (het zgn evolutionair prototypen). De ontwikkelde applicaties zijn zeer gestructureerd en kenmerken zich door hoge onderhoudbaarheid.

Je komt te werken in een dynamische context waarin je de kans krijgt om de werkwijze binnen het Competence Center verder vorm te geven. Het Competence Center Normalized Systems (CCNS) is een club enthousiaste professionals; werkplezier, vakmanschap, persoonlijke ontwikkeling, diversiteit, mooie zinvolle oplossingen en collegialiteit zijn belangrijke pijlers.

Functie-eisen

Harde eisen:

  • Senior Medewerker IV-HBO/Academisch
  • 2.1.1 APPLICATIEONTWIKKELING-analyseren, klantgerichtheid, omgevingsbewustzijn, plannen en organiseren, resultaatgerichtheid, samenwerken, voortgangscontrole
  • HBO/Academisch wek en denkniveau
  • In een vergelijkbare functie-2jr
  • Normalized Systems Foundation-certificaat

Wensen:

  • Agile / Scrum: Certified Agile Business Analyst . Ervaren en vaardig met werken in een scrumteam.
  • DevOps ervaring is een pre
  • Geen moeite met voornamelijk online-samenwerken

DUTCH SPEAKING CANDIDATES ONLY!

Because all communication & documentation for this role is in Dutch we cannot and will not make any exceptions. If you don't speak Dutch (yet), please take a look at our other vacancies, Yacht has plenty of opportunities where English-speaking candidates are more than welcome to apply

Competenties

  • Pro-actief, Flexibel, Nieuwsgierig, Analytisch, Zelfstandig, Resultaatgericht, Teamplayer, Communicatief vaardig

Arbeidsvoorwaarden

  • Een uitstekend salaris;
  • Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
  • Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
  • 8% vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
  • Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

  • Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
  • Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
  • Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
  • Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
  • Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
  • Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
  • Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp'er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!

Bedrijfsinformatie

Ministerie van Financiën

De IV- organisatie van de Ministerie van Financiën is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Het merendeel van de applicaties wordt op dit moment door de IV- organisatie zelf ontwikkeld, onderhouden en beheerd in het eigen data center. Naast de zorg voor continuïteit op de massale heffing- en inningsprocessen die plaatsvinden binnen een degelijke, stabiele omgeving, wordt er tevens volop gewerkt aan modernisering van het IV- landschap. Dit gebeurt deels intern door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

 

Werken bij Randstad Digital

Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal. Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk.

bekijk vacature

Senior Business Controller, Rijksorganisatie voor Informatiehuishouding

  • Den Haag
  • € 7.300 per maand
  • 32 uur
  • WO
  • Rijksorganisatie voor Informatiehuishouding

Ben jij de scherpe én verbindende Financial Business Controller die cijfers omzet in strategische impact?

Bij het Rijksinstituut voor Het Welzijn van Mens en Dier (of jouw organisatie) zoek jij als Financial Business Controller de verdieping op. Jij bent dé sparringpartner voor de Unit Inspectie & Verantwoording (I&V). Met jouw financiële scherptediepte geef je direct richting aan onze lopende programma’s en projecten. Jij kijkt verder dan de cijfers alleen: je bouwt mee aan een toekomstbestendig sturingsproces waarin we sneller signaleren, sturen én impact maken.

Wat ga je doen? Als businesspartner sla jij de brug tussen de financiële administratie en onze budgethouders. Je bent advieskrachtig, proactief en brengt structuur aan. Jouw focus ligt op:

  • Strategisch adviseren: Je analyseert de financiële cijfers proactief, voegt meetbare meerwaarde toe en adviseert bij voorstellen met financiële impact.
  • Proces & Cyclus: Je richt een strakke maandelijkse P&C-cyclus in én voert het gesprek met budgethouders over prognoses en budgetuitputting.
  • Grip op de basis: Je houdt de basisadministratie en informatievoorziening op orde en bewaakt de jaarplannen en viermaandsrapportages.

 

Wie ben jij? Jij combineert inhoudelijke financiële expertise met organisatiesatelliet-gevoel. Je staat stevig in je schoenen, bent organisatiesensitief en weet de balans te bewaren tussen dienstverlening en gezonde assertiviteit.

  • Ervaring: Je hebt aantoonbare ervaring als (Business) Controller binnen de (Rijks)overheid.
  • Competenties: Je bent een initiatiefrijke netwerker die gemakkelijk verbindt, strak plant en organiseert, en flexibel inspeelt op een dynamische omgeving.
  • Houding: Een hands-on mentaliteit, hoge mate van integriteit en het talent om complexe financiële materie helder over te brengen.

Waarom kiezen voor deze rol? Een dynamische speelveld binnen de overheid waar jouw adviezen er direct toe doen. Je krijgt de ruimte om te bouwen, processen naar je hand te zetten en écht het verschil te maken binnen de Unit I&V.

 

Functie-eisen

  • Je hebt WO werk- en denkniveau
  • Je hebt minimaal 5 jaar werkervaring als business controller

 

Competenties

  • Klantgerichtheid
  • Samenwerken
  • Plannen en organisaten
  • Integriteit
  • Initiatief
  • Flexibiliteit

Wensen

  • Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met de werkzaamheden die van de businesscontroller worden gevraagd
  • Je hebt de opdracht tot uitvoering bij een organisatie bij meerdere organisaties vervuld

Arbeidsvoorwaarden

  • Startdatum: z.s.m.
  • Duur opdracht: 6 maanden
  • Optie tot verlenging: 2x maximaal 6 maanden t/m uiterlijk 31-12-2028
  • Salaris tussen 6300 en 7300 euro bruto per maand o.b.v. 36 uur is (afhankelijk van kennis en ervaring)
  • Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 8,76% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
  • 25 vakantiedagen; 5 dagen kun je laten opnemen in het IKB budget
  • Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding of € 0,23 cent per km
  • Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
  • Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen
  • Een mooie bonusregeling
  • De mogelijkheid om hybride te werken
  • Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
  • Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
  • Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Randstad Professional Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
  • Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Bedrijfsinformatie

Van oudsher is RvIHH (Rijksorganisatie voor Informatiehuishouding) een uitvoerder in het domein van archiefopslag en bewerking. Door de jaren heen heeft RvIHH zich in afstemming met een beperkt aantal departementen doorontwikkeld als dienstverlener en leverancier (SSO) in het werkveld van informatiehuishouding. De ontwikkeling van de informatiehuishouding bij de Rijksoverheid in het algemeen en de departementen in het bijzonder, en de daarbij ervaren problematiek, geven een andere behoefte aan een dienstverlener rondom de informatiehuishouding. Waar eerst behoefte was aan een uitvoerder van archiefbeheer, is er nu ook behoefte ontstaan aan een leverancier van generieke diensten en een kennispartner: een volwaardige Shared Service Organisatie Informatiehuishouding. Daarnaast is er sprake van een grote stijging in de vraag naar dienstverlening van RvIHH. Dit betreft zowel een blijvende vraag, zoals bijvoorbeeld ondersteuning bij Woo-verzoeken, als een incidentele vraag, zoals tijdelijke (maar vaak meerjarige) uitbreiding van capaciteit op het gebied van informatiehuishouding binnen een departement. Dit stelt ook andere eisen aan het volwassenheidsniveau van RvIHH. Op dit moment wordt een deel van de dienstverlening van RvIHH naar tevredenheid van de afnemers geleverd en ervaart men er een duidelijke meerwaarde van. Maar RvIHH ervaart nadrukkelijk ook dat onze afnemers de generieke dienstverlening en expertise lang niet altijd voldoende vinden aansluiten bij hun opgave voor de informatiehuishouding. RvIHH heeft zichzelf een duidelijke opdracht gesteld om de organisatie te verbeteren en om de levering van generieke diensten en kennis op een niveau te brengen dat aansluit op de behoefte van de departementen. Er zijn ontwikkelingen gaande om de organisatie naar een hoger niveau te brengen, maar de huidige inrichting van de organisatie voor de levering van generieke diensten en expertise belemmert het voldoen aan het benodigde volwassenheidsniveau. RvIHH is daarom begonnen met de verder doorontwikkeling van de organisatie. Er is een nieuwe hoofdstructuur gemaakt, en op basis daarvan gaat RvIHH reorganiseren.

bekijk vacature

Beleidsadviseur P&O Diversiteit & Inclusie, Gemeente Tilburg

  • Tilburg
  • € 7.000 per maand
  • 28 uur
  • HBO,WO
  • Gemeente Tilburg

Als Beleidsadviseur P&O op het thema Diversiteit & Inclusie (D&I) bij Gemeente Tilburg transformeer je ambities naar concrete resultaten. Je versterkt de organisatie en zorgt dat talent optimaal tot recht komt binnen de afdeling Personeel en Organisatie.


In deze rol kies je samen met Gemeente Tilburg voor een Werving & Selectie traject waarbij je direct in dienst treedt bij de gemeente óf een interim-detachering via Randstad Professional voor een periode van minstens 6 maanden. Afhankelijk van deze keuze voer je de volgende kernwerkzaamheden uit:


• Je ontwikkelt een gedegen visiedocument D&I (2026–2030) en vertaalt dit naar actieplannen.

• Je verankert D&I-thema's in P&O-instrumenten rondom werving, selectie en leiderschap.

• Je voert een nulmeting uit en stelt een tactisch en operationeel programmaplan op.

• Je adviseert leidinggevenden en directie datagedreven over inclusief leiderschap.

• Je verbindt interne en externe netwerken om kennisdeling en draagvlak te vergroten.

Functie-eisen

Jij bent succesvol als...

• Je een afgeronde hbo- of wo-opleiding hebt in de richting van HRM, P&O of een vergelijkbare studierichting.

• Je minimaal 3 jaar aantoonbare werkervaring meebrengt met het beleidsmatig vormgeven en implementeren van D&I-trajecten.

• Je beschikt over aantoonbare werkervaring met projectmatig en datagedreven werken.

• Je per direct of op korte termijn beschikbaar bent voor 24 tot 28 uur per week.

Competenties

• Bestuurlijke en organisatiesensitiviteit

• Verbindingskracht en het creëren van draagvlak

• Analytisch vermogen en resultaatgerichtheid

• Vernieuwend denken en veranderkracht

Arbeidsvoorwaarden

Als Beleidsadviseur P&O bij Randstad Professional profiteer je van uitstekende arbeidsvoorwaarden:


• Een marktconform salaris ingeschaald in schaal 12 van de cao Gemeenten (tussen € 5.369 en € 7.253, afhankelijk van kennis en ervaring).

• Een contract bij Randstad Professional voor de duur van de opdracht met aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden.

• Onbeperkt toegang tot opleidings- en ontwikkelmogelijkheden via de Randstad Academy.

• Een hybride werkomgeving met een verdeling van circa 50% op locatie in Tilburg en 50% vanuit huis.

• Een uitstekende pensioenregeling en reiskostenvergoeding.


De startdatum is zo snel mogelijk voor 24-28 uur per week.


Deze vacature staat helaas niet uit voor zzp vanwege de aard van de functie binnen het functiehuis onder leiding en toezicht.


Sluitingsdatum: 18 augustus om 12:00 uur.

bekijk vacature

op zoek naar een vacature als callcentermedewerker in s heerenberg

Op naar je nieuwe baan! Randstad heeft elke dag nieuwe vacatures als callcentermedewerker in s heerenberg voor je beschikbaar. Parttime of fulltime aan de slag in s heerenberg? Via de filters aan de bovenkant van het overzicht van vacatures kan je jouw opties verder aangeven!

Staat jouw nieuwe baan er niet bij? Bekijk dan hier alle vacatures in s heerenberg of hier al onze callcentermedewerker vacatures.

lees meer