zoekresultaten (1 - 0 van 0)
zoeken

filter resultaten
  • locatie locatie
  • vakgebied vakgebied
  • opleidingsniveau opleiding
  • uren per week uren
  • soort dienstverband dienstverband

binnen welk vakgebied wil je werken?
op welk niveau zoek je vacatures?
hoeveel uren per week wil je werken?
welk soort dienstverband zou jij willen?

Jouw zoekopdracht voor callcentermedewerker in s heerenberg leverde geen passende vacatures op.

Pas je zoekopdracht aan om meer resultaten te zien. Denk bijvoorbeeld aan:

  • Het verwijderen van één of meerdere filters.
  • Pas de functietitel aan en controleer op spelfouten.
  • Het aanvinken van meerdere vakgebieden.
  • Zocht je op postcode? Controleer dan of je een volledige postcode hebt gebruikt, bijvoorbeeld 1234 AA.

andere vacatures in de omgeving

Senior SAS Data Engineer, Ministerie van Financiën

  • Utrecht, Nederland
  • € 4.750 per maand
  • 36 uur
  • HBO
  • Ministerie van Financiën

We zijn op zoek naar een ervaren SAS data engineer, die ons kan helpen bij de migratie van Teradata naar DB2 Warehouse. Hiervoor moeten alle scripts, query, DI studio programma's worden gecontroleerd en zo nodig aangepast. We werken in teams van ca. 7 mensen (business analisten, data engineers, beheer), die een aantal van onze producten (datafundamenten) stap voor stap onder handen nemen. Er is een fase "migratie-voorbereiding" waar we al volop mee bezig zijn, en een fase "migratie" waarin we de daadwerkelijke migratie gaan uitvoeren. En uiteraard is dat inclusief nazorg richting onze afnemers (de analytics teams). Voor zover mogelijk is er van de hele migratie een draaiboek gemaakt.

Achtergrond opdracht
Komend jaar gaat de belastingdienst het teradata platform uitfaseren. Na een aanbesteding is DB2 warehouse het nieuwe platform geworden.
Omdat we al jarenlang op Teradata hebben gewerkt, zijn al onze script/programma's/producten specifiek teradata gemaakt, en dat betekent dat er nu veel moet worden omgebouwd. Uiteraard verwachten de afnemers dat de dienstverlening (dagelijks leveren van dataset) tijdens deze verbouwing doorloopt. En dat de kwaliteit en snelheid van de gemigreeerde producten hetzelfde of beter is dan dat ze nu hebben. Dat stelt ons voor een flinke uitdaging. NB. Deze functie valt onder de insider regeling!

Functie-eisen

Harde eisen:

  • Ten minste 3 jaar ervaring op het gebied van zelfstandig ETL code ontwikkelen.
  • SAS DI Studio (9.4)
  • SQL
  • HBO+ werk/denk niveau - 3jr
  • Nederlandstalig

 

Wensen

  • Jij vindt grote datavolumes, verschillende dataformaten en gegevensuitwisseling tussen verschillende systemen en bronnen interessant
  • Je bent een doener
  • Je bent makkelijk in de omgang; je schuift immers binnen bij een bestaand team.
  • Je hebt een positieve nieuwsgierige houding

 

DUTCH SPEAKING CANDIDATES ONLY!

Because all communication & documentation for this role is in Dutch we cannot and will not make any exceptions. If you don't speak Dutch (yet), please take a look at our other vacancies, Yacht has plenty of opportunities where English-speaking candidates are more than welcome to apply

Competenties

  • Migratie trajecten ++
  • Database: DB2 ++
  • Database: Postgress +
  • Database: Teradata +
  • Powerdesigner: +

Je bent een goede probleemoplosser (analyse en het bedenken van pragmatische oplossingen voor de uitdagingen die we tijdens de migratie tegen komen)

Arbeidsvoorwaarden

  • Een uitstekend salaris;
  • Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
  • Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
  • 8% vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
  • Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

  • Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
  • Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
  • Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
  • Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
  • Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
  • Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
  • Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp'er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!

Bedrijfsinformatie

Ministerie van Financiën

De IV- organisatie van de Ministerie van Financiën is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Het merendeel van de applicaties wordt op dit moment door de IV- organisatie zelf ontwikkeld, onderhouden en beheerd in het eigen data center. Naast de zorg voor continuïteit op de massale heffing- en inningsprocessen die plaatsvinden binnen een degelijke, stabiele omgeving, wordt er tevens volop gewerkt aan modernisering van het IV- landschap. Dit gebeurt deels intern door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

 

Werken bij Randstad Digital
Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal.
Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk.

bekijk vacature

Functioneel Beheerder Datafundamenten, Ministerie van Financiën

  • Utrecht, Nederland
  • € 4.750 per maand
  • 36 uur
  • HBO
  • Ministerie van Financiën

We zijn op zoek naar een fuctioneel beheerder voor onze Datafundamenten die worden onderhouden door het team Incasso.

Als Functioneel Beheerder ben jij primair verantwoordelijk voor de dagelijkse beheer en verdere ontwikkeling van de datafundamenten binnen onze organisatie. In een van de Scrum-teams van Generieke Voorzieningen (GV) zorg jij ervoor dat het verversen en onderhouden van deze datafundamenten op een efficiënte en tijdige manier verloopt. Jij zorgt ervoor dat alles correct draait door verwerkingen te plannen en continu te monitoren. Mocht er zich een verstoring voordoen, ben jij het eerste aanspreekpunt. Je zorgt voor een adequate registratie van de verstoring, communiceert duidelijk met je stakeholders en voert een grondige impactanalyse uit om de situatie snel op te lossen.

De functioneel beheerder is volwaardig lid van het team Incasso, en doet mee met al hun Agile/Srum overleggen.

In 2025 zal de transitie naar een nieuw Data Storage Platform (DSP) ook centraal staan binnen DF&A. Jij speelt hierin een belangrijke rol, want je zult zorgdragen voor een tijdige en soepele migratie van de datafundamenten naar het nieuwe platform. Gedurende deze overgangsfase zullen de datafundamenten tijdelijk op twee platformen draaien. Dit biedt jou de uitdaging om zowel de dagelijkse operatie draaiende te houden als voor te bereiden op de migratie naar het nieuwe platform.

Samenvatting van het takenpakket van de functioneel beheerder bij ons:

  • het bewaken van de dagelijkse operatie: controleren dat het datafundament goed heeft gedraaid, indien er issues zijn, deze aankaarten en (laten) oplossen, foutmeldingen en vragen van eindafnemers (laten) oplossen.
  • het naar acceptatie brengen en in productie nemen van nieuwe Datafundamenten.
  • Communicatie naar/met eindafnemers hierover.
  • Generieke verbeteringen realiseren in eigen werkprocessen.
Hiermee is de functioneel beheerder een spil in onze dienstverlening aan afnemers.

Bij ons is de functioneel beheerder dus een soort van hybride rol van de KWIV profielen "functioneel beheer" en "applicatiebeheer". Uit de rol "functioneel beheer" komen de volgende onderdelen:
Verbindende schakel tussen uitvoering en ICT van de organisatie.
  • Vraagbaak voor gebruikers.
  • Coördineren van oplossingen voor problemen (incidenten).
  • Coördineren van invoering van wijzigingen. (Eigenlijk voeren we dit zelf uit. )
  • Uitvoeren van GAT-testen. (Ook al faciliteren wij hierin en voeren ze niet direct uit. )
Uit de rol "applicatiebeheer" komen de volgende onderdelen:
Beheer en onderhoud van applicaties conform prestatiekenmerken.
  • Aansturen van realisatie gewenste wijzigingen. (Niet helemaal van toepassing op ons aangezien we niet helemaal aansturen, maar wel een soortgelijke rol vervullen. 

Achtergrond opdracht
Als gevolg van een langdurige ziekte is er een Functioneel beheerder bij ons uitgevallen. Daarom zijn we met spoed (tot het einde van dit jaar) op zoek naar een vervanger.
De ingehuurde functioneel beheerder werkt samen met 2 andere beheerders. Een deel van de taken is specifiek voor jouw team; een deel van de taken (bijv. dagelijkse ochtendcontrole) wordt verdeeld over de functioneel beheerders.
Werklocatie is Utrecht (gebouw de Knoop; croeselaan 14) waar jouw team op dinsdagen werkt. Op de andere dagen is remote werken mogelijk (muv enkele dagen waarop de afdeling fysiek op kantoor werkt).

Functie-eisen

Harde eisen:

  • Implementeren oplossing - minimaal 5 jaar ervaring
  • ITIL foundation certificering
  • HBO -niveau - diploma
  • Je bent bekend met de specifieke beheerkenmerken van datamodellen. - 5jr
  • Je hebt ervaring met SAS software (DI Studio) - 2jr

 

Wensen

  • Je heb ervaring met agile- en scrumwerken
  • Je hebt ervaring met BiSL en/of ASL.
  • Je hebt ervaring met een migratie van een platform (bij voorkeur van Teradata naar DB2). Ervaring met SQL 

 

DUTCH SPEAKING CANDIDATES ONLY!

Because all communication & documentation for this role is in Dutch we cannot and will not make any exceptions. If you don't speak Dutch (yet), please take a look at our other vacancies, Yacht has plenty of opportunities where English-speaking candidates are more than welcome to apply

Competenties

  • samenwerken: samen met jouw collega functioneel beheerders moet jij zorgen dat de productie blijft draaien, en het snel signaleren en oplossen als dat niet zo is.
  • Kwaliteitsbewustzijn: hoewel wij een kleine handeling doen (dataproduct maken/operationeel houden), zijn wij onderdeel van een keten met vele afnemers. Daardoor is wat wij leveren van invloed op de burgers van Nederland. Correct en tijdig leveren met de juiste kwaliteit van de inhoud is dus superbelangrijk.
  • Flexibiliteit in inzet: bij de rol van functioneel beheerder hoort ook een dagelijkse (vroeg) ochtendcontrole. Als er een probleem is, dan verwachten we van jou dat je ook helpt als dit buiten kantoortijden opgelost moet worden (komt af en toe voor; minder dan 1 x maand)
  • Je hebt ervaring met DB2 Warehouse. Wij gaan komend jaar over (van Teradata) naar dit voor ons nieuwe platform.
  • Ervaring met het teradata platform.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een uitstekend salaris;
  • Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
  • Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
  • 8% vakantiegeld;
  • 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
  • Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

  • Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
  • Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
  • Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
  • Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
  • Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
  • Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
  • Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp'er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!

Bedrijfsinformatie

Ministerie van Financiën

De IV- organisatie van de Ministerie van Financiën is verantwoordelijk voor en verzorgt de ICT- voorzieningen. Het merendeel van de applicaties wordt op dit moment door de IV- organisatie zelf ontwikkeld, onderhouden en beheerd in het eigen data center. Naast de zorg voor continuïteit op de massale heffing- en inningsprocessen die plaatsvinden binnen een degelijke, stabiele omgeving, wordt er tevens volop gewerkt aan modernisering van het IV- landschap. Dit gebeurt deels intern door gebruik te maken van de expertise die intern aanwezig is, maar ook door het aantrekken van (kant-en-klaar) oplossingen en expertise uit de markt.

 

Werken bij Randstad Digital
Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal.
Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk.

bekijk vacature

Kwaliteitsmedewerker Informatiebeheer, Yacht Inhouse Services B.V.

  • HORST
  • 32 uur
  • HBO
  • Yacht Inhouse Services B.V.

Wat doe jij?

Als Kwaliteitsmedewerker Informatiebeheer ondersteun je één of meerdere vakteams bij het verbeteren van de kwaliteit van hun informatiehuishouding. Je controleert of dossiers en zaken volledig en juist zijn ingericht, zodat ze digitaal kunnen worden gearchiveerd volgens de geldende richtlijnen. Dankzij jouw inzet kunnen collega’s én inwoners sneller beschikken over betrouwbare informatie. Je coacht en adviseert collega’s bij digitaal werken, onder andere in projecten zoals de implementatie van een (nieuw) zaaksysteem en de overgang naar Microsoft 365. Daarnaast voer je kwaliteitscontroles uit, leg je bevindingen vast en rapporteer je hierover aan de leiding. Op basis daarvan doe je concrete verbetervoorstellen. Je krijgt energie van collega’s verder helpen. Je legt rustig en praktisch uit wat nodig is, zodat teams het daarna zelfstandig kunnen toepassen. Ook bewaak je een zorgvuldige overdracht, afsluiting of vernietiging van dossiers, conform de regels. Zo lever je een directe bijdrage aan een betrouwbare, transparante en toekomstbestendige informatievoorziening.


Jouw werkweek

Je start bijvoorbeeld met een projectoverleg over de migratie van informatie van de netwerkschijf naar Microsoft 365. Daarna ga je met een vakteam door de bestaande bestanden: wat is archiefwaardig en hoe richten we het zo in dat informatie straks beter vindbaar is? Een andere dag werk je (op locatie) samen met een vakteam. Collega’s komen met vragen en jij helpt ze vlot op weg in de applicaties. Je stimuleert zaakgericht en digitaal werken en denkt mee over procesverbeteringen, met aandacht voor het juist opslaan en ordenen van informatie. Ook kun je trainingen verzorgen over zaakgericht werken. Daarnaast plan je tijd voor kwaliteitscontroles, administratie, het beantwoorden van vragen (o.a. via Topdesk) en het verbeteren van werkinstructies en trainingen op basis van feedback. Kortom: een afwisselende opdracht met zichtbare impact op de kwaliteit van onze informatiehuishouding.


Ons team

Je werkt binnen team Informatiebeheer (afdeling Informatievoorziening), een gezamenlijk organisatieonderdeel van de gemeenten Venray en Horst aan de Maas. Het team staat aan de vooravond van grote veranderingen: de focus verschuift van achteraf archiveren naar informatiebeheer dat vooraf goed is ingericht in de processen. Jij speelt daarin een sleutelrol door collega’s te adviseren en te ondersteunen bij het verder op orde brengen van de informatiehuishouding. In totaal werken ongeveer 25 collega’s in het team, met veel energie en vakmanschap, aan betere informatievoorziening en dienstverlening.

Functie-eisen

Wij zoeken

- Een ervaren informatieprofessional.

- Met brede kennis van dossiervorming, archivering en informatiebeheer.

- Die collega’s ondersteunt en coacht in kwalitatieve dossiervorming tijdens het lopende werkproces.

- Zodat archivering ‘aan de achterkant’ zoveel mogelijk automatisch en volgens afspraken verloopt.

- Met aantoonbare ervaring in zaakgericht werken (ZGW) en digitale dossiervorming.

- Die met ons stappen zet richting modern en innovatief informatiebeheer.


Kennis & kwaliteiten

• Je hebt een proactieve werkhouding, bent resultaatgericht en neemt anderen mee om samen verbeteringen door te voeren.

• Je hebt hbo werk- en denkniveau en relevante vakkennis/opleiding (bijv. leergang Informatiebeheer, SOD II, recordmanagement, auditing of vergelijkbaar).

• Je hebt aantoonbare ervaring met digitaal en zaakgericht werken (ZGW) binnen een overheidsorganisatie.

• Je bent thuis in digitaal archiveren, het opstellen/toepassen van vernietigingslijsten en het werken met kwaliteitszorg- of auditsystemen.

bekijk vacature

op zoek naar een vacature als callcentermedewerker in s heerenberg

Op naar je nieuwe baan! Randstad heeft elke dag nieuwe vacatures als callcentermedewerker in s heerenberg voor je beschikbaar. Parttime of fulltime aan de slag in s heerenberg? Via de filters aan de bovenkant van het overzicht van vacatures kan je jouw opties verder aangeven!

Staat jouw nieuwe baan er niet bij? Bekijk dan hier alle vacatures in s heerenberg of hier al onze callcentermedewerker vacatures.

lees meer