Wat ga je doen?
Als assistent projectleider ondersteun je de projectleider bij het realiseren van projecten van verschillende aard en omvang binnen de bestaande stad. Afhankelijk van je ervaring ga je (op termijn) ook zelfstandig (deel)projecten oppakken, waarbij een ervaren projectleider je coacht en begeleidt.
Het kan hierbij gaan over zowel de (her) ontwikkeling van gebieden en locaties als over transformaties van bestaande gebouwen. Soms heeft de gemeente Gouda een grondpositie, maar het kan ook gaan om het procesmatig ondersteunen en begeleiden van bouwinitiatieven / projecten van private partijen. In beide situaties kan het gaan om het gehele traject van de ontwikkeling: van de initiatieffase ( w.o. ook haalbaarheidsstudies) tot en met de nazorg. Je werkt met een multidisciplinair team aan het realiseren van de opgaven en beleidsdoelstellingen van de stad.
- Begeleiden van bouwinitiatieven / projecten van derden en het zorgen voor procesbewaking.
- Bewaken en verwerken van de voortgang van deze projecten op de bedrijfsvoeringsaspecten (GROTICK aspecten).
- Contacten leggen, afspraken inplannen met externe partijen en het voorbereiden van overleggen en het bijhouden van acties.
- Het opstellen en uitzetten van opdrachten voor bijvoorbeeld het verrichten van (haalbaarheids)studies en analyses.
- Voorbereiden van overleggen en onderhandelingen met marktpartijen, zoals projectontwikkelaars, waaronder over het sluiten van Intentie-, samenwerkings- en anterieure overeenkomsten.
- Organiseren van participatie(momenten) met stakeholders en belanghebbenden in afstemming met projectleider.
- Bewaken en updaten van de projectplanningen.
- Het opstellen en/of uitwerken van projectvoortgangsrapportages.
- Ondersteunen bij het maken van projectbesluiten bijvoorbeeld door het verwerken van beslismemo’s of nota’s in het bestuurlijk besluitvormingssysteem.
Met wie ga je werken?
Je wordt onderdeel van een van de meest dynamische afdelingen binnen de gemeente Gouda: Vastgoed, Grondzaken en Ontwikkeling (VGO). In deze afdeling werken ongeveer 35 (in- en externe) medewerkers verdeeld over twee teams, Ontwikkeling en Vastgoed & Grondzaken, die zich bezighouden met onder andere gebieds- en locatieontwikkeling, onderwijshuisvesting, grondbeleid en grondzaken, beheer, onderhoud en exploitatie van gemeentelijke gebouwen en gronden.
Functie-eisen
Wat heb jij in huis?
Als eerste een goede portie enthousiasme en energie om jezelf verder te ontwikkelen.
- Je hebt (minimaal) een afgeronde MBO opleiding gericht op gebieds- of locatie-ontwikkeling in de fysieke leefomgeving (bijvoorbeeld bouwkunde, planologie of een vergelijkbare opleiding).
- Je hebt goede schriftelijke en mondelinge communicatieve vaardigheden. Je werkt nauwkeurig.
- Je hebt belangstelling voor de bedrijfsvoering van een project, voor de planning en het proces om een project verder te helpen. Je hebt oog voor de verschillende belangen die spelen rondom projecten.
- Je bent flexibel, initiatiefrijk en proactief. Je beschikt over relativeringsvermogen en een gezonde dosis humor.
Ervaring met projectmatig werken is een voordeel.
Arbeidsvoorwaarden
Startdatum voorkeur: zsm zodra er goede kandidaten binnen komen stel ik die gelijk voor en volgt er snel een gesprek
Duur opdracht: 31-12-2026
Aantal uren per week: 28-36 uur
Schaal: 9
Werken op locatie
Zzp uitgesloten
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Rafik Lazar
rafik.lazar@randstadprofessional.nl
06-83719625
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Rafik Lazar
Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie
Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking
We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden
Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever
Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!
Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod
