Zoek je een tijdelijke uitdaging op de HR-afdeling waar je direct het verschil maakt? Als HR-medewerker bij Duo+ zorg je dat de personeelsadministratie vlekkeloos verloopt. De afdeling P&O bestaat uit 20 medewerkers die nauw samenwerken. Je start zo snel mogelijk en helpt het team van 4 personen uit de brand tot 1 november ter vervanging van ziekte. Een mooie rol voor 32 uur per week!
- 11 juni 2026
- vacaturenummer: 741103
Schaal 7 Gemeenten CAO
Zsm t/m 30 oktober 2026 (verlenging mogelijk)
Flexibele werkweek van 32 uur (vrij in te delen)
AFAS ervaring vereist
Oudekerk a/d Amstel en Diemen
Volledig ingewerkt? Meer thuiswerkdagen mogelijk!
De ideale kandidaat kent de weg in HR-systemen en steekt graag de handen uit de mouwen. Geen lange waslijsten met eisen, de focus ligt echt op de harde administratieve skills.
- je hebt minimaal 2 jaar ervaring met personeelsadministratie in AFAS (Profit en Insite)
- je bent per direct of op zeer korte termijn beschikbaar
- je bent flexibel inzetbaar voor 32 uur per week
- je kunt vanaf juli 2026 in ieder geval op maandag in Diemen werken
Als HR-medewerker ben je het aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden. Zij bellen of mailen met vragen over de CAO Gemeenten. Je helpt hen snel op weg met de juiste informatie. Daarnaast verwerk je de volledige instroom, doorstroom en uitstroom van personeel in AFAS. Je houdt de workflowtaken scherp in de gaten. Ook op het gebied van verzuim ben je onmisbaar. Je schakelt met de arbodienst en bewaakt de belangrijke stappen uit de Wet verbetering poortwachter.
- beantwoorden van vragen over de CAO gemeenten
- bijhouden van de personeelsadministratie in AFAS
- monitoren van de dagelijkse workflowtaken
- ondersteunen bij verzuim en contact houden met de arbodienst
Je gaat aan de slag voor Duo+, de gezamenlijke organisatie van de gemeenten Ouderkerk aan de Amstel en Diemen. De sfeer is open en samenwerkingsgericht. De vaste standplaats is wisselend Ouderkerk aan de Amstel of Diemen. Er is op dit moment een verbouwing bezig in het gemeentehuis van Diemen. Vanaf juli komt het team hier sowieso elke maandag samen voor een gezellige en productieve teamwerkdag. De overige dagen werk je op locatie of lekker comfortabel vanuit huis.
- twee dagen thuiswerken is mogelijk, na volledig ingewerkt te zijn zelfs meer dagen
- na 26 juli op maandag vast in Diemen
- Na wederzijds succes is verlenging mogelijk
- een werkdag begint uiterlijk om 9:00
Ben je enthousiast over de baan? Reageer dan nu met een actueel cv en motivatie. Heb je vragen? Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Robin, Christien, Pasquale, Janneke & Anita
Vragen over deze vacature? Aarzel dan niet om contact met ons op te nemen.
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
je solliciteert.
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
het eerste contact.
Onze recruiter belt of mailt je. We bespreken je sollicitatie en je carrièremogelijkheden.
we ontmoeten elkaar.
Heb je nog niet eerder gewerkt via Randstad? Dan hebben we enkele basisgegevens van je nodig. We nodigen je uit voor een korte kennismaking.
het sollicitatiegesprek.
Wij regelen het gesprek voor de functie waarop je solliciteerde. Of voor een andere, misschien wel beter passende, baan!
je nieuwe baan.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We zorgen ervoor dat je volledig voorbereid begint aan je eerste werkdag.
