medisch vacaturesin hapert

REACHTRUCKCHAUFFEUR - HAPERT - FULLTIME – 2 PLOEGEN

Wil jij werken voor een groot bedrijf met een passie voor metaal? Ben jij in het bezit van een reachtruck certificaat? Zoek dan niet verder!

• Reachtruckchauffeur
• Bruto uurloon €16,02 inclusief 20% ploegentoeslag
• Tijdelijk met uitzicht op vast
• Hapert
• Fulltime in 2-ploegendienst
• Bij een VDL locatie

Wij zijn op zoek naar een collega die;

• Beheersing van de Nederlandse taal
• In het bezit van een reachtruck certificaat
• Ervaring in een vergelijkbare functie is een pré
• Flexibel, stressbestendig en inzicht hebben in processen

Het belangrijkste in de rol van reachtruckchauffeur is het efficiënt en veilig intern transporteren en opslaan van producten, materiaal en gereedschap met daarbij de juiste verplaatsingen vastleggen in het systeem door de handscanner. Daarnaast houd jij je ook bezig met:

• Het laden en lossen van vrachtwagens
• Binnenkomende en uitgaande goederen verwerken
• Pallets binden door middel van een bindapparaat
• Emballage klaarzetten

Dit onderdeel van VDL houdt zich bezig met het produceren van onderdelen voor onder andere de automotive industrie. Het bedrijf is gespecialiseerd in zowel mechanisch als hydraulisch stampen, buigen en trekken. Zij produceren middelgrote en grote series, van eenvoudige tot complexe metaaldelen.
Ontwikkeling vinden zij belangrijk en bij goed functioneren bieden zij je graag een contract! Je werkt in kleine teams met volop gezelligheid, en bieden je daarnaast het volgende:

• Bruto uurloon €13,35 (€16,02 incl ploegentoeslag)
• Ploegentoeslag van 20%
• Reiskostenvergoeding
• Werktijden ploeg 1: maandag t/m donderdag 05:45-14:45u en vrijdag 05:45-12:00u　
• Werktijden ploeg 2: maandag t/m donderdag van 14:45-23.45u en vrijdag 12.00-18.15u;

Wil jij graag fulltime als reachtruckchauffeur aan de slag met een vaste baan als resultaat? Solliciteer dan direct!

Word je uitgedaagd door het oplossen van storingen en uitvoeren van onderhoudsplannen? En ben je op zoek naar een vaste baan in dagdienst? Bij één van de meest aantrekkelijke werkgevers in de regio? Kom dan werken bij VDL Fibertech in Hapert.

Bij VDL Fibertech maken ze producten van composiet. Denk aan patiënten tafelbladen voor de medische sector, maar ook zijkanten van bussen. Samen met jouw team ben je verantwoordelijk voor het optimaal laten werken van het machinepark. Een afwisselende en uitdagende baan.

• salaris tussen € 3000,- en € 3500,-
• dagdienst 7:30 - 16:30
• opleidings- en doorgroeimogelijkheden
• kans op jaarcontract
• leuke bedrijfsuitjes elk jaar een groot feest!
• Hapert, langs de snelweg

• je hebt een technische basisopleiding, bijvoorbeeld werktuigbouwkunde elektronica of mechatronica;
• je hebt ervaring opgedaan als monteur (dit hoeft niet per se in een technische dienst te zijn);
• je beheerst de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Als monteur technische dienst ben je onderdeel van een enthousiast team van 4 onderhoudsmonteurs. Je bent medeverantwoordelijk voor het in goede conditie houden van alle machines, voorzieningen en productiemiddelen. Je houdt je bezig met preventief onderhoud en revisiewerkzaamheden. elektrische-, mechanische-, pneumatische- en beperkt aan hydraulische componenten.

Je denkt graag vooruit en hebt een goed analytisch inzicht. Jouw mening is belangrijk. Daarom vragen we je om mee te denken in de verbetering van de werkprocessen.

Bij storingen ben je degene die rustig blijft en het overzicht behoud. Dit is één van de vele redenen waarom je collega’s zo graag met je samenwerken. Je communiceert duidelijk en weet waar je het over hebt. Je bent dus een echte vakspecialist die samen met VDL wil groeien.

• opstellen en uitvoeren van de onderhoudsplanning;
• verhelpen van storingen;
• uitvoeren van onderhoudswerkzaamheden aan machines en randapparatuur;
• contact met externe partijen ten aanzien van de werkzaamheden;
• op orde houden van de voorraad benodigde onderdelen;
• begeleiden van de operators aan de nieuwe machines;
• deelnemen aan en/of initiëren van verbeterprocessen.

Werken bij VDL betekent werken bij een bedrijf dat met twee voeten op de (bedrijfs)vloer staat. VDL is trots op hun producten en mensen. Maar VDL is ook een gezellig bedrijf. Zo hebben ze ieder jaar een groots personeelsfeest. Waarin jij samen met je collega’s en partner kan feesten. Ook is het een sportief bedrijf. VDL organiseert ieder jaar zowel een voetbal- als zaalvoetbal toernooi. En vergeet het niet in je agenda te noteren. Er staat elke laatste vrijdag van de maand een drankje voor je koud in de VDL bedrijfsbar.

• werken in dagdienst;
• direct een jaarcontract;
• toegang tot de personeelsvoordeel winkel. Waar je met hoge kortingen elektronische producten, kleding en uitstapjes kunt kopen;
• korting op je ziektekostenverzekering;
• pensioenopbouw, reiskostenvergoeding, vakantiegeld en vakantiedagen;
• persoonlijk opleidingsplan met (vak)technische gratis opleidingen en cursussen.
• een prettig bedrijf waar iedereen even belangrijk is en gewaardeerd word.

Enthousiast geworden? Klik dan direct op de solliciteerknop.
Je kunt ons bereiken op 040-2947898

Welkom in de wereld van HR-leiderschap! Wij zoeken een gedreven HR Manager die klaar is om de koers van het team te sturen en een impact te hebben op de groei en ontwikkeling van de organisatie. In deze rol ben je verantwoordelijk voor het vormgeven en implementeren van een strategisch HR-beleid, waarbij je een sleutelrol speelt in het bevorderen van een positieve werkcultuur en het ondersteunen van het management. Ben jij een ervaren HR-professional met leiderschapscapaciteiten en een passie voor het stimuleren van organisatorisch succes?

• Tussen de €4500 en €5500
• Direct op contract bij de opdrachtgever
• 32 uur
• Hapert

Jij bent een energieke persoon met een heldere helikopterview. Analytisch sterk en pragmatisch ingesteld, beweeg je soepel tussen diverse organisatieniveaus. Het vormgeven van het HR-beleid bij de onderneming op zelfstandige wijze spreekt je aan. Met lef, humor en relativeringsvermogen breng je een positieve dynamiek in het team. Je hebt een afgeronde, relevante HBO-opleiding en minstens 5 jaar ervaring in een allround HR-functie binnen een MKB-organisatie, bij voorkeur in een productieomgeving. Naast een uitstekende beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, is Duitse vaardigheid een pluspunt.

Als verantwoordelijke voor HR in deze veelzijdige functie speel je een sleutelrol. Samen met het management ontwikkel je een HR-visie en implementeer je bijbehorende instrumenten. De nadruk ligt de komende periode vooral op het optimaliseren van het wervings- en selectieproces, het updaten van het loongebouw, duurzame inzetbaarheid, (leiderschaps)ontwikkeling, en een overgang naar een meer data-gedreven HR-benadering.

Je biedt ondersteuning en advies aan het management bij organisatorische ontwikkelingen en veranderingen. In deze rol geef je leiding aan een compact team, waarbij je direct rapporteert aan de CEO en deel uitmaakt van het uitgebreide managementteam.

Je krijgt de kans om samen met een enthousiast team een significante rol te spelen in de verdere professionalisering en groei van het bedrijf. De open, familiaire Brabantse sfeer biedt volop ruimte voor persoonlijke ontwikkeling en ontplooiing. Als professional maak je direct impact op het totale succes van de onderneming. Korte communicatielijnen en ruimte voor eigen inbreng kenmerken de werkomgeving, met een hands-on en pragmatische cultuur. Uiteraard bieden we een marktconform salaris en uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een pensioenregeling en een royale verlofregeling.

Enthousiast geworden? Solliciteer vandaag nog!