Ben jij de expert die een controlomgeving naar een hoger plan tilt en complexe risico's vertaalt naar glasheldere beheersmaatregelen? Voor een strategisch project binnen Interne Beheersing zoeken wij een ervaren professional die de regie neemt over het versterken van het Control Framework. In deze rol herijk je bestaande processen en werk je nauw samen met proceseigenaren om een gedragen SOLL-situatie te creëren die niet alleen op papier klopt, maar ook in de praktijk werkt.
Je bent verantwoordelijk voor de volledige cyclus: van control design tot control testing. Je brengt structuur aan in de dagelijkse risicobeheersing en borgt de toetsbaarheid van de maatregelen. Je opereert zelfstandig binnen bestaande kaders en bent de drijvende kracht achter de professionaliseringsslag van de interne beheersing. Met jouw scherpe blik en pragmatische aanpak maak je verbeterpunten concreet en begeleid je de business naar een robuust en duurzaam framework.
Functie-eisen
Wij zoeken een senior adviseur die gewend is te opereren binnen complexe organisaties en die onder strakke deadlines resultaten boekt.
- Je beschikt over een afgeronde hbo- of wo-opleiding in een relevante richting (bijv. Accountancy, Risk Management of Bedrijfseconomie);
- Je hebt minimaal 7 jaar relevante werkervaring in interne beheersing, risk & control en procesoptimalisatie;
- Je hebt aantoonbare expertise in het bouwen en onderhouden van Control Frameworks en Key Controls;
- Je hebt ruime ervaring met audit-best practices en het begeleiden van proceseigenaren in verandertrajecten.
Competenties
- Strategisch inzicht: Je doorziet complexe organisatieprocessen en vertaalt deze feilloos naar effectieve beheersmaatregelen;
- Overtuigingskracht: Je fungeert als volwaardig gesprekspartner voor proceseigenaren en weet hen mee te krijgen in de gewenste professionaliseringsslag;
- Analytisch vermogen: Je isolateert de kern van risico's en bouwt toetsbare controls die de basis vormen voor een robuust framework;
- Zelfstandigheid: Je bent een zelfstarter die structuur aanbrengt, de voortgang bewaakt en binnen gestelde deadlines hoogwaardige resultaten levert.
Arbeidsvoorwaarden
Als Professional bij Randstad Professional kan je een transparante beloning verwachten. Daarom werken we met een functiehuis dat is opgebouwd uit duidelijke niveaus en salarisschalen. Om jouw startsalaris te bepalen schalen we je bij de indiensttreding zorgvuldig in. We kijken hierbij naar de unieke combinatie van jouw opleiding, ervaring en competenties, zodat je beloning perfect aansluit bij de waarde die je meebrengt. Je vaste salaris wordt maandelijks uitgekeerd.
- Je ontvangt een goed salaris tussen € 5800 en € 6500 bruto per maand o.b.v. 34 uur.
- Je hebt een werkweek van 34 uur.
- Je krijgt altijd je loon betaald. Ook tussen eventuele opdrachten in.
- Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding (NS Businesscard) of € 0,23 cent per km.
- Je ontvangt een internetvergoeding van €20 netto per maand.
- Er is een thuiswerkplek budget beschikbaar van €750 per vijf jaar.
- Er is een CYOP-regeling waarbij je €225 netto (per 2 jaar) ontvangt voor de aanschaf van een smartphone.
- Je ontvangt 8% vakantiegeld over jouw bruto jaarsalaris.
- Je ontvangt 20 wettelijke vakantiedagen en 5 bovenwettelijke dagen in het IKB, waardoor je flexibel kunt kiezen voor opname of uitbetaling.
- Je kunt gebruik maken van een sabbatical 1 keer per 3 jaar voor maximaal een jaar.
- Je neemt deel aan diverse (bonus)regelingen, zoals een referral bonus van max €1.500, een marktbonus en je maakt kans op een outperformance bonus.
- Er is een collectief zorgverzekeringspakket beschikbaar.
- Pensioenopbouw vanaf dag 1.
- Via de Randstad Professional Academy heb je toegang tot ruim 3000 opleidingen voor jouw ontwikkeling en groei.
Bedrijfsinformatie
Randstad Professional is een strategische partner voor organisaties die voor grote uitdagingen staan, zoals de energietransitie, snelle digitale ontwikkeling en de schaarste aan professionals. Wij brengen ambitieuze professionals en vooruitstrevende organisaties bij elkaar.
Ons brede palet aan dienstverlening omvat onder andere werving & selectie, detachering en het leveren van expertise via consultancy. Wij kiezen ervoor om extra focus te leggen op consultancy, waarbij we expertise met een projectmatig karakter leveren om organisatorische uitdagingen op te lossen. Dit doen we oplossingsgericht, daadkrachtig en met gedeelde verantwoordelijkheid voor het beste resultaat.
Als profesional bij Randstad Professional ben je het gezicht van de organisatie. Je bent onderdeel van een hechte community van professionals en bouwt samen met ons aan tastbare successen voor onze opdrachtgevers. Wij bieden jou een duidelijk carrièreperspectief en investeren in jouw versnelde professionele ontwikkeling, waardoor je jouw impact vergroot en jouw marktwaarde opbouw
Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.
contact
Yin van der Zwaag
yin.van.der.zwaag@randstadprofessional.nl
06-23090338
Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door Yin van der Zwaag
Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie
Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking
We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden
Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever
Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!
Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod
