AFAS-consultant

Randstad Digital

De AFAS-consultant ondersteunt het projectteam en de organisatie bij de implementatie van AFAS door onder meer:

·       het adviseren van projectleiding en stuurgroep bij functionele en inrichtingstechnische keuzes;

·       het beoordelen van voorstellen en ontwerpen van AFAS‑consultants vanuit opdrachtgeversperspectief;

·       het meedenken over processen, inrichting en optimalisatie binnen AFAS;

·       het vertalen van AFAS‑mogelijkheden naar de praktijk van VRLN;

·       het signaleren van risico’s en afhankelijkheden binnen het implementatietraject;

·       het ondersteunen bij voorbereiding van besluitvorming;

·       het meedenken over integraties met bestaande applicaties;

·       het ondersteunen bij acceptatie, inrichting en testen;

·       het verzorgen van training‑on‑the‑job voor functioneel beheerders;

·       het fungeren als sparringpartner voor projectleider en interne stakeholders.

Het expliciete doel hierbij is dat kennis structureel wordt geborgd binnen de organisatie, zodat VRLN na de implementatie zelfstandig kan beheren en doorontwikkelen.

Functie-eisen

De persoon die we zoeken:

Wij zoeken een AFAS-consultant met:

·       aantoonbare ervaring met AFAS‑implementaties, in het bijzonder AFAS Financieel;

·       bij voorkeur ook kennis van AFAS HR, InSite en OutSite;

·       ervaring met implementaties vanuit de opdrachtgeverszijde;

·       sterke analytische en adviserende vaardigheden;

·       ervaring met organisatieverandering en procesinrichting;

·       ervaring binnen overheidsorganisaties, veiligheidsregio’s of GGD‑organisaties (pré);

·       ervaring met kennisoverdracht en coaching van functioneel beheerders.

Daarnaast zoeken wij iemand die praktisch en oplossingsgericht is, goed kan schakelen tussen strategie, proces en systeem en die in staat is complexe materie begrijpelijk te maken voor de organisatie. De consultant kan onafhankelijk adviseren vanuit het opdrachtgeversbelang en werkt gemakkelijk samen met projectteam en andere stakeholders.

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

Het sollicitatieproces

Zo verloopt het solliciteren via Randstad Professional | Yacht. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.

1 van 5

Je sollicitatie en cv worden doorgenomen door een recruiter

2 van 5

Binnen 5 werkdagen ontvang je een reactie

3 van 5

Is er een match, dan plannen we een persoonlijke kennismaking

We onderzoeken samen jouw ambitie en mogelijkheden

4 van 5

Daarna word je (eventueel) voorgesteld bij onze opdrachtgever

Wanneer de klik er is, ga je starten bij je nieuwe uitdaging!

5 van 5

Afhankelijk van het soort dienstverband (interim, zzp of vast), ontvang je van ons een aanbod