Ben jij een echte 'Pietje Precies' met een passie voor fijnmechanica en elektrotechniek? Krijg
jij energie van het werken met kleine onderdelen (zoals M2-boutjes) en heb je oog voor
detail? Dan is deze high-tech uitdaging precies wat je zoekt!
- 18 februari 2026
- vacaturenummer: 727827
Tussen € 3000,- en € 4000,- bruto per maand
Volop kansen met toekomstpersectief
Voorkeur 40 uren, minimaal 32.
Goede doorgroeikansen en opleidingsmogelijkheden
Schone en moderne werkomgeving
High-tech omgeving
Werken bij onze opdrachtgever betekent werken aan de technologie van morgen, met de
arbeidsvoorwaarden van nu.
- Je hebt een technische MBO-opleiding (niveau 3 of 4), bij voorkeur in de richting
- Mechatronica, Elektrotechniek of Werktuigbouwkunde.
- Je kunt uitstekend technische tekeningen lezen.
- Je bent geduldig, nauwkeurig en werkt graag volgens vaste procedures (cleanroom-richtlijnen).
- Je bent een teamspeler met een proactieve houding en spreekt goed Nederlands.
Als Cleanroom Monteur assembleer je hoogwaardige modules in een ultra-schone omgeving
waar elke handeling telt. Op basis van technische tekeningen en strikte instructies bouw je
complexe systemen. Je voert fijne afstellingen uit en controleert je eigen werk met uiterst
nauwkeurige meetapparatuur. Omdat je regelmatig met gevoelige elektronische componenten
werkt, is affiniteit met solderen en elektrisch werk een grote pré.
- Tekening lezen: Je interpreteert moeiteloos technische documentatie.
- Assemblage: Fijnmechanische montage van onderdelen (o.a. M2-boutjes).
- Techniek: Uitvoeren van soldeer- en elektrotechnische werkzaamheden.
- Kwaliteit: Fijn afstellen en secuur nameten van modules.
- Planning: Actief meedenken in de dagelijkse planning en werken in dagdienst.
Je komt terecht in een wereld van high-tech innovatie. Teamwork en kwaliteit staan centraal.
We bieden je een plek waar je trots kunt zijn op het eindproduct en waar jouw persoonlijke
ontwikkeling altijd voorop staat.
- Salaris: Een stevig bruto maandsalaris tussen de € 3.000,- en € 4.000,- (afhankelijk van ervaring).
- Vrije tijd: Balans is key; je krijgt maar liefst 38 tot 40 vrije dagen per jaar.
- Toekomst: Je start met een tijdelijk contract, maar er is volop kans op een vaste baan.
- Groei: We investeren in jou met trainingen, cursussen en duidelijke doorgroeikansen.
- Omgeving: Een innovatieve, schone en moderne werkomgeving in de regio Almelo.
Heb je nog vragen? Bel, mail, app naar Nicole.
Nicole Richters
Talentadviseur arbeidsmarktbemiddeling
Wil je met me sparren over een volgende stap in je carriere. Dit kan uiteraard ook! Ik help je graag verder naar een passende baan.
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.