Je bent supervisor preventief onderhoud en samen met je collega Supervisor functioneel stuur je het team van monteurs (WTB dagdienst)aan.
In deze sleutelrol ben je mede-verantwoordelijk voor het vlekkeloze verloop van alle TD-werkzaamheden, met een sterke focus op het Preventief Onderhoud. De nadruk ligt op het preventief onderhoud maar ook correctief OH, modificaties, nieuwbouw werkzaamheden en administratieve ondersteuning komen aan bod. Ook treed je op als belangrijke schakel van het onderhoudssysteem dat continu verbetert dient te worden.
Zoek jij een functie waarin je zowel technisch, organisatorisch als leidinggevend jouw stempel kunt drukken. Dan is deze functie zeker iets voor jou;
- 16 december 2025
- vacaturenummer: 721181
verantwoordelijk voor goed functioneren van de TD
fulltime
preventief/correctief OH, modificaties & nieuwbouw
Productielocatie Kapelle
Op contract bij onze partner
Voor deze functie word er minimaal een MBO4 werk- en denkniveau gevraagd. Ervaring in een productieomgeving en een soort gelijke rol is een pré. Vanwege je overkoepelende rol worden er organisatorische, communicatieve en analytische vaardigheden van je gevraagd. Heb je kennis van bedrijfsspecifieke software, zoals een onderhoudssysteem dan is dat zeker mooi meegenomen.
Deze eigenschappen worden van je gevraagd:
- Tactvol;
- besluitvaardig;
- een teamspeler.
Als Supervisor van het preventieve onderhoud begeleid de revisie en kijk je naar de opvolging van de uitvoering van de geplande taken. De nadruk ligt op het preventief onderhoud maar ook correctief OH, modificaties, nieuwbouw werkzaamheden en administratieve ondersteuning komen aan bod. Zonder goede materialen kan er niet gewerkt worden. Het leggen van contacten en het opbouwen/onderhouden van de relaties met de leveranciers t.b.v. technisch advies en het afstemmen van materiaal bestellingen, is daarom zeker belangrijk.
De techniekbranche blijft zich innoveren. Er zijn altijd mogelijkheden voor het verbeteren van de productie of het effectiever doen van onderhoud. Het ondersteunen van de invoering van nieuwe of gewijzigde procedures en werkmethodes is daarom ook een belangrijk taak. Het laten ontwikkelen van je team en zorgdragen voor personele aangelegenheden hoort ook bij je verantwoordelijkheden als supervisor.
Een Nederlands familiebedrijf sinds 1957. Zij verwerken dagelijks verse groenten, fruit en peulvruchten tot gezonde, plantaardige, lekkere en houdbare voeding. Het is hun missie om een bijdrage te leveren aan de gezondheid van mensen met gemakkelijke, smaakvolle en bereikbare plantaardige voeding, gemaakt met respect voor de planeet.
Interesse? Klik dan onderaan op solliciteren. Wil je meer informatie over deze vacature? Neem dan contact op via whatsapp, mail of telefoon.
Marc
senior recruiter
Heb je vragen? Ik ben bereikbaar van maandag tot en met vrijdag.
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
je solliciteert.
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
het eerste contact.
Onze recruiter belt of mailt je. We bespreken je sollicitatie en je carrièremogelijkheden.
we ontmoeten elkaar.
Heb je nog niet eerder gewerkt via Randstad? Dan hebben we enkele basisgegevens van je nodig. We nodigen je uit voor een korte kennismaking.
het sollicitatiegesprek.
Wij regelen het gesprek voor de functie waarop je solliciteerde. Of voor een andere, misschien wel beter passende, baan!
je nieuwe baan.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We zorgen ervoor dat je volledig voorbereid begint aan je eerste werkdag.
