Ben je op zoek naar een leuke uitdaging binnen een inspirerende omgeving? Wij zijn op zoek naar een gedreven teamspeler om ons enthousiaste HR-team te versterken. Als Medewerker personeelsadministratie ben je het kloppende hart van onze HR Servicedesk, waar je samen met gelijkgestemde professionals werkt aan het ondersteunen van ruim 2000 medewerkers.
- 05 augustus 2026
- vacaturenummer: 747837
€3180 - €4273 obv 36 uur
32-36 uur
Poortugaal
mogelijkheid gedeeltelijk vanuit huis te werken
ruim 2000 collega's
bepaalde tijd, met uitzicht op een vast contract
Als Medewerker personeelsadministratie ben je een servicegerichte collega met een passie voor HR en een talent voor heldere communicatie.
- Je hebt een hoog verantwoordelijksheidgevoel.
- Je hebt ervaring in een soortgelijke HR-rol.
- Je beschikt over uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Je bent 32 tot 36 uur per week inzetbaar.
- Je bent nauwkeurig, flexibel en denkt graag in oplossingen.
Geen dag is hetzelfde als HR Servicedesk Medewerker. Jij bent het eerste aanspreekpunt voor medewerkers en leidinggevenden met vragen over HR-processen, arbeidsvoorwaarden en personeelsadministratie. Met jouw klantgerichte instelling en oog voor detail zorg je ervoor dat vragen snel en zorgvuldig worden afgehandeld en dat de HR-administratie altijd op orde is.
Naast de dagelijkse werkzaamheden krijg je de ruimte om mee te denken over het verbeteren en verder digitaliseren van onze administratieve HR-processen.
In ons HR-team is betrouwbaarheid en ethisch handelen erg belangrijk, gezien de gevoelige informatie waarmee we dagelijks omgaan en de uitstraling die we willen hebben naar de organisatie toe. Maar we dragen deze verantwoordelijkheid niet alleen.
- Je verwerkt personeelsmutaties rondom in-, door- en uitstroom.
- Vastlegging volgens de geldende wet- en regelgeving.
- Eerste aanspreekpunt zijn voor medewerkers en leidinggevenden.
- Beheren en actueel houden van personeelsdossiers volgens wet- en regelgeving.
- Zorgvuldig afhandelen van vragen via de HR Servicedesk.
- Meedenken over het verbeteren en digitaliseren van de HR-processen.
Je komt te werken in een gespecialiseerde organisatie binnen de zorgsector. Binnen de organisatie zijn de lijnen kort en staat een goede onderlinge relatie centraal.
- Samen delen we waardevolle inzichten, brainstormen we ideeën en streven we naar gemeenschappelijke doelen. We zijn flexibel, gaan nieuwe uitdagingen aan en we staan altijd klaar om ons aan te passen aan veranderende omstandigheden.
Goed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.
Larissa Feenstra
intercedent
Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
je solliciteert.
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
het eerste contact.
Onze recruiter belt of mailt je. We bespreken je sollicitatie en je carrièremogelijkheden.
we ontmoeten elkaar.
Heb je nog niet eerder gewerkt via Randstad? Dan hebben we enkele basisgegevens van je nodig. We nodigen je uit voor een korte kennismaking.
het sollicitatiegesprek.
Wij regelen het gesprek voor de functie waarop je solliciteerde. Of voor een andere, misschien wel beter passende, baan!
je nieuwe baan.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We zorgen ervoor dat je volledig voorbereid begint aan je eerste werkdag.
