wat betekent werving en selectie
Werving en selectie is de ideale oplossing als je op zoek bent naar vast personeel, maar zelf geen tijd of capaciteit hebt om het volledige wervingsproces op te pakken. Je besteedt het vinden en selecteren van de juiste kandidaat uit aan ervaren professionals. Dit scheelt jou tijd en geld én levert je iemand op die echt bij je organisatie past en je team versterkt.
Werving en selectie is een goede keuze wanneer:
-
je op zoek bent naar een vaste medewerker;
-
je hulp nodig hebt bij het vinden van een specialistisch profiel;
-
je advies wilt over het juiste profiel voor de functie;
-
je het selectieproces liever uit handen geeft aan experts.
voordelen van werving en selectie
Werving en selectie biedt veel voordelen. We zetten ze graag voor je op een rij:
-
snel de juiste kandidaat – we werven actief via onze up-to-date database, jobboards én eigen communities binnen verschillende vakgebieden;
-
toegang tot de hele arbeidsmarkt – ook professionals die niet actief op zoek zijn, weten we te bereiken;
-
gescreend en passend bij je organisatie – we kijken niet alleen naar ervaring en skills, maar ook naar de match met jouw cultuur en doelen;
-
no cure, no pay – je betaalt pas als je iemand aanneemt;
-
minder administratief gedoe – wij regelen het papierwerk en houden je recruitmentproces overzichtelijk.
