Een sleutelrol vervullen in de groei van een ambitieuze centrumgemeente? Als Concerncontroller bij de Gemeente Weert bewaak jij de koers en zorg je dat de groei naar 60.000 inwoners in 2030 in alle opzichten gezond en verantwoord verloopt. Vanuit jouw expertise maak jij direct impact op de toekomst van wonen, werken en leven in de groene thuishaven van Limburg. Een uitdagende rol waarin jij ...
bekijk vacature
Voor onze opdrachtgever, Betapress, zijn wij op zoek naar een gedreven en hands-on Interim Proces Manager die een cruciale rol zal spelen in de transitie naar een nieuw, centraal SAP S/4HANA cloudsysteem. In de aanloop naar de livegang in april 2026, stap je in een sleutelpositie om het nieuwe systeem te testen en de organisatie voor te bereiden op de verandering. Jouw missie ...
bekijk vacature
Van procesontwerp tot integraties met diverse leveranciers. En van datamigratie tot het toekomstbestendig maken van onze IT-landschap. Jouw kennis als solution architect is breed omdat het zich uitspreidt over diverse dienst verleners. Maar ook diep om complexe technische architectuurkeuzes te maken over bijvoorbeeld migraties en integraties. Dankzij jouw werk zorgen we ervoor ...
bekijk vacature
Detachering bij Randstad betekent dat je bij ons, als jouw detacheringsbureau, in dienst komt maar werkt aan opdrachten bij verschillende organisaties. Zo combineer je de zekerheid van een vast contract met de afwisseling van uitdagende projecten. Detachering is ideaal als je nieuwsgierig bent, graag nieuwe uitdagingen oppakt en snel ervaring wilt opdoen in verschillende werkomgevingen. Jij groeit, ontdekt en maakt impact, terwijl wij als detacheringsbureau je begeleiden met coaching, opleidingen en gesprekken voor jouw carrière.
Of je nu aan de slag wilt bij een multinational, een overheidsinstantie of een kleinere organisatie: via ons detacheringsbureau krijg je toegang tot mooie opdrachten bij onze vele opdrachtgevers. Jij brengt jouw expertise mee, wij zorgen voor de juiste match.
Bij detachering krijg je bij Randstad een vast contract en ga je aan de slag met opdrachten bij verschillende organisaties. Je combineert de zekerheid van inkomen en arbeidsvoorwaarden met de afwisseling van nieuwe projecten. Daarnaast investeren we in jouw ontwikkeling met opleidingen, coaching en begeleiding.
Uitzenden is flexibeler en vaak tijdelijk. Je werkt op basis van een uitzendcontract bij een opdrachtgever en je uren en duur van het werk kunnen variëren. Dat geeft veel vrijheid, maar biedt minder zekerheid dan detachering.
Via ons werk je aan opdrachten bij toonaangevende bedrijven en organisaties, zoals ASML, Philips, ABN Amro, UWV en het ministerie van Buitenlandse Zaken. Jij maakt zichtbaar resultaat én impact.
Detacheren betekent dat je ervaring opdoet bij uiteenlopende organisaties en in verschillende bedrijfsculturen. Zo ontdek je wat écht bij jou past.
Wij zijn meer dan een detacheringsbureau: we investeren in jouw ontwikkeling. Met de 70-20-10 methode leer je door ervaring, van anderen en via trainingen en opleidingen. Daarbij krijg je persoonlijke begeleiding van een coach én HR-manager. Zo groei je snel door in je carrière.
Samen groeien staat centraal. Met workshops, events en mentoring brengen we elkaar verder – ook buiten je opdrachten om.
Detacheren via Randstad betekent:
afwisselend werk bij toporganisaties;
een vast contract en uitstekend salaris;
ruim opleidingsbudget;
resultaat- en referralbonussen;
toegang tot onze communities;
professionele coaching en begeleiding;
collectieve voordelen op verzekeringen en onze voordeelwinkel.
Als interim-professional ben je bij ons in dienst en werk je op verschillende opdrachten bij diverse organisaties. Jij zet je expertise in, doet veel ervaring op en maakt direct impact. En dat met de zekerheid van een vast contract.
Wij hebben uitdagende detacheringsopdrachten in:
Een opdracht duurt meestal enkele maanden tot een jaar. Na afloop kijken we samen met jouw coach en hr-manager naar de volgende stap in jouw carrière.
