We zitten nu midden in de aangescherpte handhaving van de Wet DBA en de uitvoering van de nieuwe cao’s. De volgende grote verschuiving staat al voor de deur: per 1 januari 2027 treedt de Wet toelating terbeschikkingstelling van arbeidskrachten (Wtta) in werking. Dit nieuwe stelsel brengt een strenge toelatingsplicht voor uitleners en een flinke inlenersaansprakelijkheid met zich mee.

Kortom: we moeten op tijd samen in actie komen. Hoe borgen we dat onze keten compliant blijft? Kijk nu het webinar terug, zodat je in 45 minuten volledig bent bijgepraat. 

wat verandert er voor jou als leverancier?

Tijdens dit webinar bekijken we de wetgeving specifiek door de bril van jou als leverancier. We bespreken hoe we samen risico's minimaliseren en strategische kansen benutten. Samen met Julisa Fereijra-Phelipa, business unit director bij Normec, praten we je in 45 minuten volledig bij. Na dit webinar weet je meer over:

  • de praktijk van de Wtta-normen: aan welke specifieke eisen en normen je moet voldoen tijdens een inspectie én hoe jij je hier nu al op voorbereidt.

  • de impact van de Wet DBA & cao's: hoe we samen schijnzelfstandigheid voorkomen en zorgen dat loon- en arbeidsvoorwaarden waterdicht zijn ingericht.

  • de aangescherpte screening van Randstad: welke documenten, garanties en checks wij als ketenpartner vanaf nu van jou vragen.

samen bouwen aan een toekomstbestendige keten

Deze impactvolle wijzigingen vragen om een heldere visie en een daadkrachtige aanpak. We scheiden tijdens dit webinar de feiten van de fabels en geven je concrete handvatten waarmee je direct strategische stappen zet voor jouw eigen organisatie én voor onze samenwerking.

Zorg dat jouw organisatie klaar is voor de rest van 2026 én de start van 2027. Kijk het webinar vandaag nog terug.