Ben je op zoek naar een nieuwe uitdaging in de bancaire sector? Wij hebben een breed aanbod aan rollen voor zowel praktisch talent als hoogopgeleide professionals. Vanuit onze specialisaties Operational en Professional vinden we altijd een oplossing die aansluit op jouw ambities. Bekijk direct welke mogelijkheden er vandaag voor je klaarlopen en zet de volgende stap in je carrière.
Managing Directeur Banken & Verzekeringen SIA Partners is een gespecialiseerd management consultancy bureau, opgericht in 1999 en uitgegroeid tot een wereldwijde organisatie met circa 2800 medewerkers en een jaaromzet van meer dan $400 miljoen. Hun cultuur is sterk gericht op hoogwaardige expertise en het leveren van optimale resultaten voor hun klanten, waaronder ...
bekijk vacature
SIA Managing Director Banking & Insurance SIA is a specialist Management Consulting firm created in 1999 and has grown into a global firm with approximately 2800 employees and annual revenue exceeding $400m. Their culture is strongly orientated towards high-quality expertise and delivering excellent results and outcomes for their clients, which include a wide range ...
bekijk vacature
... voor Randstad Professional | Yacht en maak direct impact bij de grootste banken van Nederland. Wij bieden jou geen baan, maar een versnelling van je carrière. Als specialist krijg je toegang tot uitdagende opdrachten binnen hypotheken, vermogensbeheer en verzekeringen, waar je écht het verschil maakt. Wij zoeken talenten voor diverse impactvolle rollen zoals Hypotheekadviseur, Vermogensadviseur ...
bekijk vacature
Werken via Randstad betekent dat je kunt rekenen op een partner die altijd in verbinding staat. We combineren slimme technologie met een persoonlijke touch; we noemen dat digital-first, maar altijd menselijk. Je krijgt een vaste contactpersoon die als coach of mentor met je meedenkt over je loopbaan. Wij regelen de zaken eromheen goed, zodat jij de regie houdt over je eigen succes.
uitdagende functie met ontwikkelmogelijkheden
goed salaris, bonusregeling en mogelijk een leaseauto
vak gerelateerde opleidingen, trainingen & cursussen
hr-begeleiding op maat om te blijven werken aan jouw ambitie
onderdeel van ons kennis netwerk van bancaire professionals
Check ook hoe we je helpen om door te groeien d.m.v. ontwikkeltrajecten.
Bij Randstad werk je schouder aan schouder met de grootste namen in de sector, zoals ABN AMRO, Rabobank en ING. Wij kennen deze organisaties van binnenuit en spreken hun taal. Hierdoor kunnen we je niet alleen aan een baan helpen, maar je ook adviseren over welke bedrijfscultuur het beste aansluit bij jouw visie en werkwijze. Zo bouwen we samen aan een duurzame relatie tussen jou en de opdrachtgever.
In de bankwereld kun je alle kanten op. Veelgezochte rollen zijn bijvoorbeeld die van fraudeonderzoeker (KYC), klantadviseur of financieel medewerker. Voor professionals met meer ervaring bieden we uitdagende posities als business controller of programmamanager. Wat je ook kiest, we kijken samen naar je vakmanschap en potentieel, zodat je werk vindt dat écht bij je past en waar je energie van krijgt.
De bancaire sector is breed: van dagelijkse bankzaken en hypotheken tot complexe vraagstukken in risk en legal. Of je nu werkt op het snijvlak van strategie en uitvoering of je richt op direct klantcontact: elk vakgebied vraagt om specifieke skills. Wij helpen je om je expertise verder te verdiepen of juist te verbreden door middel van gerichte trainingen en uitdagende projecten die impact maken.
Je achtergrond bepaalt je startpunt bij de bank. Voor Operational talent (zoals een klantadviseur) is een mbo 4-diploma vaak het minimale vereiste. Voor Professionals in specialistische rollen (zoals KYC-specialist of Business Controller) vragen we een afgeronde hbo- of wo-opleiding, bij voorkeur in een financiële, juridische of bedrijfskundige richting. Daarnaast is het bezit van Wft-certificaten (Basis, Schade of Vermogen) cruciaal om te mogen adviseren; heb je deze nog niet, dan bieden wij vaak de mogelijkheid om deze skills via ons te behalen
Het salaris in de bancaire sector is concurrerend en hangt af van je expertise en de zwaarte van de rol. Voor starters in de operatie ligt dit vaak tussen de € 2.500 en € 3.200 bruto per maand op basis van 40 uur. Ervaren professionals en consultants in rollen zoals Risk of Compliance verdienen doorgaans tussen de € 4.500 en € 7.500, afhankelijk van hun trackrecord en de impact die zij maken binnen de organisatie.
Ja, de meeste toonaangevende banken zoals ING, Rabobank en ABN AMRO werken volgens een digital-first principe waarbij hybride werken de standaard is. Dit betekent dat je vaak een deel van de week vanuit huis werkt en een deel op kantoor voor verbinding met je team. Wij zorgen voor de juiste begeleiding en faciliteiten zodat je zowel digitaal als persoonlijk optimaal kunt presteren.
We houden het simpel en daadkrachtig: na je online reactie via de button hoor je vaak binnen 24 uur van ons. Daarna volgt een kennismaking met een Randstad-consultant die optreedt als je coach. Bij een match stellen we je voor aan de bank, waarna er meestal één of twee gespreksrondes volgen. Soms maakt een e-assessment of een pre-employment screening (PES) deel uit van het proces om je integriteit en skills te toetsen. Dit is afhankelijk van de functie-eisen.
Bij Randstad staat jouw ontwikkeling centraal. Je kunt horizontaal groeien door ervaring op te doen bij verschillende banken, of verticaal door je te specialiseren in complexe thema’s zoals duurzaamheid (ESG) of data-analyse. Wij bieden als mentor richting en toegang tot een breed netwerk aan opdrachten en trainingen, zodat je relevant blijft in een veranderende markt. Ontdek de ontwikkeltrajecten.
Binnen de bancaire sector zijn de mogelijkheden zeer divers en verdeeld over onze specialisaties. Veelvoorkomende rollen voor praktisch talent (Operational) zijn klantadviseur, medewerker dagelijkse bankzaken en administratief medewerker. Voor hoogopgeleide Professionals gaat het vaak om functies als KYC-specialist (fraudeonderzoeker), business controller, risk manager of financieel adviseur.
De bancaire sector biedt veel flexibiliteit in het aantal werkuren, passend bij jouw balans tussen werk en privé. We zoeken bijvoorbeeld regelmatig medewerkers voor 20 uur per week, maar ook volledige werkweken van 36 of 40 uur zijn de standaard. In je Randstad-profiel geef je makkelijk aan wat je voorkeur heeft, zodat we gericht kunnen zoeken naar een match die aansluit op jouw beschikbaarheid.
