977 vacatures gevonden.

NEO NL bevindt zich sinds het ontstaan in februari 2026 in een uitdagende opbouwfase. Omdat een vast HR-systeem nog ontbreekt, beheer jij de administratie nauwkeurig in Excel. Je werkt nauw samen met twee HR Officers en ondersteunt het complete team in het stroomlijnen van de operationele workflows. Het werk is gevarieerd en maatschappelijk relevant: met jouw inzet draag je direct ...

... en ambitieuze organisatie. Betrokken cultuur: Korte lijnen, een informele werksfeer en gepassioneerde collega’s die samen voor het beste resultaat gaan. sollicitatie Herken jij jezelf in dit profiel en wil jij als HR-medewerker het verschil maken? Dan nodigen we je van harte uit om te solliciteren!

Wil jij impact maken op de HR-afdeling van een van de meest bekende en dynamische merken ter wereld? Als HR Medewerker bij McDonald’s in Amsterdam ben jij dé spil in de personeelsadministratie en het verzuimbeheer. Een uitdagende fulltime rol (40 uur) voor 6 maanden waarin je snel veel verantwoordelijkheid krijgt én jezelf klaarstoomt voor de volgende stap in je HR-carrière ...

... HR medewerker | Venlo | 24-40 uur | Startend op uitzendbasisBen jij nauwkeurig, proactief, dienstverlenend en administratief sterk onderlegd? Heb je affiniteitmet HR en lijkt het je een uitdaging om een dynamische, internationale afdeling te ondersteunen met essentiële administratieve werkzaamheden? Dan zijn wij op zoek naar jou. wat bieden wij ...

... in een team waar collega's samen veel verantwoordelijkheid dragen. wat ga je doen Als medewerker HRM (30 tot 37 uur per week) zorg je ervoor dat personeelszaken van A tot Z vlekkeloos en tijdig verlopen. Je bent het centrale aanspreekpunt voor medewerkers en management, werkt nauw samen met HR-adviseurs en de salarisadministratie en borgt ...

Direct op vast contract als HR medewerker in de logistieke sector in Breda! Bij BPO services sta jij als HR medewerker midden in de logistieke operatie. Jij bent het vaste gezicht en het eerste aanspreekpunt voor zowel onze medewerkers als de leidinggevenden. Je luistert, legt uit en zorgt dat de personeelsadministratie tot in de puntjes verzorgd is. Je spant je in als sparringpartner ...

Ben jij nauwkeurig, communicatief sterk en krijg je energie van een strak georganiseerde HR-administratie? Voor deze opdrachtgever zoeken we een enthousiaste medewerker HR die de administratie vlekkeloos laat verlopen én meehelpt aan het digitaliseren van HR-processen. wat bieden wij jou ...

... wie ben jij Om de personeelsadministratie soepel te laten verlopen, is het belangrijk dat je als HR medewerker aan de volgende eisen voldoet: Je spreekt Nederlands op C2 niveau Je bent 32 tot 40 uur per week beschikbaar Je bent bereid om in Hillegom te werken Je hebt een afgeronde passende Hbo-opleiding ...

... -beleid en het aansturen van een HR-team HR Adviseur/Business Partner: Strategisch partner voor het management en aanspreekpunt voor medewerkers over HR-gerelateerde vraagstukken HR Medewerker/Administrator: Ondersteunt de HR-afdeling met administratieve taken en processen waar ga je werken Goed om te weten: wanneer ...

... je als HR administratief medewerker aan de volgende eisen je bent 5 dagen per week beschikbaar je bent 6 uur per dag beschikbaar je spreekt en schrijft vloeiend Nederlands je spreekt en schrijft vloeiend Engels je bent bereid om in Ypenburg te werken je hebt ervaring met soortgelijke administratieve werkzaamheden ...

Ben jij die stevige, servicegerichte HR-professional die energie krijgt van een strak georganiseerde administratie? Iemand die stevig in z’n schoenen staat, proactief meedenkt en eigenaarschap pakt? Dan is Randstad op zoek naar jou! Voor het HR Shared Service Center van een bedrijf in Rotterdam (Waalhaven) zoeken wij een gedreven en ervaren HR administratie medewerker.Klinkt ...

Wil jij graag nauwkeurig werken met HR-systemen en belangrijke documenten? Zoek je een flexibele administratieve baan in dagdienst? Dan is de functie van HR medewerker bij Sappi in Maastricht iets voor jou. In deze tijdelijke rol zorg jij ervoor dat alle personeelsdossiers zorgvuldig, discreet en volledig volgens de AVG-richtlijnen worden gedigitaliseerd ...

... wie ben jij Samen met je collega's zorg je voor een vlekkeloze personeels- en salarisadministratie. Het is belangrijk dat je als medewerker HR en salarisadministratie aan de volgende eisen voldoet: Je spreekt Nederlands Je spreekt Engels Je bent minimaal 32 uur per week beschikbaar Je bent bereid ...

... minimaal 32 uur HR administratief medewerker (personeelszaken) maatschappelijke werkgever veel leren en jezelf te ontwikkelen wie ben jij om deze baan goed uit te kunnen voeren, voldoe je als HR ...

Ben jij een geïnteresseerd in HR èn in cijfers ? Weet je hoe je een salarisstrook moet lezen ? Dan is deze opdracht op jouw lijf geschreven. Bij KLM zijn ze op zoek naar HR medewerker voor de salarisadministratie voor een periode van minimaal 6 maanden. Ben je enthousiast geworden? Lees dan gauw verder! wat bieden wij jou ...

Ben jij administratief sterk, nauwkeurig en krijg je energie van een opgeruimde en gestroomlijnde HR-administratie? Voor AS Watson in Renswoude zoeken we een Medewerker People Services Officer voor 36 uur per week (3 maanden, met kans op verlenging). Lees snel verder! wat bieden wij jou ...

... , in-, door- en uitstroom. Verder beheer je de gezamenlijke mailboxen, waardoor je als eerste aanspreekpunt zowel in- als extern veel contact hebt. Jij bent het aanspreekpunt voor collega’s voor vragen rondom HR; Je stelt de HR-correspondentie op zoals o.a. arbeidscontracten en brieven; Je bent het aanspreekpunt voor de medewerkers wat betreft administratieve ...

Ben jij een administratieve expert met een passie voor HR-processen? Wil jij verantwoordelijk zijn voor een vlekkeloze personeelsadministratie binnen een internationale en dynamische omgeving? Word de nieuwe HR Operations Specialist in Heemstede! wat bieden wij jou Salaris tussen ...

... op het langdurige verzuim. Ook ondersteun je leidinggevenden bij moeilijke gesprekken. Coachen van managers op de operationele werkvloer. Overleggen met het actieve medezeggenschapsorgaan. Verbeteren van bestaande HR-processen. Begeleiden van nieuwe medewerkers tijdens de onboarding. Bijhouden van de digitale systemen ...

... Stabiele en toekomstbestendige werkgever Jij kan het verschil gaan maken wie ben jij Als HR-adviseur ben jij de verbindende factor tussen het management en de medewerkers. Je bent een mensgerichte sparringpartner die organisatiedoelen moeiteloos vertaalt ...

... van medewerkers. Verder bestaat je takenpakket uit: Het verwerken van de volledige HR-administratie rondom in-, door- en uitstroom; Het verwerken en bevestigen van personeelsmutaties in AFAS; Beheren en bijhouden van de digitale personeelsdossiers; Toepassen en bewaken van HR-regelingen, CAO en wet- en regelgeving; Ondersteunen ...

Ben jij een ervaren HR-professional die energie krijgt van een veelzijdige rol waarin recruitment en HR-advies samenkomen? Als internationaal familiebedrijf met een historie van bijna 100 jaar en ruim 725 gedreven medewerkers, zijn ze specialist op het gebied van voeding voor jonge dieren. Wil jij bijdragen aan hun verdere groei en hen HR-afdeling naar een hoger niveau tillen? Lees dan snel ...

Ben jij de administratieve duizendpoot die cijfers haarscherp ziet en graag oog heeft voor mensen? Zoek je een veelzijdige baan voor 30 tot 38 uur per week waarin geen dag hetzelfde is? Solliciteer direct en start vanaf september of oktober als financieel administratief medewerker & HR!Je bent initiatiefrijk, communicatief vaardig en denkt mee in procesverbetering ...

... , harmonisatie en, waar relevant, fusies, overnames of TUPE-trajecten) met zorgvuldig stakeholdermanagement en aandacht voor de impact op medewerkers. Beheer het HR-budget op verantwoorde wijze en identificeer kansen om de efficiëntie, effectiviteit en waard creatie op de lange termijn te vergroten. Functie-eisen Daarom zoeken we Voor deze strategische ...

... voor een soepele coördinatie van onder andere de onboarding, medewerkerstevredenheidsonderzoeken en recruitment. Een belangrijk onderdeel van je rol is het coördineren en plannen van recruitmentgesprekken, maar daarnaast ondersteun je diverse HR-processen en denk je actief mee over verbeteringen en efficiëntie. In dit team werken ze gezamenlijk aan één doel: het werven van de beste nieuwe medewerkers binnen Bol ...

... Als Medewerker Bezwaar en Beroep bij KempenPlus til je niet alleen de juridische kwaliteit naar een hoger niveau, maar coach je ook talent naar zelfstandigheid.In deze rol bij KempenPlus ben jij de inhoudelijke expert op het gebied van de Participatiewet en minimabeleid. Je combineert het behandelen van complexe dossiers met het coachen van een junior collega. Met jouw strategische ...

Als Junior HR Business Partner breng jij structuur, nauwkeurigheid en een proactieve houding mee naar de HR-team in Dordrecht. Met jouw ervaring in een soortgelijke rol schakel je moeiteloos tussen administratieve precisie en het persoonlijk begeleiden van collega's. wat bieden wij jou ...

Ben jij een ervaren HR-professional die niet op afstand adviseert, maar echt naast de teammanager staat? Wil jij je verder ontwikkelen tot een sterke HR-businesspartner binnen een dynamische overheidsorganisatie? Binnen team HRM van gemeente Hoeksche Waard ontstaat ruimte voor een Adviseur HRM voor 24 uur per week (duur: 1 jaar). In deze rol stap je in een organisatie en team die volop ...

... . Jouw verantwoordelijkheden: Strategische HR agenda: Je formuleert de HR-koers op het gebied van organisatieontwikkeling, leiderschap en cultuur, en borgt de integratie hiervan in de afdelingsplannen. Jouw doel: een werkomgeving waarin medewerkers het beste uit zichzelf halen. Strategische partner: Je bouwt mee aan de toekomst van KPN en begeleidt ...

Klaar voor strategische impact binnen het publieke domein? Als Arbeidsjurist / Juridisch Adviseur HR bij Gemeente Capelle aan den IJssel adviseer je het bestuur en management direct bij complexe arbeidsrechtelijke vraagstukken en veranderopgaven. In deze rol versterk je de unit HR binnen de afdeling BCO. Je bent de inhoudelijke sparringpartner voor de HR-manager ...