KUHN is marktleider op het gebied van landbouwwerktuigen. Het is een groot bedrijf met wel 5.300 collega's in dienst, waarvan ongeveer 450 collega's op de locatie Geldrop werken. Wil je ook onderdeel worden van dit mooie bedrijf? Vele gingen je al voor en zitten nog lekker op hun plek.
waarom KUHN
Nog nooit eerder speelde de landbouw zo'n belangrijke strategische rol voor onze toekomst. Door de steeds grotere wereldbevolking die gevoed moet worden en de behoefte aan alternatieve energiebronnen stijgt de vraag naar landbouwproducten. Tegelijkertijd mag het milieu niet uit het oog verloren worden. Om aan deze uitdaging te kunnen voldoen, is volgens KUHN een grote rol weggelegd voor landbouwmechanisatie.
- je maakt deel uit van de KUHN-familie;
-
persoonlijke begeleiding met altijd één vast aanspreekpunt;
-
gratis trainingen en opleidingen via Goodhabbitz;
-
pensioenopbouw na 8 gewerkte weken via Randstad;
-
werken in een groeiend bedrijf en daarin groei jij natuurlijk mee.
groeiende organisatie
KUHN is een groeiende organisatie. In 2011 heeft de KUHN Groep geïnvesteerd en is KUHN-Geldrop BV eigenaar geworden van beide fabrieken en omliggende grond. Het fabrieksterrein beslaat inmiddels 16 hectare met de realisatie van een nieuwe assemblagehal (2014), een nieuwe shippinghal (2015) en een poederlakstraat (2015).
kernwaarden
De kernwaarden zijn: professionaliteit en toewijding, team- en ondernemersgeest, integriteit en volhardendheid. Creativiteit, innovatie, kwaliteit en optimalisatie staan centraal bij het bepalen van het beleid van de organisatie.
bedrijfscultuur
De bedrijfscultuur bij KUHN is no-nonsense. Dit betekent concreet dat status en hiërarchie niet belangrijk zijn. Wél vindt KUHN het belangrijk dat alle medewerkers meedenken en mede verantwoording dragen.
Alle KUHN collega's hebben goede primaire én secundaire arbeidsvoorwaarde. Daarnaast stimuleert KUHN dat iedere medewerker zich door opleiding en persoonlijke ontwikkeling verder ontwikkelt. Fijn toch?