6 vacatures gevonden.

Als Senior Infrastructuur Automation Engineer op IAAS gebied ben je onderdeel van het DEVOPS team en verantwoordelijk voor het automatiseren, beheren, controleren en analyseren van de platform dienstverlening en infrastructuur van DUO. Je bent niet alleen een ervaren ontwikkelaar maar je bent ook in staat je collega’s een niveau hoger te brengen in het Ontwikkelaars ambacht. Je hebt zowel ...

... van verbeteringen. Het is dus erg belangrijk om zakelijke én financiële documenten bij te houden.Je werkt van maandag tot en met vrijdag tussen 08:00 en 18:00 uur. De kantoordagen zijn op dinsdag en donderdag in Groningen, perfect voor wat extra gezelligheid en samenwerking met je collega's. De eerste twee maanden werk je volledig op kantoor, en daarna kun je lekker hybride werken ...

Breng jij digitale vooruitgang naar het hart van de publieke sector en innovatieve organisaties? Als Functioneel Beheerder bij Randstad Digital sla je de brug tussen complexe processen en de eindgebruiker. Jij zorgt dat informatiesystemen niet alleen werken, maar écht waarde toevoegen aan de maatschappij en de strategie van onze klanten. Digitale dienstverlening ...

... combineert met oprechte dienstverlening.We zoeken een subsidiemedewerker om particuliere subsidieaanvragen voor regeling 29 te verwerken. We bieden overeenkomsten van 32, 36 of 40 uur per week voor 6 maanden, met kans op verlenging. Ben je geïnteresseerd? Lees dan snel verder! wat bieden wij jou ...

... op jouw professionele ontwikkeling. We vullen uitdagende projecten aan met gerichte opleidingen en cursussen, omdat wij geloven in de kracht van voortdurende groei. Flexibiliteit in jouw loopbaan Geef je de voorkeur aan een direct dienstverband bij een van onze opdrachtgevers? Ook dat kan. Werving en selectie is een kernonderdeel van onze dienstverlening, waardoor we de perfecte match ...

... . Organisatieontwikkeling: Je begeleidt complexe veranderingstrajecten, cultuurprogramma’s en herinrichtingen die de effectiviteit van de publieke dienstverlening verhogen. Strategische Personeelsplanning (SPP): Je analyseert toekomstige behoeften en vertaalt deze naar concrete plannen voor instroom, doorstroom en talentmanagement. Regie op HR-Thema's: Je neemt het voortouw in grote dossiers ...