0 vacatures gevonden.

Wil jij bijdragen aan een transparante overheid en heb je aantoonbare ervaring met complexe (juridische) openbaarheidsvraagstukken in een politiek-bestuurlijke omgeving? Weet jij moeiteloos stakeholders en hun belangen te doorgronden en daarmee effectief om te gaan? Dan biedt de functie van medior beleidsjurist Openbaarmaking binnen het programma Transparantie en Informatie (TiI) jou een unieke kans om impact te maken op juridisch-beleidsmatige vraagstukken rondom openbaarmaking en openbaarheid.

Het programma Transparantie en Informatie is in 2021 opgericht naar aanleiding van de Kinderopvangtoeslagaffaire en werkt voor het ministerie van Economische Zaken, het ministerie van Klimaat en Groene Groei en het ministerie van Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur. TiI heeft als opdracht om de uitvoering van de Wet open overheid (Woo) en openbaarmaking te verbeteren, versnellen en vernieuwen. Ons werk ligt regelmatig onder een vergrootglas en heeft grote politieke en maatschappelijke relevantie.

Inhoudelijke thema’s waarmee jij aan de slag gaat:

• (Pro)-actieve openbaarmaking van overheidsinformatie (inspanningsverplichting).

• Het behandelen en coördineren van WOO verzoeken m.b.t. openbaarmaking van emissiegegegens.

• Verplichte actieve openbaarmaking van beslisnota’s aan het parlement.

• Optimalisatie van interne processen rondom de afhandeling van Woo-verzoeken.

• Gefaseerde verplichte actieve openbaarmaking conform Woo-verplichtingen.

Werkzaamheden:

• Het op consistente en uniforme wijze afhandelen van Woo verzoeken binnen de drie kerndepartementen EZ, KGG en LVVN.

• Analyseren en doorgronden van interdepartementale documenten over openbaarheidsvraagstukken.

• Implementeren van interdepartementale richtlijnen en instructies binnen de betrokken ministeries.

• Beantwoorden van Kamervragen en mediaverzoeken m.b.t het onderwerp openbaarmaking.

Functie-eisen

• Je hebt ten minste drie jaar ervaring als jurist binnen de (Rijks)overheid
• Je hebt minimaal 2 jaar kennis en ervaring met de Wet open overheid (Woo) en openbaarmaking
• Je hebt minimaal 2 jaar kennis en ervaring met het afhandelen van WOO verzoeken
• Je hebt een afgeronde WO-opleiding Rechtsgeleerdheid

Competenties

• Plannen en organiseren
• Prioriteiten stellen
• Resultaatgerichtheid
• Proactief handelen
• Stressbestendigheid

Wensen

• Ervaring met politiek-bestuurlijke verhoudingen en inzicht in hoe je op diverse belangen inspeelt
• Ervaring met complexe (juridische) openbaarheidsvraagstukken in een politiek-bestuurlijke omgeving, (complex zoals bijvoorbeeld combinatie van juridisch en bestuurlijk)
• Een pro-actieve aanpak om deze vraagtukken tot de juiste oplossingsrichting te brengen

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen de €5000,- en €5500,- bruto per maand o.b.v. 36 uur, afhankelijk van kennis en ervaring
• Een contract voor de duur van de opdracht (6 maanden) van 32-36 uur per week
• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 8,76% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
• 25 vakantiedagen; 5 dagen kun je laten opnemen in het IKB budget
• Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding of € 0,23 cent per km
• Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
• Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen
• Een mooie bonusregeling
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
• Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Yacht Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

Bedrijfsinformatie

Het ministerie van Economische Zaken werkt samen met zijn partners aan een innovatief én ondernemend Nederland en een sterke, weerbare economie, die iedereen kansen biedt. Ondernemers en bedrijven moeten kunnen rekenen op een stabiel en voorspelbaar ondernemersklimaat. We zoeken daarbij steeds de beste balans tussen de belangen van bedrijven, consumenten en de omgeving.

De afdeling

Bij het ministeries van Economische Zaken, Klimaat en Groene Groei, en Landbouw, Visserij, Voedselzekerheid en Natuur wordt uitvoering gegeven aan het het programma Transparantie in Informatie. Het programmateam is in maart 2021 gestart en werkt voor zowel onze kerndepartementen als de concernonderdelen (agentschappen, uitvoeringsorganisaties en zelfstandig bestuursorganen).

Ons programmateam bestaat uit ongeveer twintig collega’s die intensief samenwerken aan de verbetering van openbaarheid, de implementatie van de Wet open overheid en de informatiehuishouding bij onze ministeries. De onderlinge sfeer is goed en we werken hard en vanuit een gedeelde passie voor het onderwerp informatiehuishouding. Uiteraard is er een gezonde balans tussen hard werken, zelfontwikkeling en ontspanning.

Impact maken met IT en technologie om de cliëntenzorg naar een hoger niveau te tillen. Bij Parnassia Groep vertaal jij jouw passie voor netwerk- en serverbeheer naar concrete oplossingen die levens verbeteren. Als Netwerkbeheerder binnen de regio Den Haag ben jij de deskundige die zorgcollega’s door het hele land ontzorgt, zodat zij zich volledig kunnen focussen op hun passie: patiëntenzorg. Ben jij klaar voor een rol waarin jij de regels bepaalt voor een veilige en efficiënte infrastructuur?

Binnen de afdeling Technisch Beheer Infra werk jij samen met 35 gedreven professionals aan een robuust en futureproof netwerk en serverpark. Parnassia Groep zit midden in een inspirerende transitie waarin multidisciplinaire klantteams de koers varen. Jij bent de specialist die de regie pakt over de infrastructuur, waardoor de continuïteit van de zorg gewaarborgd blijft.

Jouw koers binnen het team:

• Je analyseert en verhelpt proactief complexe events en verstoringen binnen de IT-infrastructuur;
• Je voert technische wijzigingen door die meerdere disciplines raken, waarbij je altijd het grotere teamresultaat voor ogen houdt;
• Je draagt direct bij aan de maximale beschikbaarheid van de infrastructuur binnen de gehele dienstverleningsketen;
• Je realiseert vooruitgang door security-updates zelfstandig en nauwkeurig uit te voeren.

Functie-eisen

Als deskundig beheerder laat jij geen ruimte voor twijfel. Je combineert jouw hard skills met een scherpe visie op de netwerkinfrastructuur.

Jouw profiel:

• Een afgeronde hbo-opleiding in een relevante richting;
• Minimaal 2 jaar ervaring binnen het vakgebied netwerk- of serverbeheer;
• In het bezit van relevante Microsoft-certificaten;
• Gecertificeerd in ITIL 3 of hoger
• Ervaring met Topdesk
• Aantoonbare ervaring met het uitvoeren van complexe security-updates.

Om in aanmerking te komen voor deze functie is een positieve Verklaring Omtrent Gedrag (VOG) vereist.

Competenties

Jij bent een ambitieuze professional met een sterke drive om jezelf continu te ontwikkelen. Je bent een teamplayer die gemakkelijk navigeert tussen verschillende belangen en altijd de focus houdt op het resultaat. Met jouw proactieve werkhouding en communicatieve flair weet jij collega's te overtuigen en mee te nemen in technische verbeteringen. Je bent een leider van verandering die niet afwacht, maar kansen creëert.

Arbeidsvoorwaarden

• Een salaris tussen € 3.456 en € 4.579 bruto per maand (FWG 50) op basis van 36 uur;
• Een jaarcontract met de intentie dit om te zetten naar een vast dienstverband voor 32-36 uur per week;
• Hybride werken met een flexibele 50/50 verdeling tussen kantoor en thuis.
• Ruime opleidingsmogelijkheden om jouw expertise naar een hoger niveau te tillen;
• Arbeidsvoorwaarden conform de cao GGZ, inclusief diverse extra's die jouw carrière vooruit brengen.

Neem contact op met Rob Beuker via 06-25518638 of rob.beuker@yacht.nl voor meer informatie over deze uitdagende positie.

Bedrijfsinformatie

Parnassia Groep is een toonaangevende speler in de geestelijke gezondheidszorg (GGZ) met ruim 13.500 toegewijde professionals. De organisatie bevindt zich in een dynamische omgeving waar innovatie en maatschappelijke impact hand in hand gaan.

De digitale transformatie binnen de zorg naar een hoger niveau tillen en direct impact maken op de veiligheid van medewerkers en cliënten. Als Functioneel Beheerder Microsoft 365 bij Parnassia Groep realiseer jij vooruitgang door complexe IT-vraagstukken te vertalen naar vlekkeloze gebruikerservaringen. Jij bent de drijvende kracht achter de adoptie van innovatieve tools zoals Copilot en het Power Platform, waarmee jij de koers bepaalt voor een moderne werkomgeving. Klaar om jouw expertise in te zetten voor een maatschappelijk relevante organisatie waar innovatie en menselijkheid samenkomen?

In de rol van Functioneel Beheerder Microsoft 365 ben jij binnen het cluster IT & Data verantwoordelijk voor de stabiliteit en doorontwikkeling van het volledige Microsoft-ecosysteem. Parnassia Groep vertrouwt op jouw deskundigheid voor het beheer van SharePoint Online, Teams, Viva Engage en Intune. Jij bent niet alleen de technische spil, maar ook de mentor die eindgebruikers meeneemt in de adoptie van nieuwe technologieën.

Jouw focus ligt op:

• Het beheer en de optimalisatie van het Microsoft 365-platform en gerelateerde SaaS-applicaties;
• Het bieden van hoogwaardige ondersteuning bij complexe 2e- en 3e-lijnsvragen vanuit de servicedesk;
• Het testen en implementeren van nieuwe functionaliteiten, inclusief het opstellen van handleidingen en het geven van trainingen;
• Het proactief adviseren over de inzet van Microsoft 365 Copilot en het Power Platform om werkprocessen te verbeteren.

Functie-eisen

Om als Functioneel Beheerder Microsoft 365 succes te realiseren, beschik jij over een scherp analytisch vermogen en een resultaatgerichte mindset. Jij bent een professional die de regels bepaalt op basis van expertise.

Jij brengt mee:

• HBO werk- en denkniveau;
• Relevante werkervaring in een vergelijkbare rol als Microsoft 365 beheerder;
• Geldige Microsoft 365 certificeringen;
• Aantoonbare ervaring met PowerShell voor platformbeheer en kennis van Entra ID (Active Directory);
• Ervaring met het Power Platform (PowerApps en Automate) en adoptietrajecten.

Competenties

Jij bent een ambitieuze professional die denkt in kansen en beschikt over de flair om anderen te inspireren. Als teamplayer binnen een team van 160 professionals navigeer jij moeiteloos tussen verschillende belangen om maximaal resultaat te bereiken. Jouw communicatiestijl is helder en daadkrachtig (peer-to-peer), waardoor jij complexe IT-materie begrijpelijk maakt voor elke laag van de organisatie. Jij toont lef door verandering te brengen waar dat nodig is.

Arbeidsvoorwaarden

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.346 en € 4.977 op basis van 36 uur (FWG 50/55);
• Dienstverband voor 32 tot 36 uur per week;
• Hybride werken met een flexibele 50/50 verdeling tussen kantoor en thuis.
• Arbeidsvoorwaarden conform de cao GGZ, inclusief diverse extra's die jouw carrière vooruit brengen.

Neem contact op met Rob Beuker via 06-25518638 of rob.beuker@yacht.nl voor meer informatie over deze uitdagende, vaste positie.

Bedrijfsinformatie

Parnassia Groep is een toonaangevende organisatie in de geestelijke gezondheidszorg (GGZ). Met een team van ruim 13.500 professionals zetten zij zich dagelijks in voor de mentale gezondheid van cliënten. De afdeling IT & Data vormt het fundament van deze zorgverlening. Hier werk jij in een vooruitstrevende omgeving waar jouw persoonlijke ontwikkeling en groei centraal staan. Bij Parnassia Groep geloven ze in de kracht van talenten bundelen om samen de zorg van morgen vorm te geven.