14 vacatures gevonden.

Voor een bedrijf in Capelle a/d IJssel, dat zich specialiseert in de verzekeringsbranche, zijn wij op zoek naar een Recruiter. De functie is per direct beschikbaar voor 32-40 uur in de week. Daarnaast heb je uitzicht op een vaste aanstelling bij de opdrachtgever.Klinkt dit interessant? Lees hieronder verder! wat bieden wij jou ...

Ben jij een enthousiaste en gedreven Recruiter en op zoek naar een parttime baan voor ongeveer 24 uur per week? Lees dan snel verder! Voor onze opdrachtgever in Varsseveld zoeken wij iemand die van aanpakken weet en ervaren is in HR of recruitment. wat bieden wij jou salaris tussen ...

... Als Recruiter bij GKN Fokker in Papendrecht krijg je de kans om top-technisch talent te vinden en te binden en zo direct bij te dragen aan innovatie. Met 40 vakantiedagen per jaar bieden we je de ruimte om te ontspannen en op te laden. En je carrière? Die stopt hier niet. We geloven sterk in jouw loopbaanontwikkeling en bieden de middelen en kansen om te groeien, te leren en jezelf continu ...

Hier ga jij je mee bezig houden Als corporate recruiter werk je samen met de vijf andere corporate recruiters en zal je week er als volgt uitzien: Je doet intakes bij leidinggevenden om de vacatures helder te krijgen en zorgt ervoor dat je goed begrijpt wat er nodig is voor elke positie Je bent verantwoordelijk voor het schrijven van wervende ...

Ben jij een enthousiaste student en wil je jouw recruitment skills in de praktijk brengen? Als recruiter stagiaire bij Randstad in Amsterdam krijg je de kans om waardevolle ervaring op te doen binnen een dynamisch team. Je leert alle facetten van het recruitmentproces kennen en draagt direct bij aan het succes van onze klanten! wat bieden wij jou ...

... als: Indeed, LinkedIn Recruiter en Recruitee. Voor de juiste kandidaat beoordelingen heb je ervaring met psychometrische tests. Uitstekende beheersing van gesproken en geschreven Nederlands én Engels. Je hebt ervaring en bent bekwaam met MS Office, geautomatiseerde workflows, en moderne tools zoals AI. Competenties Jouw drijfveren ...

... in recruitment & selection. · At least 5 years of leadership experience managing different teams. · A completed Bachelor’s degree (HBO). · In-depth knowledge of recruitment marketing and platforms such as: Indeed, LinkedIn Recruiter, and Recruitee ...

Ben jij op zoek naar een dynamische baan waarbij je de kans krijgt om diverse bedrijven te onderzoeken of je daar mee kunt samenwerken en krijg je energie van het verbinden van mensen?Het team van Randstad in Hilversum is op zoek naar een enthousiaste nieuwe collega intercedent. Je hebt een dubbelrol; zowel accountmanager als recruiter. Samen met intercedent Loïs ...

... maanden Werken in Tiel Aan de slag als recruiter Ontwikkel jezelf samen met je collega's wie ben jij Je bent betrouwbaar, betrokken en enthousiast! Je werkt graag samen en kunt goed schakelentussen verschillende ...

... die aan het eind van de opdracht wordt gepresenteerd aan het managementteam. Op basis hiervan zal een verdere optimalisatieslag gemaakt kunnen worden. Wat neem je mee Hbo werk- en denkniveau Tenminste drie tot vijf jaar werkervaring binnen de HR dienstverlening als (corporate) recruiter Ervaring binnen een gemeente of overheidsorganisatie ...

Ben jij een strategische en proactieve recruiter met een passie voor het werven en ontwikkelen van jong talent? Zie jij kansen waar anderen chaos zien en wil je een wervingsfunctie van de grond af opbouwen? Dan zoeken wij jou! Grijp deze unieke kans om als Talent Acquisition Specialist de basis te leggen voor de volgende generatie professionals bij een wereldwijde luchtvaartpionier ...

Ben jij een strategische en proactieve recruiter met een passie voor het werven en ontwikkelen van jong talent? Zie jij kansen waar anderen chaos zien en wil je een wervingsfunctie van de grond af opbouwen? Dan zoeken wij jou! Grijp deze unieke kans om als Recruitment Specialist de basis te leggen voor de volgende generatie professionals bij een wereldwijde luchtvaartpionier ...

... -eisen Er is niemand zoals jij, en juist daarom komen we samen verder. Naast jouw unieke ervaring en achtergrond breng je het volgende mee: Minimaal 5 jaar ervaring in het HR-vakgebied als recruiter, HR-adviseur of HR Business Partner; Een afgeronde hbo- of wo-opleiding in de richting van HR; Je beheerst de Nederlandse taal zowel mondeling als schriftelijk ...

... wordt gestimuleerd. Ervaren recruiters en HR-consultants bieden begeleiding, en je krijgt de kans om met civiele dienstvoertuigen te werken in een stimulerende en ondersteunende omgeving. sollicitatie Ben je enthousiast over deze functie en wil je een waardevolle bijdrage leveren aan de DGV? Solliciteer dan nu!Let op: Een positieve uitslag van een veiligheidsscreening is vereist voordat je kunt starten.