0 vacatures gevonden.

We zoeken voor het examenbureau op deze vakschool een collega die 1,5 dag of drie dagdelen het examenbureau komt versterken met archiveren, dossiers ordenen, examens klaarleggen en innemen.

• parttime functie voor 12 uur per week
• salaris tussen € 15,42 en € 20,49 bruto per uur
• werken op een toffe vakschool mbo

Jij bent onze stabiele kracht die rustig is en zeer betrouwbaar is. Je kunt goed met vertrouwelijke informatie om gaan. Verder heb je ervaring met heel precies en nauwkeurig administratief werk.
Verder kun je werk precies uitvoeren zoals de instructie voorschrijft en je kunt goed overweg met programma's zoals Excel.

Je kunt snel starten en bent 12 uur per week beschikbaar tot de zomervakantie voor het archiveren, ordenen en helpen voorbereiden van de examens.

Je wordt ingewerkt door een collega die er al jaren zit en het werk goed doet, plus de adviseur examinering.

Ben jij de nauwkeurige kracht die alles netjes regelt? Solliciteer dan snel.

Zoek je een baan in de metaal waar geen dag hetzelfde is? Werk je graag met je handen aan maatwerk voor sectoren zoals de automotive en machinebouw? En vind je het heerlijk om je weekend elke week al op vrijdagmiddag te beginnen? Kom dan werken als Constructiebankwerker / Lasser bij dit gezellige familiebedrijf in Schoonhoven! Hier krijg je de vrijheid om zelfstandig vanaf tekening te bouwen en werk je met een modern machinepark.

• 2500 - 3300 bruto per maand obv ervaring & 40 uur
• tijdelijk met uitzicht op vast
• informele werksfeer in een hecht en gezellig team
• 25 vakantiedagen en vrijdagmiddag vrij
• kansen om te groeien door cursussen en opleidingen

Je bent een echte vakman of vakvrouw met passie voor metaal. Je vindt het leuk om vanaf een tekening een tastbaar product te maken en je werkt nauwkeurig, zeker als het gaat om dun plaatwerk.

• Je hebt ervaring met het lezen van technische tekeningen;
• Je kunt uit de voeten met staal, RVS en aluminium (vanaf 1mm);
• Je beheerst de lastechnieken MIG/MAG en TIG;
• Je bent een aanpakker die graag meedenkt over de beste werkwijze;
• Je vindt het fijn om in een informeel team te werken waar de lijnen kort zijn.

Je start de dag altijd gezellig: eerst een bakkie koffie met je vaste collega’s. Daarna ga je de werkplaats in. Als Constructiebankwerker / Lasser ben je verantwoordelijk voor het hele proces: van het eerste zaagwerk tot de laatste las.

• Je stelt zelfstandig kleine tot middelgrote producten samen vanaf tekening;
• Je voert bankwerkzaamheden uit zoals boren, zagen, hechten en afwerken;
• Je last onderdelen met MIG/MAG en TIG;
• Je stelt je eigen laskarren in en zorgt dat je materiaal tip-top in orde is;
• Je overlegt met de werkplaatschef over de aanpak van complexe klussen;
• Je helpt je collega’s op andere afdelingen als dat nodig is. Samen klaren jullie de klus!

Je gaat aan de slag bij een metaalverwerkend familiebedrijf in Schoonhoven dat al ruim 40 jaar een begrip is. Met een team van zo’n 20 collega’s leveren ze totaaloplossingen: van concept tot uitvoering. De sfeer is nuchter, betrokken en creatief. Omdat het bedrijf ISO 9001 gecertificeerd is, staat kwaliteit altijd voorop. Er wordt continu geïnvesteerd in nieuwe machines, zodat je altijd met het beste materieel werkt.

• tijdelijk met uitzicht op vast
• fijne collega's

Enthousiast geworden na het lezen van deze vacature? Solliciteer direct via de solliciteerknop. Heb je nog vragen? Neem contact op met Kaylee of Haylie via onderstaande nummer.

Gemeente Molenlanden - Locatiemanager Opvang en Welzijn

De gemeente Molenlanden biedt opvang die veilig, mensgericht en zoveel mogelijk zelfvoorzienend is. Je zorgt voor een goed beheerde locatie waar bewoners zelfvoorzienend kunnen leven, met aandacht voor hun welzijn en veiligheid.

Je werkt vanuit betrokkenheid en verantwoordelijkheid: je beslist binnen afgesproken kaders, bewaakt budgetten en onderhoudt contact met bewoners, partners en leveranciers. In samenwerking met collega’s draag je bij aan een opvangorganisatie die dichtbij de samenleving staat en de zelfredzaamheid van bewoners versterkt.

De structuur en werkverdeling van vakteam asiel en migratie is niet in beton gegoten. Het kan zijn dat er geschoven wordt in taken en verantwoordelijkheden. Dit altijd in overleg met de externe collega.

Je draagt zorg voor het dagelijks beheer en onderhoud van de locatie, je coördineert het welzijn van de bewoners en je stemt af met de partners. Je werkt nauw samen met andere locatiemanagers (van andere locaties), beveiliging en externe partners. Je draagt zorg voor een fijne woonomgeving waar mensen zich veilig en thuis voelen.

De kernactiviteiten waar je je voornamelijk mee bezig houdt zijn:

• Afstemming en procesontwikkeling

1. Processen verbeteren en efficiënter inrichten voor zowel bestaande als nieuwe locatie, inclusief borging. 
2. Realiseren van complete en overzichtelijke administratie.
3. Afstemming met en berichtgeving richting diverse betrokkenen zowel binnen als buiten de gemeente. Het actief informatie ophalen bij regio-/landelijke partners. 

• Welzijn van bewoners op locatie

1. Aanspreekpunt en vraagbaak. 
2. Bewoners stimuleren om deel te nemen aan activiteiten in de omgeving. 
3. Toezien op de zorgvraag van de bewoners, signaleren van hulpvraag en afstemming met zorgpartners. 
4. Stimuleren van de zelfvoorziening van de locatie en de bewoners.
5. Zorgen voor een veilige leefomgeving, het naleven van de huisregels en aanspreekpunt bij incidenten. 
6. Begeleiding bij de in- en doorstroom van bewoners.

• Locatieonderhoud

1. Zorgdragen voor de fysieke staat van de locatie, het onderhoud en de veiligheid in en buiten het gebouw. Hierbij ben je in nauw contact met de betrokken partners. 
2. Zelfstandig binnen een vooraf vastgesteld budget inkopen en bestellingen plaatsen voor onderhoud en exploitatie, inclusief financiële verantwoording. 

• Samen met projectleider meehelpen om nieuwe locaties en/of projecten vorm te geven en te beheren.

Contacten

Dagelijks contact met bewoners. Contact met omwonenden, collega’s van binnen en buiten het team, externe partners en diverse instanties in de gemeenschap.

Functie-eisen

• Minimaal 2 jaar ervaring als locatiemanager
• MBO+/HBO opleiding
• In het bezit van een auto (i.v.m. werken op locatie in Groot-Ammers)

Competenties

Mensgericht, Samenwerkend, Verantwoordelijk, Flexibel, Betrokken, oplossingsgericht, hands-on mentaliteit maar moet ook grote plaatje kunnen zien. 

Arbeidsvoorwaarden

• Functietitel: Locatiemanager Opvang en Welzijn
• Soort dienstverband: In loondienst
• Inschaling conform: CAO Gemeenten, schaal 8 of 9
• Max. salaris (afhankelijk van kennis en ervaring): Max. € 4100 bruto obv 36 uur
• Aantal uren per week: 28 uur
• Start zo spoedig mogelijk, opdracht tot maart 2027
• De locatiemanager moet alle uren werken op locatie in Groot-Ammers, thuiswerken is geen optie.
• Let op! Bij gemeente Molenlanden hanteren ze een 'Bring your own Device'-beleid
• Graag ontvangen we een motivatiebrief en de geplande vakanties verwerkt in je cv