andere vacatures in de omgeving
Programmeur Java - (Medior/senior), DUO
GEZOCHT: medior/senior bouwer voor team VO
Wat doen we voor werk momenteel?
Moderniseren: We zijn bezig om ons landschap qua architectuur en test te verbeteren. Op het gebied van architectuur bouwen we onze applicaties om naar een hexagonal architecture en daarbij voorzien we al onze applicaties van nieuwe geatuomatiseerde tests. Je gaat zowel aan de slag in de bouw als in de testcode.
Wie zoeken we?
We zijn een redelijk jong team. We vinden onze weg wel door veel contacten open te houden met de betreffende clubs binnen DUO. Echter, voor de algehele gezondheid van ons team kunnen we wel wat meer ervaren versterking gebruiken. Dus, ben jij ervan om je mening te geven voor refactor trajecten, wil je graag meedenken hoe applicaties het beste toekomst bestendig zullen zijn en heb je affiniteit voor testen, dan zoeken we jou.
Achtergrond opdracht
ROD-VO valt onder het domein Registers en wij beheren de inschrijvingen en resultaten van het Voortgezet Onderwijs en alles wat daarbij komt kijken. We leveren ook allerlei ICT diensten voor het veld.
Wat voor team zijn we?
We zijn een redelijk jong team met een stevig percentage masterclassers van alle disciplines! We willen veel en leren veel, elke dag weer. We hebben twee Devops teams met 5 bouwers, 4 ontwerpers, 5 testers en 3 OPS'ers. We houden van stevig werken maar wel met een sociale noot, dus aandacht voor elkaar en lol maken.
Functie-eisen
Harde eisen
- HBO werk- en denkniveau;
- Uitstekende beheersing Nederlandse taal in woord en geschrift;
- Je hebt 3 jaar relevante werkervaring in een Agile / Scrum omgeving;
- Je hebt 3 jaar relevante werkervaring in Java/ vergelijkbaar;
- Je hebt 3 jaar relevante werkervaring in modeleren;
- Je hebt 3 jaar relevante werkervaring met REST.
Nice to have
- Relevante en gedegen kennis van front-end & back-end applicaties
- Relevante senior kennis/ervaring met Java/Spring, security, maar ook met Javascript, Typescript, Angular 9+ of dat je je graag verder wil gaan verdiepen in deze moderne frontend frameworks. Kennis van testen is een pre
- Relevante werkervaring met het van de grond af aan opbouwen van front-end & back-end applicaties
- De opdracht zal deels vanuit huis en deels vanuit kantoor worden uitgevoerd, bereidheid om minimaal 1 dag per week naar kantoor in Groningen te komen.
Competenties
- Teamspeler / gericht op samenwerken
- Assertief
- Weet zich snel nieuwe tools en frameworks eigen te maken
- Je bent eigenzinnig, denkt graag mee met allerhande team- en ontwikkelprocessen en handelt pro-actief
- Je bent leergierig en je hebt de moed om snel zelfstandig taken op te pakken
- Je vindt het leuk om met anderen samen te werken.
Arbeidsvoorwaarden
Deze opdracht staat ook open voor doorleen en zzp'ers.
Bedrijfsinformatie
DUO verzorgt als uitvoeringsorganisatie, zijnde onderdeel van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap de uitvoering van complexe wet- en regelgeving en heeft een uitgebreid dienstenpakket. DUO financiert en informeert onderwijsdeelnemers en onderwijsinstellingen. Voor verdere informatie zie www.duo.nl
bekijk vacature
Senior Inkoper, Gemeente Groningen
De Gemeente Groningen zoekt een daadkrachtige Senior Inkoper met een bewezen trackrecord binnen het sociale domein. Dit is jouw kans om als strategisch partner een cruciale rol te spelen in het optimaliseren van inkoopprocessen en het realiseren van maatschappelijke impact. Wij bieden een dynamische omgeving waar jouw expertise en leiderschap centraal staan.
Als Senior Inkoper Sociaal Domein ben je de spil in het verbinden van de inkoopbehoeften van de Gemeente Groningen met de dynamiek van de markt. Je beheert als categorieverantwoordelijke de inkoopcategorie Zorg, waarbij je je richt op projecten binnen de Wet maatschappelijke ondersteuning (Wmo) en de Participatiewet. Denk hierbij aan aanbestedingstrajecten voor beschermd wonen, individuele- en groepsgerichte begeleiding, huishoudelijke hulp, re-integratietrajecten en jobcoaching.
Je adviseert de directies Maatschappelijke Ontwikkeling en Werk proactief en ongevraagd, en bent een belangrijke vraagbaak voor je collega-inkopers. Je begeleidt actief startende professionals en deelt jouw uitgebreide kennis van complexe Europese aanbestedingen. Daarnaast ondersteun je het sociaal ontwikkelbedrijf Iederz vanuit inkoop. Je neemt een voortrekkersrol in het verder brengen van ons Actieplan Maatschappelijk Verantwoord Opdrachtgeven en Inkopen (MVOI) en draagt bij aan kennisontwikkeling binnen de afdeling Inkoop door het organiseren van interne bijeenkomsten. Samen met je senior-collega's identificeer je knelpunten en werk je aan continue procesverbetering, altijd met het oog op kwaliteitsverbetering en efficiency.
Functie-eisen
- Afgeronde HBO-opleiding, aangevuld met een relevante inkoopopleiding (bijv. minor HBO-inkoopmanagement).
- In het bezit van een NEVI of InkoopAcademie diploma, of een vergelijkbare aantoonbare certificering.
- Up-to-date kennis van relevante wet- en regelgeving omtrent inkoop en aanbesteden en de interpretatie hiervan.
- Ruime, aantoonbare ervaring in het zelfstandig uitvoeren van complexe Europese aanbestedingen.
- Aantoonbare kennis van het inkoopvakgebied, bij voorkeur gericht op de publieke sector en specifiek het sociale domein.
Competenties
Als Senior Inkoper Sociaal Domein ben je een daadkrachtige en deskundige teamplayer die kennis deelt en een natuurlijke verbinder is. Je bent analytisch, communicatief sterk en beschikt over een scherp organisatie-sensitief vermogen. Je streeft naar kwaliteit boven kwantiteit en hebt het lef om proactief advies te geven. Met jouw energie en humor draag je bij aan de groei en professionalisering van de inkoopfunctie en afdeling Inkoop binnen de Gemeente Groningen. Je bent in staat om anderen te inspireren en te motiveren, en durft buiten gebaande paden te denken om innovatieve oplossingen te realiseren.
Arbeidsvoorwaarden
Primaire arbeidsvoorwaarden
Het salaris is afhankelijk van jouw profiel en gaat uit van schaal 11 met een maximum van €6072 uitgaande van 36 uur per week. Je krijgt dus:
- 12 x je maandsalaris
- Een 13e maand die periodiek naar rato wordt uitgekeerd
- 8,33% vakantiegeld berekend over 12 maandsalarissen
Contractvorm
- Minimaal een jaarcontract, waar we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract
- Je krijgt altijd 100% van jouw salaris betaald gedurende jouw arbeidsovereenkomst
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Pensioen Plus regeling (opbouw vanaf dag 1)
- Jaarlijks netto €3500,- opleidingsbudget
- Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten
- Mogelijkheid tot bonussen
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur
- Reiskostenvergoeding
- Thuiswerkvergoeding
Ben jij ZZP-er en mis het hebben van fijne collega's? Dan is een dienstverband bij YACHT zeker het overwegen waard!
Ben jij ZZP-er? Mocht deze rol open staan voor ZZP-ers, dan is deze te vinden op ons yacht.freelance portal. Ga naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/ om je in te schrijven en op de hoogte te zijn van mooie freelance opdrachten!
Bedrijfsinformatie
Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open:
Als je bij Yacht in dienst komt en verschillende projecten uitvoert bij onze opdrachtgevers, profiteer je van een uitstekende CAO met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van de functie behoort een lease-auto zelfs tot de mogelijkheden. Maar wat minstens zo interessant is, zijn de ontwikkelingsmogelijkheden die je krijgt. Leerzame projecten worden aangevuld met opleidingen en cursussen, omdat we bij Yacht het belang van voortdurende persoonlijke groei erkennen.
Heb je liever een direct dienstverband bij onze opdrachtgevers? Dat is ook mogelijk, aangezien werving en selectie een belangrijk onderdeel van onze dienstverlening vormt. Benieuwd? Ik vertel je graag meer.
Lees meer over werken bij Yacht Engineering via deze link: https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure
Waarom kiezen voor Yacht?
Uitdagende opdrachten bij vooraanstaande organisaties, een uitgebreid netwerk en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. Samen zoeken we naar opdrachten die bij jou passen en helpen we je om je ambities waar te maken. Dit doen we onder andere door middel van opleidingen en coaching. Bovendien nodigen we je uit voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Bij Yacht heb je ook toegang tot een netwerk van duizenden professionals die graag hun kennis met jou delen.
bekijk vacature
Applicatieontwikkeling, DUO
Voor de Herziening Uitwonendenbeurs wordt een applicatie ontwikkeld waarmee de workflow van de herziening kan worden ondersteund en er per klant dossieropbouw plaats vindt. De applicatie wordt ontwikkeld op basis van Camunda/Operaton. Voor de realisatie van de applicatie zoeken we een extra sr. ontwikkelaar die samen met het reeds aanwezige DevOps team de applicatie kan ontwikkelen. Het betreft een nieuwe applicatie die van het begin af aan opgebeouwd moet worden. Op zeer korte termijn moet er een basisapplicatie staan waarmee gestart kan worden. Doorontwikkeling vindt daarna plaats. We zoeken dus een sr. ontwikkelaar die snel inzetbaar is, kennis heeft van Camunda/Operaton, zich snel kan inwerken, bij voorkeur kennis heeft van de DUO organisatie, onder tijdsdruk kan werken en zelfstandig samen met het DevOps team kan functioneren.
Achtergrond opdracht
In de periode van januari 2012 tot juni 2023 heeft DUO in de selectie voor de controle uitwonendenbeurs fouten gemaakt. Onderzoek heeft duidelijk gemaakt dat er sprake was van indirecte discriminatie. Het gaat om ruim 10.000 (oud-)studenten die door DUO op basis van een selectieproces gecontroleerd zijn op mogelijk misbruik van de uitwonendenbeurs. Ze krijgen alle betaalde boetes en terugvorderingen terug. Het terugbetalen van deze boetes en terugvorderingen aan de studenten wil DUO zorgvuldig aanpakken. Voor de uitvoering hiervan wordt de tijdelijke programmadirectie Controles en Herzieningen (CNH) ingericht.
Voor het afhandelen van de dossiers wordt er een workflowtool ontwikkeld in de applicatie Camunda/Operaton, hiervoor wordt een extra ontwikkelaar gezocht. De ontwikkeling van de workflowtool wordt uitgevoerd door een DevOps team.
Functie-eisen
Harde eisen
- Programmeren - Ruime ervaring in een Agile/scrum omgeving / DevOps team.
- Programmeren - Kennis van Camunda/Operation, dan wel in staat zijn dit snel op te pakken.
- Je hebt 3 jaar relevante werkervaring in een Java omgeving
- Je hebt 3 jaar relevante werkervaring met Angular
- BPMN kennis (3 jr.);
Nice to have
- Workflow (Camunda/Operaton), Java, Angular, Yaml, XML, Spring en MQ.
- Goede kennis van het DUO applicatie landschap (ook de ontwikkelstraat en inrichting daarvan (pipelines e.d.))
- Jenkins
- Gitlab
- Op korte termijn inzetbaar!
- Kennis van bijv. SFS, Bezwaar en beroep of de financiële processen binnen DUO handig maar niet noodzakelijk.
- Kennis van de DUO organisatie
- Teamplayer
- Zelfstandig
- Proactief
- Stressbestendig (de druk ligt niet direct bij de medewerkers maar er is wel tijdsdruk waar men mee om moet kunnen gaan en waarbinnen gezamenlijk de juiste keuzes moeten worden gemaakt)
- Bereid om minimaal 2 dagen op kantoor te werken (dagen in overleg met het team)
Arbeidsvoorwaarden
Deze opdracht staat ook open voor doorleen en zzp'ers.
Bedrijfsinformatie
DUO verzorgt als uitvoeringsorganisatie, zijnde onderdeel van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap de uitvoering van complexe wet- en regelgeving en heeft een uitgebreid dienstenpakket. DUO financiert en informeert onderwijsdeelnemers en onderwijsinstellingen. Voor verdere informatie zie www.duo.nl
bekijk vacature