Marketing & Communicatie vacaturesin groningen

Het project Moderniseren SAP is op zoek naar een SAP Basis consultant om de werkzaamheden voor de overgang naar S/4 HANA te ondersteunen. De basis consultant zal bijdragen aan het tot stand komen van het nieuwe on premise S/4 HANA landschap, de connectie met SAP(-compliant) Cloud toepassingen zoals Cloud ALM, TriCentis en BTP (met daarbinnen gebruikte applicaties waarnder ook de integratie met de Edge Integration Cell.) Daarnaast zal de consultant de migratie activiteiten van het SAP DMLT team ondersteunen, ondermeer op gebied van performance, parameters en issues solving. Waar nodig wordt ook ondersteund bij de brownfield migratie van het SCI SAP Systeem naar S/4 HANA.

Achtergrond opdracht
Het project modernisreen SAP omvat meerder deelprojecten die gericht zijn op het vervangen van de SAP proucten die eind 2027 end of life zijn, Dit omvat ondermeer de migratie van de DUO SAP systemen naar S/4 HANA en het omzetten van de huidige intergraties via PO naar SAP BTP. Voor de bechreven activititeiten is extra ondersteuning van een SAP Basis consultant nodig.

Functie-eisen

• Harde eisenHBO/WO werk- en denk niveau
• SAP Certified Associate
• Basiskennis Linux, Windows server, OS/400
• Kennis van SAP tooling zoals SWPM, SAP SUM (with DMO) etc. SAP Migration Workbench
• Technische kennis van SAP ABAP server, SAP HANA Platform, S/4 HANA, SAP PI/PO, SAP Cloud Connector, SAP ALM, SAP BTP, SAP HANA Cockpit, COMMVAULT, TOPDESK , Solution Manager
• SAP Basis - 10jr
• BTP - 2jr
• Linux RHEL4SAP - 2jr
• SAP HANA DB Beheer - 5jr

Nice to have

• Kennis er ervaring Edge integration Cell, SAP Cloud Connector, SAP ALM, SAP BTP, SAP Single Sign-on
• Kennis en ervaring SAP certificaten.
• Kennis en ervaring SAP CTS+ 
• Kennis en ervaring met grote SAP migratie/conversie trajecten (SAP SUM with DMO)
• Kennis en ervaring van COMMVAULT

Competenties

• Zelfstandig
• Proactief
• Sterke communicatie vaardigheden
• Toegankelijk

Arbeidsvoorwaarden

• Een uitstekend salaris;
• Een contract voor de duur van de opdracht, waarbij we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract;
• Een dertiende maandsalaris of vergelijkbare bonusregeling;
• 8% vakantiegeld;
• 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur;
• Een aantrekkelijke Pensioen Plus regeling.

Overige arbeidsvoorwaarden:

• Reiskosten- en thuiswerkvergoeding;
• Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten;
• Opleidingen via de Randstad Digital Academy mét erkende certificaten;
• Referral bonussen tot maximaal € 1.500,- ;
• Collectieve voordelen op verzekeringen en personeelsvoordeelwinkel;
• Vast HR aanspreekpunt en persoonlijke begeleiding door een talentmanager;
• Kennis- & netwerkevents afgestemd op expertise binnen het vakgebied IT en jouw carrièreontwikkeling.

Deze opdracht staat ook open voor doorleen (leveranciers). ZZP is niet toegestaan. Ben je zzp'er en sta je open voor een projectcontract? We gaan graag met je in gesprek!

Bedrijfsinformatie

DUO verzorgt als uitvoeringsorganisatie, zijnde onderdeel van het Ministerie van Onderwijs, Cultuur en Wetenschap de uitvoering van complexe wet- en regelgeving en heeft een uitgebreid dienstenpakket. DUO financiert en informeert onderwijsdeelnemers en onderwijsinstellingen. Voor verdere informatie zie www.duo.nl

Werken bij Randstad Digital

Randstad Digital is de IT-dienstverleningstak van Randstad Groep Nederland, gespecialiseerd in digitale transformatie en het bieden van IT-oplossingen bij onze klanten. Wij bieden IT-consultancy, projectmanagement en het detacheren IT-professionals. Ons doel is organisaties te ondersteunen bij het realiseren van hun digitale ambities. We combineren lokale expertise met een wereldwijd netwerk van IT-talent. Bij ons staat het verbinden van de juiste mensen met de juiste projecten centraal.

Randstad Digital is in 10 verschillende landen actief en bestaat uit meer dan 25.000+ medewerkers. In Nederland zijn wij gevestigd in o.a. Amsterdam, Utrecht, Zwolle, Groningen, Eindhoven en Rijswijk.

Ben jij de verbindende factor die financiële processen naar een hoger niveau tilt? Bij onze opdrachtgever werk je in het hart van de energietransitie. Als Meewerkend Coördinator combineer je inhoudelijke expertise in Accounting met de regie over een dynamisch team. Bouw jij mee aan een data-gedreven toekomst?

In deze rol ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse coördinatie en de kwaliteit van de financiële administratie. In een complexe projectenorganisatie bewaar jij het overzicht en vertaal je strategie naar concrete processtappen.

Jouw belangrijkste pijlers:

• Regie & Coördinatie: Je verdeelt prioriteiten, bewaakt deadlines en zorgt dat het team (Accounting & Facturatie) optimaal presteert.
• Financial Control: Je draagt zorg voor een vlekkeloze maand-, kwartaal- en jaarafluiting binnen SAP S/4HANA en bewaakt de IFRS-richtlijnen.
• Innovatie & AI: Je bent de aanjager van digitalisering. Je implementeert AI-toepassingen binnen Finance en optimaliseert systemen om processen robuuster en efficiënter te maken.
• Stakeholdermanagement: Als sparringpartner voor IT, Projectmanagement en de Concern Controller sla jij de brug tussen data en betrouwbare besluitvorming.

Functie-eisen

Randstad Professional zoekt een expert die proactief kansen ziet en collega's weet mee te nemen in verandering. Je beschikt over:

• Een afgeronde HBO-opleiding in financiële richting.
• Minimaal 5 jaar ervaring in een complexe financiële administratie (ervaring met activa- en projectadministratie is een pré).
• Gedegen kennis van SAP S/4HANA en uitstekende beheersing van boekhoudkundige processen.
• Affiniteit met tech: Je bent gefascineerd door de mogelijkheden van data-analyse en AI.
• Natuurlijk leiderschap: Je hebt sterke coördinerende vaardigheden en geeft richting zonder hiërarchische macht, gebaseerd op inhoud en verbinding.

Arbeidsvoorwaarden

Wij bieden jou:

• Een sleutelrol in de energietransitie bij een toonaangevende organisatie.
• Een werkomgeving waar veiligheid en persoonlijke ontwikkeling centraal staan.
• Toegang tot het netwerk en de ontwikkelmogelijkheden van Randstad Professional.
• Een uitdagend pakket aan arbeidsvoorwaarden (afgestemd op jouw ervaring)

Hoe beïnvloed jij de kwaliteit van de publieke dienstverlening door middel van strategisch leveranciersmanagement? Als Senior Leveranciersmanager bij de Nationaal Coördinator Groningen (NCG) stap jij in een rol waar strategie en maatschappelijke impact samenkomen. Jij bent de drijvende kracht achter het ontwikkelen en implementeren van professioneel leveranciersmanagement voor een specifiek strategisch segment. In een complexe, politiek-bestuurlijke omgeving vertaal jij prestaties en risico's naar concrete verbeteringen en adviseer jij het management op hoog niveau. Jij zorgt niet alleen voor de naleving van contracten, maar bouwt aan duurzame samenwerkingen die het verschil maken voor de BV Nederland.

Functie-eisen

Om in deze positie succesvol te zijn, beschik jij over de ervaring om op strategisch niveau te schakelen zonder de operationele realiteit uit het oog te verliezen. Wij zoeken een professional die voldoet aan:

• Een afgeronde opleiding op WO-niveau;
• Ten minste 5 jaar aantoonbare ervaring met contractmanagement en/of leveranciersmanagement in een complexe omgeving;
• Diepgaande en actuele kennis van het aanbestedingsrecht;
• Ervaring met het monitoren van prestaties en het beheersen van risico's binnen strategische leveranciersrelaties.

Competenties

Jij bent een scherpe analist met een natuurlijk talent voor stakeholdermanagement. In een politiek gevoelige omgeving weet jij met flair en overtuigingskracht verschillende belangen te verbinden en draagvlak te creëren voor jouw adviezen. Jouw communicatiestijl is helder en resultaatgericht, waardoor jij complexe materie begrijpelijk maakt voor alle niveaus binnen de organisatie. Door jouw proactieve houding signaleer jij kansen voor samenwerking en verbetering voordat anderen dat doen.

Arbeidsvoorwaarden

Deze opdracht is voor de duur van een jaar en kan zowel via detachering als zzp ingevuld worden. Dit kan ook een mooie, eerste opdracht als Consultant bij Randstad Professional zijn. Een greep uit onze arbeidsvoorwaarden:

• Een salaris tussen de €4200,- en €5800,- per maand o.b.v. 40 uur (inschaling is afhankelijk van jouw kennis en ervaring)
• Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 8,76% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
• 25 vakantiedagen; 5 dagen kun je laten opnemen in het IKB budget
• Een goede reiskostenvergoeding; 100% OV vergoeding of € 0,23 cent per km
• Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
• Flexibele feestdagen; de vrijheid om te ruilen voor andere feestdagen
• Een mooie bonusregeling
• De mogelijkheid om hybride te werken
• Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
• Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
• Een opleidingsbudget, coaching en onbeperkt toegang tot de Randstad Professional Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
• Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival

En er is meer. Neem gerust contact met mij op. Ik vertel je graag meer over het totale pakket van arbeidsvoorwaarden.

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

Bedrijfsinformatie

Randstad Professional is dé organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil maken. Ons doel is het optimale resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarin jij de organisatie van onze opdrachtgevers blijvend kunt verbeteren. Wil jij samen met collega’s het verschil maken binnen toonaangevende (internationale) organisaties?