andere vacatures in de omgeving
Medewerker klantenservice Particulieren, Rabobank
Vind jij het ook zo fijn als je goed geholpen wordt door een klantenservice medewerker? Dan is dit jouw kans om particulieren klanten te helpen aan de andere kant van de lijn! Lees snel verder!
wat bieden wij jou- Startsalaris tussen de € 14,25 en € 20,32 per uur;
- opdracht voor een jaar met kans op verlenging;
- beschikbaar tussen de 24-36 uur per week;
- WFT's behalen op kosten van Randstad;
- hybride werken.
Die 9+ klantbeleving, daar kan jij een bijdrage aan leveren! Als medewerker klantenservice particulieren ben jij het visitekaartje van de Rabobank. Via de telefonie zal jij de particulieren klanten helpen met het beantwoorden van al hun vragen. Daarnaast kan jij je vinden in onderstaande checklist:
- je beschikt over MBO 4 werk en denkniveau;
- bereid WFT's te behalen;
- je spreekt de Nederlandse taal uitstekend;
- flexibel beschikbaar, er zijn geen vaste vrije dagen mogelijk.
Als medewerker klantenservice particulieren bij Rabobank geef jij een passend advies aan de particuliere klanten. Jij weet de juiste vragen te stellen om helder te krijgen, wat je voor de klant kan betekenen. De vragen kunnen onder andere gaan over betalen en sparen. Hieronder een voorbeeld van hoe een werkdag eruit kán zien:
- je start de dag tussen 8:00 en 9:30 met een online overleg;
- je zit klaar om de klanten van de Rabobank de optimale service te bieden. Denk hierbij aan het vervangen van een pinpas, hulp bij onbekende afschrijvingen, een pinpas die niet goed werkt of verzekeringsvragen.
- dan start je lunchpauze van 30 minuten. Tijdens je werkdag mag je naast je lunchpauze 4 keer 10 minuten pauze nemen;
- na de pauze staat er een coachingsgesprek ingepland. Dit kan een voortgangsgesprek zijn met je teamcoach. Hierin zal jouw teamcoach meeluisteren met je gesprek
- hierna sta je weer klaar om de klant te helpen met het beantwoorden van zijn/haar vragen;
- als je dag er op zit, sluit je alles af.
Rabobank is een van de grootste banken van Nederland. Rabobank zet zich samen met klanten, leden en partners in voor een toekomstbestendige maatschappij. Ben jij iemand die graag samenwerkt? Dan pas jij bij Rabobank, want samen bereik je meer dan alleen!
- meer inclusieve samenleving;
- duurzaamheid;
- klimaatverandering;
- samen werken aan een betere wereld.
Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel!
bekijk vacature
Human resource medewerker, SOVON BMO
Ben jij de komende vier maanden beschikbaar om aan de slag te gaan op een HR afdeling om de administratie op orde te brengen? Je hoeft geen HR kennis te hebben, maar wel administratief sterk zijn en het leuk vinden om op een school te werken. Lijkt dit je leuk? Lees snel verder!
wat bieden wij jou- Salaris tussen € 2500 en € 3000 o.b.v. 36,86 uur
- Tijdelijk contract voor 4 maanden
- 24 uur per week, zelf in te delen
- Werken op een middelbare school
- Alkmaar
- Administratieve uitdaging bij HR
Jij bent per direct beschikbaar voor in ieder geval 4 maanden. Je vindt het leuk om met een andere collega verantwoordelijk te zijn voor de personeels administratie van bijna 1000 medewerkers. Nieuwe systemen krijg jij snel onder de knie en houdt er van om met verschillende dingen tegelijk bezig te zijn.
- per direct beschikbaar voor 4 maanden
- 24 uur per week beschikbaar
- woonachtig in de omgeving van Alkmaar
- je kan goed met systemen overweg
- je vindt het leuk om op een middelbare school administratieve taken te verrichten
Een afwisselende baan waar jij op de personeelszaken de HR collega's ondersteunt. Je bent vraagbaak voor collega's en zorgt dat de dossiers altijd up-to-date zijn. Secuur werken is belangrijk, want er werken ruim 950 medewerkers. Jij ondersteunt waar nodig.
- controleert de gegevens, die door de medewerkers en leidinggevenden in AFAS zijn ingevoerd.
- maken van arbeidsovereenkomsten en versturen van brieven.
- signaleren van onjuistheden of ontbrekende gegevens.
- onderhouden van de digitale personeelsdossiers.
- informeren van leidinggevenden en medewerkers voor lopende zaken op het gebied van personeelsadministratie.
- verstrekken van mondelinge en schriftelijke informatie over de cao VO
Je gaat werken op een middelbare school in Alkmaar. In totaal vallen onder deze organisatie 9 middelbare scholen in de omgeving. Op kantoor werk je nauw samen in een team van vier collega's. Je zit in een kantoor met je collega HR medewerker en twee collega's van de salarisadministratie. Het HR team is groter, bestaande uit 7 mensen. Het onderwijs is altijd in ontwikkeling, dus jij ook! Er heerst een goede sfeer waar in de 10 uur pauze en rond de lunch tijd is voor een wandelingetje of bijkletsen met je collega's.
- parkeergelegenheid voor de deur
- reiskosten vanaf 9 kilometer vergoed met € 0,17 per kilometer
- 24 uur per week flexibel in te delen
- salaris afhankelijk van ervaring tussen €2500 en €3000 op basis van fulltime dienstverband
Ben jij geïnteresseerd in bovenstaande functie? Reageer dan direct via onderstaande sollicitatiebutton met jouw CV en motivatie!
bekijk vacature
Sociaal Medisch Verpleegkundige, affiniteit psychiatrie, jonggehandicapten, UWV SMZ Alkmaar
Voor het groeiende team van het UWV sociaal medische zaken in Alkmaar zijn we op zoek naar een Sociaal Medisch verpleegkundige met ervaring in de psychiatrie en met jonggehandicapten. Deze functie biedt mogelijkheid tot normale werktijden. Een kantoorbaan in de zorg, dat klinkt toch ideaal? Als Sociaal Medisch Verpleegkundige maak je deel uit van een multidisciplinair team, bestaande uit een verzekeringsarts, arbeidsdeskundige, procesbegeleider, administratief medewerker en medisch secretaresse. Je hebt te maken met cliënten die geheel of gedeeltelijk arbeidsongeschikt zijn, zowel voor korte als langere perioden. Als Sociaal Medisch Verpleegkundige (SMV) voer je sociaal-medische werkzaamheden uit in opdracht van de verzekeringsarts taakdelegatie. Dit zijn taken zoals: spreekuur houden, je bevindingen documenteren en medische informatie opvragen. Klinkt dit als de ideale baan voor jou? Solliciteer dan nu!
wat bieden wij jou- Salaris tussen de 19,09 en 27,47 bruto per uur
- Tijdelijk met uitzicht tot vast
- Het UWV als uitdagende werkgever
- Een werkweek van 32 tot 38 uur
- Reiskosten worden vergoed
- Werken in een aangenaam team
Jij bent een Hbo-verpleegkundige met ervaring in de GGZ. Je bent toe aan een nieuwe uitdaging en staat open om te leren. Je beschikt over goede communicatieve vaardigheden staat graag in contact met je medemens.
- je hebt een HBO-V diploma en je hebt een BIG registratie
- je hebt inzicht in de relatie tussen medische problematiek en maatschappelijk functioneren
- je hebt affiniteit met jong gehandicapten
Als Sociaal Medisch Verpleegkundige werk je samen met de Verzekeringsarts. De belangrijkste onderdelen van de functie zijn contact met klant en Verzekeringsarts, medische rapportages opstellen en analyseren, spreekuren verrichten en hierover overleggen met de andere disciplines en tot slot handelen volgens kwaliteitseisen en protocollen en hier voortdurend op zoek zijn naar verbeteringen. Je komt terecht in het team wat gaat over de Wajong uitkeringen. Dit maakt dat je vaak te maken krijgt met jongeren met een psychiatrische achtergrond. Vandaar dat jouw GGZ-achtergrond goed van pas gaat komen! Je houdt contact en werkt met de belanghebbenden, dit zijn vaak ook ouders of andere begeleiders.
- je gaat spreekuur houden
- je stemt zorgvuldig af en documenteert je bevindingen
- je houdt contact met externe zorgverleners om medische informatie op te vragen
- je verstrekt heldere informatie aan belanghebbenden
- je gaat Wajong uitkeringen veranderen in Participatiewet
Het UWV bestaat uit verschillende onderdelen, waarbij sociaal medische zaken (SMZ) er een van is. Soms kunnen mensen door ziekte of andere oorzaken (gedeeltelijk) niet meer werken. De professionals van Sociaal Medische Zaken beoordelen tot welke werkzaamheden iemand nog wél in staat is, rekening houdend met de specifieke mogelijkheden en situatie van de klant. In de sociaal-medische beoordeling geven ze ook aan welk type werk passend is. Zo leveren ze de bouwstenen voor het opstellen van een re-integratieadvies. En als werken (tijdelijk) niet mogelijk is, dan vormt de beoordeling de basis voor het verkrijgen van een uitkering.
sollicitatieBen je enthousiast? Solliciteer dan direct!
Heb je vragen? Neem dan gerust contact met ons op!
bekijk vacature