Jouw zoekopdracht voor magazijnmedewerker in heerhugowaard leverde geen passende vacatures op.
Kies voor een grotere afstand bij onderstaande opties om wél resultaten te krijgen...
andere vacatures in de omgeving
Interim specialist grondgebruik, Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier (HHNK)
HHNK beheert een omvangrijk areaal aan gronden met uiteenlopende gebruiksvormen. Vanwege het vertrek van een ervaren collega zoeken zij tijdelijke versterking binnen het cluster Grondzaken voor het project grondgebruik. Voor deze tijdelijke rol zoeken ze een inhoudelijk sterke professional die snel zelfstandig kan opereren en direct waarde toevoegt.
Wat ga je doen?
Als Specialist Grondgebruik ben je verantwoordelijk voor het volledige spectrum aan grondgebruiksvraagstukken. Je vormt de schakel tussen beleid, juridische kaders en de dagelijkse praktijk.
- Dossierbeheer: Je neemt lopende dossiers over en zorgt voor een zorgvuldige administratieve afhandeling en heldere verslaglegging.
- Grondgebruik: Je houdt je bezig met complexe, juridische vraagstukken inzake het regelen van het grondgebruik. Je stelt zelfstandig de overeenkomsten op en zorgt voor een correcte afsluiting van het dossier.
- Advisering: Je adviseert interne en externe stakeholders over de voortgang, inhoudelijke keuzes en eventuele knelpunten binnen de grondgebruikportefeuille.
Goed om te weten
Randstad Professional is de nieuwe naam van Yacht. Je wordt via Randstad Professional ingezet voor jouw expertise en toegevoegde waarde voor het team bij de gemeente.
- Startdatum in overleg, voorkeur voor 25 mei 2026
- Looptijd tot 31 december 2026 met optie tot verlenging
- 36 uur per week
- Een aanwezigheid van 80% op kantoor is gewenst
Hoewel deze opdracht niet beschikbaar is op zzp-basis, bieden we freelancers graag de mogelijkheid om op basis van een projectovereenkomst in loondienst aan de slag te gaan.
Wordt het een match? Dan verwelkomen we je graag bij Randstad Professional! Terwijl jij direct impact maakt in deze opdracht bij HHNK, gebruiken wij deze periode ook om elkaar beter te leren kennen en te ontdekken of we jouw carrière bij ons verder vorm kunnen geven.
Functie-eisen
- Inhoudelijke expertise: Je beschikt over actuele en brede kennis van grondgebruik en aanverwante grondzaken.
- Ervaring: Je hebt aantoonbare ervaring met grondgebruiksvraagstukken, bij voorkeur binnen een overheidsorganisatie (waterschap, gemeente of provincie).
- Coachende vaardigheden: Je vindt het leuk om kennis over te dragen en collega’s verder te helpen in hun ontwikkeling.
- Opleiding: Een relevante opleiding op HBO-niveau, bijvoorbeeld juridisch, vastgoedkundig of rentmeesterij.
Competenties
- Accuratesse: Je werkt gestructureerd en zorgvuldig; een goed onderbouwd en actueel dossier is voor jou vanzelfsprekend.
- Analytisch vermogen: Je doorziet complexe, juridische vraagstukken, akten en gebruikssituaties snel.
- Communicatieve kracht: Je kunt inhoudelijke en juridische materie helder uitleggen aan collega’s, gebruikers en andere stakeholders.
- Zelfstandigheid: Door krapte in het team verwachten we dat je snel ‘up and running’ bent en verantwoordelijkheid neemt voor je dossiers.
Arbeidsvoorwaarden
Versterk Randstad Professional met jouw ervaring en zet jouw expertise direct in voor een uitdagende opdracht bij HHNK.
- Een salaris tussen de € 3.800,- en € 5.000,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
- Een contract voor de duur van de opdracht voor 36 uur per week
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen
- Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Bedrijfsinformatie
Randstad Professional is de organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil maken. Ons doel is het optimale resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarin jij de organisatie van onze opdrachtgevers blijvend kunt verbeteren. Maak samen het verschil!
Wij zijn er niet alleen voor een volgende opdracht: wij zijn jouw strategische partner voor de lange termijn. Wij dagen jou uit om uit jouw comfortzone te stappen, grenzen te verleggen en maximaal resultaat te leveren. Met onze exclusieve Randstad Professional Academy en coaching zorg jij ervoor dat jouw skillset altijd op hoger niveau is. Jij bent een Randstad Professional, een professional die impact maakt.
bekijk vacature
Medewerker Grondzaken met specialisme, Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier (HHNK)
Ben jij de juridische expert die direct rust en structuur brengt in complexe grondzaken? Bij Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier (HHNK) beheren we een uitgestrekt en divers areaal. Vanwege de uitval van een ervaren collega zoeken wij een proactieve specialist die het cluster Grondzaken tijdelijk komt versterken. Ben jij een ervaren rot in het vak die niet alleen dossiers vloeibaar houdt, maar ook met plezier kennis overdraagt aan het team? Dan zijn wij op zoek naar jou.
Over de rol
HHNK beheert een omvangrijk areaal aan gronden. Wegens ziekte van een ervaren collega zoeken wij tijdelijke versterking binnen het cluster Grondzaken. We zoeken niet zomaar een dossierbeheerder, maar een inhoudelijk expert die de fijne kneepjes van het erfpachtrecht kent en deze kennis proactief deelt met het team.
Wat ga je doen?
In deze rol ben je verantwoordelijk voor het volledige spectrum van erfpachtzaken. Je bent de spin in het web tussen juridische kaders en de praktijk buiten.
- Dossierbeheer: Je pakt lopende dossiers op en zorgt voor een feilloze administratieve afhandeling en verslaglegging.
- Vestiging & Verkoop: Je houdt je bezig met het vestigen van nieuwe erfpachtrechten, overdracht erfpachtrechten en handelt verzoeken af voor de verkoop van het blooteigendom.
- Kennisoverdracht: Je fungeert als mentor. Je werkt nieuwe collega’s in en leert hen hoe zij complexe erfpachtdossiers zelfstandig kunnen afhandelen.
- Advisering: Je adviseert stakeholders over de voortgang en eventuele knelpunten binnen de portefeuille.
Goed om te weten
Randstad Professional is de nieuwe naam van Yacht. Je wordt via Randstad Professional ingezet voor jouw expertise en toegevoegde waarde voor het team bij de gemeente.
- Gewenste startdatum is 25-05-2026
- Duur opdracht tot 31-12-2026 met optie tot verlenging
- 36 uur per week
- Een aanwezigheid van 80% op kantoor is gewenst.
Wordt het een match?
Dan verwelkomen we je graag bij Randstad Professional! Terwijl jij direct impact maakt in deze opdracht bij HHNK, gebruiken wij deze periode ook om elkaar beter te leren kennen en te ontdekken of we jouw carrière bij ons verder vorm kunnen geven.
Deze opdracht is niet beschikbaar op zzp-basis, maar we verwelkomen freelancers graag voor een projectovereenkomst in loondienst.
Functie-eisen
Om direct impact te maken in deze rol, breng je een stevige basis mee. Je bent een 'vliegende kiep' die weinig inwerktijd nodig heeft op de inhoud.
- Inhoudelijke Expertise: Je beschikt over volledige en actuele kennis van het (erf)pachtrecht en aanverwante grondzaken.
- Ervaring: Je hebt aantoonbare ervaring met het vestigen van erfpacht en de verkoop van blooteigendom, bij voorkeur binnen een overheidssetting (waterschap, gemeente of provincie).
- Coachende vaardigheden: Je hebt het geduld en de didactische vaardigheden om kennis over te dragen op anderen.
- Opleiding: Een relevante juridische of vastgoedkundige opleiding op HBO-niveau.
Competenties
- Accuratesse: Je bent administratief sterk; "dossiers goed bijhouden" is voor jou een tweede natuur.
- Analytisch vermogen: Je doorziet complexe akten en contracten snel.
- Communicatieve kracht: Je kunt de materie eenvoudig uitleggen aan collega's en burgers.
- Zelfstandigheid: Gezien de reden van inhuur (ziekte) verwachten we dat je snel 'up and running' bent.
Arbeidsvoorwaarden
Versterk Randstad Professional met jouw ervaring en zet jouw expertise direct in voor een uitdagende opdracht bij HHNK.
- Een salaris tussen de € 3.800,- en € 5.000,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
- Een contract voor de duur van de opdracht voor 36 uur per week
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen
- Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Bedrijfsinformatie
Randstad Professional is de organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil maken. Ons doel is het optimale resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarin jij de organisatie van onze opdrachtgevers blijvend kunt verbeteren. Maak samen het verschil!
Wij zijn er niet alleen voor een volgende opdracht: wij zijn jouw strategische partner voor de lange termijn. Wij dagen jou uit om uit jouw comfortzone te stappen, grenzen te verleggen en maximaal resultaat te leveren. Met onze exclusieve Randstad Professional Academy en coaching zorg jij ervoor dat jouw skillset altijd op hoger niveau is. Jij bent een Randstad Professional, een professional die impact maakt
bekijk vacature
Teamleider Tactisch Team, HHNK
Wie zijn wij?
Hoogheemraadschap Hollands Noorderkwartier (HHNK) zorgt voor veilig, schoon en voldoende water voor 1,2 miljoen mensen in Noord-Holland. Dagelijks werken ruim 900 gedreven medewerkers aan de bescherming van het land en de kwaliteit van ons oppervlaktewater. Dat doen we met dijken, slimme sluizen en duurzame rioolwaterzuiveringen. Bij een (dreigende) watercrisis pakt de crisisbeheersingsorganisatie de regie. Kwaliteit en maatschappelijke verantwoordelijkheid staan hoog in het vaandel bij ons ambitieuze en innovatieve waterschap.
Kerntaken van de afdeling Waterketen zijn: Bijdragen aan schoon water door het transporteren en zuiveren van afvalwater, het verwerken van zuiveringsslib en het met gemeenten en drinkwaterbedrijven efficiënt inrichten van de (afval)waterketen. Onze ambitie is hoogwaardige werkprocessen koppelen aan besparingen door effectief assetmanagement en het ontwikkelen van innovatieve zuiveringstechnieken. Processen voldoen aan ISO 14001, 18001 en 55001 certificering.
Ben jij een communicatief sterke leider die graag een specialistisch team aanstuurt, motiveert en inspireert om met plezier en toewijding het beste uit zichzelf te halen?
Wat ga je doen?
Als teamleider geef je functioneel leiding aan een divers en deskundig tactisch team van circa 17 specialisten en adviseurs op het gebied van onder andere het zuiveringsproces, technologie, riolering, KAM en data. Samen zorgen jullie voor de optimale inrichting en werking van het zuiveringsproces. Het team speelt een cruciale rol in de dagelijkse bedrijfsvoering van 15 rioolwaterzuiveringen, het transport van afvalwater en het drogen van zuiveringsslib – van Zaandam tot Texel.
Jouw belangrijkste verantwoordelijkheden:
· Leiderschap en teamontwikkeling: Je zorgt voor een efficiënte inzet van je team, stimuleert groei en behaalt samen indrukwekkende resultaten.
· Kwaliteitsmanagement (KAM): Je speelt een sleutelrol in het optimaliseren van het kwaliteitssysteem van de afdeling.
· Strategische samenwerking: Samen met collega-teamleiders stel je het jaarplan op en werk je aan innovatieve verbeteringen in het zuiveringsproces.
· Centrale bedrijfsvoering: Je speelt een sleutelrol in de verdere ontwikkeling van de Centrale Bedrijfsvoeringskamer (CBK), samen met de teamleider Zuiveren.
· Coachend leiderschap: Je motiveert je team, bevordert persoonlijke ontwikkeling en creëert een veilige werkomgeving waarin iedereen kan excelleren.
· Veiligheid en communicatie: Je waarborgt naleving van veiligheidsregels en stimuleert heldere communicatie binnen en buiten het team.
· Begeleiding en ondersteuning: Je begeleidt nieuwe en ervaren medewerkers in hun werk, storingswachtdienst en calamiteitenorganisatie.
· Personeelsmanagement: Je voert personeelsgesprekken en bent een sparringpartner voor het clusterhoofd.
Samenwerken voor succes:
Je werkt nauw samen met andere teamleiders binnen het cluster Kwaliteit & Milieu en aanverwante clusters zoals Asset Management. Jouw focus? De processen stroomlijnen, samenwerking versterken en gezamenlijk bijdragen aan een toekomstbestendige organisatie. Je rapporteert in deze functie direct aan het clusterhoofd Kwaliteit & Milieu.
Functie-eisen
Wie ben jij?
Een gedreven en inspirerende leider met oog voor mens en proces.Jij bent een resultaatgerichte leidinggevende met een afgeronde HBO-opleiding, en affiniteit met proces- of milieutechniek is een mooie bonus. Je haalt energie uit het samenwerken met mensen, creëert verbinding en past je soepel aan in verschillende situaties.
Wat breng jij mee?
· Ervaring in leiderschap: Enkele jaren leidinggevende ervaring is een pluspunt.
· Ondernemerschap en initiatief: Je ziet kansen, pakt ze met beide handen aan en zet ze om in concrete resultaten.
· Netwerkvaardigheden: Je beweegt soepel tussen verschillende niveaus, verbindt mensen en bouwt sterke, duurzame relaties.
· Probleemoplossend vermogen: Je analyseert situaties scherp en komt met creatieve oplossingen die gericht zijn op continu verbeteren.
· Sterke communicatie: Of je nu met collega’s, stakeholders of bestuurders praat, je maakt gemakkelijk contact en zorgt voor duidelijke en inspirerende communicatie.
· Inclusief leiderschap: Je creëert een veilige werkomgeving waar medewerkers zich gezien voelen en het beste uit zichzelf halen.
Met jouw enthousiasme, visie en verbindend vermogen maak je het verschil in ons team.
Arbeidsvoorwaarden
Primaire arbeidsvoorwaarden
Het salaris is afhankelijk van jouw profiel en gaat uit van schaal 10 met een maximum van €5.661,00 uitgaande van 36 uur per week. Je krijgt dus:
- 12 x je maandsalaris
- Een 13e maand die periodiek naar rato wordt uitgekeerd
- 8,33% vakantiegeld berekend over 12 maandsalarissen
Contractvorm
- Minimaal een jaarcontract, waar we graag toewerken naar een onbepaalde tijdscontract
- Je krijgt altijd 100% van jouw salaris betaald gedurende jouw arbeidsovereenkomst
Secundaire arbeidsvoorwaarden
- Pensioen Plus regeling (opbouw vanaf dag 1)
- Jaarlijks netto €3500,- opleidingsbudget
- Netto €750,- om jouw thuiswerkplek in te richten
- Mogelijkheid tot bonussen
- 25 vakantiedagen per jaar o.b.v. 40 uur
- Reiskostenvergoeding
- Thuiswerkvergoeding
Ben jij ZZP-er en mis het hebben van fijne collega's? Dan is een dienstverband bij YACHT zeker het overwegen waard!
Ben jij ZZP-er? Mocht deze rol open staan voor ZZP-ers, dan is deze te vinden op ons yacht.freelance portal. Ga naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/ om je in te schrijven en op de hoogte te zijn van mooie freelance opdrachten!
Bedrijfsinformatie
Bij Yacht liggen er talloze mogelijkheden voor je open:
Als je bij Yacht in dienst komt en verschillende projecten uitvoert bij onze opdrachtgevers, profiteer je van een uitstekende CAO met aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden. Afhankelijk van de functie behoort een lease-auto zelfs tot de mogelijkheden. Maar wat minstens zo interessant is, zijn de ontwikkelingsmogelijkheden die je krijgt. Leerzame projecten worden aangevuld met opleidingen en cursussen, omdat we bij Yacht het belang van voortdurende persoonlijke groei erkennen.
Heb je liever een direct dienstverband bij onze opdrachtgevers? Dat is ook mogelijk, aangezien werving en selectie een belangrijk onderdeel van onze dienstverlening vormt. Benieuwd? Ik vertel je graag meer.
Lees meer over werken bij Yacht Engineering via deze link: https://www.yacht.nl/professionals/vakgebieden/engineering/construction-infrastructure
Waarom kiezen voor Yacht?
Uitdagende opdrachten bij vooraanstaande organisaties, een uitgebreid netwerk en volop mogelijkheden om jezelf te ontwikkelen: dat zijn de voordelen van werken bij Yacht. Bij ons krijg je alle ruimte om te groeien. Samen zoeken we naar opdrachten die bij jou passen en helpen we je om je ambities waar te maken. Dit doen we onder andere door middel van opleidingen en coaching. Bovendien nodigen we je uit voor interessante bijeenkomsten, kennissessies en inspirerende uitjes. Bij Yacht heb je ook toegang tot een netwerk van duizenden professionals die graag hun kennis met jou delen.
bekijk vacature