Jouw zoekopdracht voor laborant in capelle aan den ijssel leverde geen passende vacatures op.
Kies voor een grotere afstand bij onderstaande opties om wél resultaten te krijgen...
andere vacatures in de omgeving
Senior HR-adviseur, Gemeente Capelle aan den IJssel
In een stad die volop in beweging is, krijg jij als Senior HR-adviseur bij de Gemeente Capelle aan den IJssel de vrijheid om echt het verschil te maken. Je stapt in een hecht en professioneel team waar jouw talenten en werkgeluk centraal staan. Samen met betrokken collega's adviseer en begeleid je leidinggevenden bij complexe HR-vraagstukken en vertaal je trends naar concreet beleid.
Wat ga je doen?
Binnen de unit Human Resources ben jij de strategische partner die koers bepaalt. Jouw takenpakket is uitdagend en veelzijdig:
- Strategisch advies: Je verleent hoogwaardig HR-advies op basis van organisatiekaders, de CAO en lokale regelingen.
- Data-gedreven verbetering: Je analyseert stuurgetallen en vertaalt HR-trends naar innovatieve verbetervoorstellen.
- Beleidsontwikkeling: Je stelt nieuw beleid op en initieert projecten waarbij je proactief zorgt voor breed draagvlak binnen de organisatie.
- Sparringpartner: Samen met collega’s van CapTalent en andere specialisten til je de dienstverlening naar een hoger niveau.
Functie-eisen
Jij bent een professional die rust brengt in hectiek en verbinding zoekt in een diverse omgeving.
- Je beschikt over een afgeronde hbo-opleiding op het gebied van HRM.
- Je hebt minimaal 3 jaar ervaring in een soortgelijke rol als HR-adviseur of HR-businesspartner.
- Ervaring binnen een gemeentelijke organisatie is een sterke troef.
- Je bent communicatief ijzersterk en samenwerken is voor jou een tweede natuur.
- Je bent per 1 mei 2026 beschikbaar voor deze detacheringopdracht van 6 maanden (36 uur per week).
Arbeidsvoorwaarden
Werken bij de gemeente Capelle aan den IJssel betekent werken voor een mooie stad, die volop in ontwikkeling is en waar veel vrijheid van handelen is.
De afdeling HR bestaat uit een hecht, gezellig en professioneel team, waar samenwerken hoog in het vaandel staat. Jouw talenten en werkgeluk staan bij ons voorop.
Over de unit HR en de afdeling BCO
Hier ben jij onder andere de collega van Elsbeth en Jurgen. Snel schakelen is een talent dat we allemaal hebben. Dat merk je vooral doordat we dagelijks moeten schakelen tussen verschillende taken en
prioriteiten, zonder het overzicht te verliezen. We blijven kalm in alle hectiek en maken de juiste keuzes.
“Het werken in adviesduo's is écht een aanvulling voor mijn werkbeleving!”
Als collega binnen BCO ben je lid van een diverse club mensen. En dat zijn er ruim 100!
We werken vanuit vertrouwen en veiligheid waardoor iedereen zichzelf kan zijn.
BCO bestaat uit de units HR, Communicatie, Juridische zaken, Inkoop en Veiligheid én de taakgroep Gebiedsregie en concernadvies.
We zijn echt een mix van intern gerichte dienstverlening en houden ons tegelijk bezig met wat speelt in de stad. Een leuke en uitdagende combinatie waarin je contact hebt met de hele organisatie.
Betreft een capaciteitsvraagstuk, start 01-05-2026, eerder in overleg.
Looptijd: 6 maanden
Aantal uur: 36 uur per week, hybride werken is mogelijk mits in overleg, voorkeur 3 dagen op het gemeentehuis.
Inzetvorm: detachering
Werken via Randstad Professional betekent dat je onderdeel wordt van een wereldwijd netwerk met onbegrensde groeikansen.
- Salaris: Inschaling in Schaal 11 van de CAO Gemeenten (€ 4.465 - € 6.343, inschaling o.b.v. kennis en ervaring).
- Flexibiliteit: Mogelijkheid tot hybride werken (gemiddeld 3 dagen op het gemeentehuis).
- Ontwikkeling: Onbeperkt toegang tot de Academy met ruim 3000 opleidingen en coaching.
- Extra's: Een internetvergoeding van €25,- netto per maand en een reiskostenvergoeding (100% OV of € 0,21 per km).
- Community: Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival!
Zet jouw expertise in voor een inclusieve samenleving en solliciteer direct. Reageer vóór 13 april 17:00 uur met een Nederlandstalig CV en een gerichte motivatiebrief via de website.
Anouk neemt daarna zo snel mogelijk contact met je op!
bekijk vacature
Projectleider Vrijwilligers, Gemeente Capelle aan den IJssel
De gemeente Capelle aan den IJssel is op zoek naar een Projectleider Vrijwilligers. Let op: de vacature is opnieuw uitgezet ivm een aanvulling op de werkzaamheden m.b.t. sport/bewegen.
Een zelfstandige professional die het vrijwilligerswerk in Capelle verder vormgeeft, coördineert en versterkt. Je beweegt soepel tussen strategie en uitvoering, legt verbinding tussen partners en zorgt dat projecten voortgang boeken.
Opdrachtomschrijving Projectleider Vrijwilligers
Als opgaveregisseur ben jij het centrale aanspreekpunt voor vrijwilligerswerk binnen de gemeente.
Je werkt samen met Welzijn Capelle, maatschappelijke organisaties, vrijwilligersinitiatieven, inwoners en interne collega’s. Je pakt zowel projectmatige als uitvoerende taken op en zorgt dat afspraken worden geborgd en geïmplementeerd.
Je bent onderdeel van afdeling Samenleving, team Sociale Impact en Verbinding. Je werkt samen met andere opgaveregisseurs, accounthouders en externe partners.
Daarnaast werk je ook bij sport & cultuur, in een directe samenwerking met de betreffende accounthouders en opgaveregisseurs ter ondersteuning van beleid en uitvoering;
Je werkt samen met een collega aan de opgaven binnen het thema sport en bewegen, waarbij op basis van jouw kennis en ervaring een passende verdeling van werkzaamheden wordt gemaakt. Door een nieuw coalitieakkoord en ontwikkelingen rondom GALA en het Sportakkoord is de exacte invulling van de opgave gedurende de opdracht in ontwikkeling.
Binnen de opdracht ligt jouw focus op de verwerking van subsidieaanvragen sport en recreatie, het leggen en onderhouden van de verbinding met gezondheid (GALA/IZA/AZWA), het ondersteunen bij de herijking van de prestatieafspraken met de BV Sport en werk je mee aan de ontwikkeling van de samenlevingsagenda, met nadruk op de rol van sport en bewegen binnen sociale cohesie en vrije tijd.
Werkzaamheden Projectleider Vrijwilligers
- Coördineren en uitvoeren van activiteiten op het gebied van vrijwilligerswerk.
- Organiseren van Koffie Estafettes ter bevordering van ontmoeting en verbinding.
- Zorgdragen voor waardering en zichtbaarheid van vrijwilligers.
- Organiseren van de jaarlijkse Dag van de Vrijwilliger.
- Afstemming & samenwerking
- Fungeren als aanspreekpunt voor interne en externe vragen.
- Structurele afstemming met Welzijn Capelle.
- Regie voeren op communicatie rondom vrijwilligerswerk.
- Voeren van interne en externe gesprekken met partners, inwoners en stakeholders.
- Financiën & subsidieregelingen
- Bewaken van budgetten en financiële voortgang.
- Uitvoeren en coördineren van de Subsidieregeling Vrijwilligerswerk.
- Onderzoek naar de mogelijke overdracht van de subsidieregeling waardering vrijwilligerswerk naar Welzijn Capelle.
- Uitwerken van een voorstel en begeleiden van de implementatie.
- Jaar van de Vrijwilliger 2026
- Coördineren van activiteiten en gesprekken binnen het Jaar van de Vrijwilliger
- Doorontwikkeling CapelleDoet
- Opstellen van memo’s en voeren van gesprekken met de wethouder (dit college is dit overleg op maandagochtenden)
- Vertalen van afspraken naar de Prestatieafspraken DVO Welzijn Capelle
- Afspraken maken met Welzijn Capelle over implementatie
- Monitoren van de voortgang en fungeren als gemeentelijk aanspreekpunt
Functie-eisen
Gevraagd profiel
- Aantoonbare ervaring als opgaveregisseur, beleidsadviseur, projectleider, kwartiermaker of beleidsadviseur in het sociaal domein.
- Kennis van en affiniteit met vrijwilligerswerk en participatie.
- Sterk in netwerken, samenwerken en verbinden.
- Ervaren in projectmatig werken en het monitoren van voortgang.
- Communicatief sterk, zowel in woord als in schrift.
- Zelfstandig werkend, proactief en in staat om meerdere dossiers parallel te managen.
Arbeidsvoorwaarden
- Functietitel: Projectleider Vrijwilligers
- Startdatum: zsm / in overleg
- Einddatum: 31-12-26
- Uren: 32-36
- Inschaling / tarief o.b.v. : schaal 10 CAO Gemeenten
- Inzetvorm: deta/zzp
- Graag ontvangen we een motivatiebrief en de geplande vakanties verwerkt in je cv
Wil je als ZZP’er reageren op deze opdracht? Dat kan via onze de volgende website: https://yachtfreelance.talent-pool.com/
bekijk vacature
Leerplichtambtenaar, Gemeente Capelle aan den IJssel
Leerplichtambtenaar bij gemeente Capelle aan den IJssel
Als relatiegerichte Leerplichtambtenaar zorg je voor een omgeving waarin iedere Capellenaar kan meedoen.
Als leerplichtambtenaar zet je je in om schoolverzuim tegen te gaan en vroegtijdig schoolverlaten te voorkomen.
Verder houd jij je bezig met het: - voeren van gesprekken met leerlingen, ouders en scholen. Als het nodig is, maak je een proces-verbaal. Dit doe je samen met een netwerk van betrokken professionals.
Samen met elkaar willen we kinderen op de juiste plek op een passende school krijgen. - onderhouden van contacten. Die variëren van multiprobleemgezinnen tot hulpverleners, zoals gezinsvoogden, maatschappelijk werkers en jeugdreclassering.
Natuurlijk heb je ook contact met scholen en hun intern begeleiders, zorgcoördinatoren en directie. - toepassen van wet- en regelgeving. - vinden van de juiste balans tussen handhaving en zorg. De nadruk ligt hier altijd op preventie. 'Licht waar het kan, zwaar waar het nodig is' is jouw op het lijf geschreven. - werken volgens de methodische aanpak schoolverzuim (MAS).
Functie-eisen
Als Leerplichtambtenaar beschik jij over de volgende functie-eisen:
- HBO werk- en denkniveau
- Gevoel voor sociaal-maatschappelijke problematiek
- Ruime aantoonbare ervaring als leerplichtambtenaar
We zoeken een ervaren leerplichtambtenaar die zo in kan stappen vanwege ziektevervanging. Het team bestaat op dit moment uit 5 collega's en er is een intensieve samenwerking met 3 collega leerplichtambtenaren uit de gemeente Krimpen aan den IJssel waarmee gezamenlijk een team gevormd wordt.
Arbeidsvoorwaarden
Randstad Professional
Versterk Randstad Professional met jouw ervaring en zet jouw expertise direct in voor een uitdagende opdracht bij de gemeente.
- Een salaris tussen de € 3.525,- en € 5.050,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen
- Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
ZZP is NIET mogelijk, je kunt als zzp'er deze opdracht wel tijdelijk in loondienst uitvoeren.
Bedrijfsinformatie
Over Capelle aan den IJssel
Wij zijn een gemeente met het mooiste aantal inwoners dat er bestaat. Groot genoeg om te werken met de uitdagingen en onderwerpen die bij een grote stad horen. Klein genoeg om op individueel
niveau echt verschil te maken.
Wist je trouwens dat:
• we samenwerken vanzelfsprekend vinden?
• het Schollebos ongeveer 2 kilometer bij ons kantoor vandaan is en we dus áltijd in de buurt zijn van
de vrije natuur?
Randstad Professional
Randstad Professional is de organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil maken. Ons doel is het optimale resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarin jij de organisatie van onze opdrachtgevers blijvend kunt verbeteren. Maak samen het verschil!
Wij zijn er niet alleen voor een volgende opdracht: wij zijn jouw strategische partner voor de lange termijn. Wij dagen jou uit om uit jouw comfortzone te stappen, grenzen te verleggen en maximaal resultaat te leveren. Met onze exclusieve Randstad Professional Academy en coaching zorg jij ervoor dat jouw skillset altijd op hoger niveau is. Jij bent een Randstad Professional, een professional die impact maakt!
bekijk vacature