Als Senior Vergunningverlener ben jij verantwoordelijk voor het behandelen en coördineren van complexe vergunningaanvragen, met name op het gebied van bouwprojecten. Jij voert de regie over het gehele proces en voert delen daarvan zelf uit. Je schakelt veel met interne en externe vakspecialisten en zorgt voor een integrale beoordeling van aanvragen op basis van relevante wet- en regelgeving.
Zomaar een paar voorbeelden van jouw werkzaamheden:
- Je onderhoudt contact met aanvragers over de voortgang van hun aanvraag.
- Je toetst complexe aanvragen op ontvankelijkheid en juridische kaders.
- Je weegt adviezen van specialisten en stelt de beschikking op.
- Je behandelt complexe initiatieven aan de Omgevingstafel.
- Je coördineert bezwaar- en beroepsprocedures die betrekking hebben op jouw dossiers.
Jouw collega’s. Bij gemeente Zaanstad.
Ons team bestaat uit een goede balans/ gezonde mix van jonge enthousiaste trainees en junioren, ambitieuze medioren en deskundige senioren. Door deze diversiteit ontstaat een natuurlijke wisselwerking: ervaren collega’s nemen de rol van begeleider en mentor op zich, terwijl nieuw talent zorgt voor frisse ideeën en leergierigheid. We werken nauw samen, delen kennis en nemen de tijd om elkaar te helpen. Zo bouwen we gezamenlijk aan een sterk en veerkrachtig team waarin iedereen zich kan ontwikkelen en bijdragen aan het succes.
Goed om te weten
Randstad Professional is de nieuwe naam van Yacht. Je wordt via Randstad Professional ingezet voor jouw expertise en toegevoegde waarde voor het team bij de gemeente.
- Startdatum: zo spoedig mogelijk
- Duur: 15 januari 2027
- Uren: 36 per week
- Na inwerkperiode is hybride werken mogelijk
- Op donderdag is het gehele team op het stadhuis en er is een minimale verwachting van 2 dagen op stadhuis.
Hoewel deze opdracht niet beschikbaar is op zzp-basis, bieden we freelancers graag de mogelijkheid om op basis van een projectovereenkomst in loondienst aan de slag te gaan.
Wordt het een match? Dan verwelkomen we je graag bij Randstad Professional! Terwijl jij direct impact maakt in deze opdracht bij HHNK, gebruiken wij deze periode ook om elkaar beter te leren kennen en te ontdekken of we jouw carrière bij ons verder vorm kunnen geven.
Functie-eisen
- Hbo- of wo-werk- en denkniveau, bij voorkeur in een juridische of bouwkundige richting.
- ABW1 & ABW2 (Opleiding Ambtenaar Bouw- en Woningtoezicht) zijn een grote pré
- Ruime ervaring met complexe vergunningprocedures (minimaal 5 jaar werkervaring op medior/senior niveau en snel up en running)
- Kennis van de Omgevingswet en aanverwante regelgeving.
Competenties
Je beschikt over analytisch vermogen: je ziet snel wat belangrijk is, legt verbanden tussen regels en praktijk, en past wet- en regelgeving goed toe op echte situaties. Je maakt afgewogen keuzes en kunt deze helder onderbouwen, ook als er verschillende belangen spelen. Dat vraagt om oordeelsvorming: je bekijkt informatie vanuit meerdere perspectieven en komt tot een besluit dat juridisch klopt én past bij de opgave. Je neemt verantwoordelijkheid voor je werk. Je bent aanspreekbaar op je dossiers en zorgt dat afspraken worden nagekomen – ook als het ingewikkeld wordt. Daarnaast ben je sterk in regisseren: je betrekt de juiste mensen op het juiste moment en zorgt dat iedereen weet wat er nodig is om tot een goed besluit te komen. Je werkt integraal samen met collega’s van andere afdelingen, externe adviseurs en initiatiefnemers. Je zoekt actief de verbinding en draagt bij aan een gezamenlijke aanpak die recht doet aan de complexiteit van Zaanstad – een stad waar wonen, werken, erfgoed en industrie samenkomen.
Arbeidsvoorwaarden
Versterk Randstad Professional met jouw ervaring en zet jouw expertise direct in voor een uitdagende opdracht bij de gemeente.
- Een salaris tussen de € 3.800,- en € 5.500,- per maand o.b.v. 36 uur (inschaling op basis van kennis en ervaring)
- Een contract voor de duur van de opdracht voor 36 uur per week
- Een maandelijks individueel keuzebudget (IKB) van 10,66% van jouw salaris dat je flexibel kunt inzetten
- 25 vakantiedagen + de optie om 6 extra dagen bij te kopen
- Een sabbatical regeling; iedere drie jaar tot 12 maanden
- Flexibele feestdagen
- Een reiskostenvergoeding (OV 100% of auto EUR 0,23 p/km)
- Diverse bonusregelingen
- De mogelijkheid om hybride te werken
- Een goede pensioenregeling bij ASR Cappital
- Extra vergoedingen voor internet, telefoon en een thuiswerkplek budget
- Een opleidingsbudget, coaching, een onboarding programma en onbeperkt toegang tot de Academy met ruim 3000 opleidingen en trainingen
- Netwerkevents, kennissessies en een jaarlijks community festival
Bedrijfsinformatie
Randstad Professional is de organisatie van en voor professionals. Wij verbinden professionals en organisaties die het verschil maken. Ons doel is het optimale resultaat: jou als professional uitdagend werk bieden waarin jij de organisatie van onze opdrachtgevers blijvend kunt verbeteren. Maak samen het verschil!
Wij zijn er niet alleen voor een volgende opdracht: wij zijn jouw strategische partner voor de lange termijn. Wij dagen jou uit om uit jouw comfortzone te stappen, grenzen te verleggen en maximaal resultaat te leveren. Met onze exclusieve Randstad Professional Academy en coaching zorg jij ervoor dat jouw skillset altijd op hoger niveau is. Jij bent een Randstad Professional, een professional die impact maakt!