Jouw zoekopdracht in tegelen leverde geen passende vacatures op.
Kies voor een grotere afstand bij onderstaande opties om wél resultaten te krijgen...
andere vacatures in de omgeving
Transportplanner
Zie jij in een stapel vrachtopdrachten en een wagenpark vooral een boeiende strategische puzzel? En behoud jij het overzicht wanneer een plotselinge file of spoedrit de hele planning omgooit? Als Transportplanner bij dit internationale familiebedrijf neem jij de regie over de ritten en zorg je dat onze vloot zo efficiënt en rendabel mogelijk over de weg rolt.
wat bieden wij jou- Salaris tussen 3000,- en 3500,- bruto pm
- direct een aanstelling bij de opdrachtgever
- 32 tot 40 uur per week
- Een collectieve oudedagsvoorziening
- Reiskostenvergoeding
- Betrokken en familiair team
Je schakelt snel, communiceert duidelijk naar chauffeurs en bewaart de rust bij piekmomenten. Daarnaast herken je jezelf in de volgende punten:
- Je hebt een afgeronde mbo-opleiding (bij voorkeur in de richting van Transport & Logistiek)
- Je hebt aantoonbare werkervaring binnen een transport- of expeditieplanning
- Je hebt vloeiende beheersing van zowel het Nederlands als het Engels (gesproken en geschreven)
- Je maakt transportmanagementsystemen (TMS) en boordcomputerdata snel eigen
- Je bent woonachtig binnen een straal rondom Venlo.
Je begint de dienst met een scherpe blik op de nachtelijke ritten en stemt de capaciteit af op de binnenkomende vrachten. Gedurende de dag ben jij degene die knelpunten voorziet en direct bijstuurt:
- Rit- en routeoptimalisatie: Samenstellen van rendabele ritten, rekening houdend met laadruimte, levertijden en de wettelijke rij- en rusttijden.
- Chauffeursbegeleiding: Briefen van chauffeurs, meegeven van laadinstructies en het fungeren als eerste aanspreekpunt onderweg.
- Retour- en restladingen: Actief benutten van lege kilometers door slim combineren en inplannen van retourvrachten.
- Incidentmanagement: Direct oplossen van vertragingen, pech of laadproblemen zodat klanten tijdig worden geïnformeerd.
- Afstemming: Nauw samenwerken met de binnendienst, loodsmedewerkers en klanten over de laad- en losstatus.
Je gaat aan de slag bij een gerenommeerd internationaal logistiek familiebedrijf waar traditie en innovatie hand in hand gaan. Er heerst een nuchtere, informele sfeer met korte lijnen: als er iets geregeld moet worden, gebeurt dat meteen. Dankzij een persoonlijk buddyprogramma word je vanaf de eerste werkdag vakkundig ingewerkt. Daarnaast investeert het bedrijf volop in je ontwikkeling via een eigen opleidingsacademie.
sollicitatieGoed om te weten: binnen 15 minuten na je sollicitatie ontvang je van ons een Whatsapp-berichtje. We stellen je dan een paar korte vragen over je sollicitatie om je sneller te kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Geen probleem! Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail.
bekijk vacature
Procesregisseur Veilig Thuis NML, Gemeente Venlo
Opdracht: Procesregisseur Veilig Thuis Noord- en Midden-Limburg (tijdelijke inzet)
Start : zsm
Duur : 30-06-2027
Uren: 24
Inschaling: Gemeente CAO schaal 11 A
Deze opdracht is geschikt voor zzp.
Wil je als ZZP’er reageren op deze opdracht? Dat kan via de volgende website: https://randstad.talent-pool.com/
Over de opdracht
De 14 gemeenten in Noord- en Midden-Limburg en Stichting Veilig Thuis Noord- en Midden- Limburg willen gezamenlijk inzicht verkrijgen in de huidige inrichting, bedrijfsvoering en uitvoering van de Veilig Thuis-functie inclusief de samenwerking binnen de lokale en regionale zorg- en veiligheidsketen. Hiervoor zoeken wij een ervaren en onafhankelijke procesregisseur die de bestaande werkwijzen, processen, capaciteit, financiering en samenwerking onderzoekt en verbetervoorstellen formuleert.
De procesregisseur opereert onafhankelijk en werkt in opdracht van de regiogemeenten. De opdracht richt zich op het verkrijgen van een feitelijk beeld van de huidige situatie en het formuleren van concrete aanbevelingen voor versterking van de kwaliteit, effectiviteit en doelmatigheid van de dienstverlening. De procesregisseur maakt scherp in hoeverre de wettelijke taken zijn door vertaald in de subsidie-aanvraag, met heldere afspraken over rollen, verantwoordelijkheden en bevoegdheden binnen de zorg- en veiligheidsketen.
Daarnaast dient het onderzoek te resulteren in voorstellen voor een toekomstbestendige bekostiging die aansluit bij een financieel gezonde en duurzaam georganiseerde Veilig Thuis organisatie.
Werkzaamheden
De procesregisseur:
- Analyseert de huidige werkprocessen van Veilig Thuis en de samenwerking met gemeenten en ketenpartners.
- Brengt werkstromen, overdrachtsmomenten, verantwoordelijkheden en besluitvormingsprocessen in kaart.
- Onderzoekt de samenhang tussen werkzaamheden van de wettelijke taken, capaciteit, norm- en doorlooptijden, voorkomen van werkvoorraad, formatie en de financiering
- Analyseert de financiële ontwikkeling en bedrijfsvoering.
- Signaleert knelpunten en verbetermogelijkheden binnen de keten.
- Organiseert interviews, werksessies en afstemmingsoverleggen met betrokken partijen.
- Adviseert over mogelijke verbeteringen op het gebied van samenwerking, governance, processen en sturing.
- Levert tussentijdse rapportages (eerste binnen 2 maanden) en een eindadvies op.
- Draagt eraan bij dat direct uitvoerbare verbeteringen gedurende de opdracht al kunnen worden opgepakt.
Gewenst profiel
Wij zoeken een professional die beschikt over:
- Aantoonbare ervaring als procesregisseur, programmamanager of organisatieadviseur.
- Ruime ervaring binnen het sociaal domein, veiligheidsdomein of zorgdomein.
- Kennis van de aanpak van huiselijk geweld, kindermishandeling en/of Veilig Thuis.
- Ervaring met complexe samenwerkingsverbanden tussen gemeenten en ketenpartners.
- Sterke analytische vaardigheden en ervaring met procesonderzoek.
- Bestuurlijke sensitiviteit en uitstekende communicatieve vaardigheden.
- Vermogen om onafhankelijk te opereren en partijen te verbinden.
Resultaat
De opdracht resulteert in:
- Een integraal inzicht in de huidige inrichting en uitvoering van de Veilig Thuis-functie.
- Een analyse van werkdruk, capaciteit, processen en bijbehorende financiering.
- Concreet uitgewerkte verbetervoorstellen voor gemeenten, Veilig Thuis en ketenpartners.
- Een bestuurlijk bruikbaar eindrapport met aanbevelingen voor een toekomstbestendige inrichting van de regionale samenwerking.
Praktische informatie
- Opdrachtgever: Regiogemeenten Noord- en Midden-Limburg (namens deze gemeenten treedt gemeente Venlo op als opdrachtgever).
- Inzet: gemiddeld 24 uur per week.
- Looptijd: circa 6 tot 8 maanden.
- Start: zo spoedig mogelijk.
Wij zijn nadrukkelijk op zoek naar een onafhankelijke professional met bewezen ervaring in complexe verander- en samenwerkingsvraagstukken binnen het publieke domein.
bekijk vacature
Jeugdconsulent | Sociaal wijkteamlid Jeugd 32-36 uur, Gemeente Venlo
Wil jij als regisseur echt impact maken voor jeugdigen en gezinnen in Venlo? Als Jeugdconsulent verhelder jij complexe ondersteuningsvragen doelgericht en doortastend. Met jouw expertise breng je rust en richting binnen het sociaal domein.
Bij de gemeente Venlo werk je binnen een hecht team vol daadkracht. Samen kijken jullie verder dan de initiële hulpvraag van de inwoner. Jullie zoeken actief naar creatieve en passende oplossingen binnen de wetgeving.
In deze rol stuur je op concrete resultaten:
- Voeren van keukentafelgesprekken en opstellen van integrale leef-zorgplannen volgens de 1-gezin-methode.
- Afhandelen van Veilig-Thuismeldingen en daadkrachtig borgen van de veiligheidsplannen.
- Draaien van bereikbare diensten voor crisissituaties in samenwerking met de crisisdienst.
- Verbinden van onderwijs, huisartsen en specialistische partners voor snelle zorg op maat.
- Coachen van teamleden en borgen van een kwalitatieve uitvoering van de Jeugdwet.
De opdracht loopt van 16-11-2026 tot en met 31-05-2027 voor 36 uur per week. Klaar voor deze betekenisvolle stap bij de gemeente Venlo?
Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!
Functie-eisen
- Je hebt een afgeronde hbo-opleiding in Jeugdzorg, Maatschappelijk Werk of Welzijn.
- Je beschikt over een geldige SKJ-registratie.
- Je hebt minimaal twee jaar werkervaring als wijkteamlid of gezinscoach bij een gemeente.
- Je hebt aantoonbare vakkennis van de Jeugdwet en complexe gezinsproblematiek.
Competenties
Met jouw sterke probleemanalyse leg je snel verbanden in ingewikkelde gezinssituaties. Je handelt proactief en klantgericht zonder het professionele kader uit het oog te verliezen. Door jouw flexibiliteit en verbindende stijl schakel je soepel met ketenpartners en collega's.
Arbeidsvoorwaarden
Bij Randstad Professional bieden we een transparante beloning via een helder functiehuis. Je startsalaris sluit exact aan op jouw opleiding, ervaring en competenties.
- Een bruto maandsalaris tot € 5714 op basis van 36 uur.
- Individueel Keuzebudget (IKB): 10,66% van je salaris, maandelijks flexibel in te zetten.
- 25 vakantiedagen met de optie om 5 extra dagen bij te kopen.
- Pensioenopbouw via ASR Cappital vanaf dag 1 en een collectieve zorgverzekering.
- Reiskostenvergoeding: 100% OV-vergoeding (NS Businesscard) of €0,23 per km.
- Thuiswerkbudget: Een netto budget van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek.
- Internetvergoeding: €20 netto per maand.
- Telefoonregeling (CYOP): Elke 2 jaar €225 netto voor een nieuwe smartphone.
- Bonussen: Deelname aan diverse regelingen, zoals een referral bonus (tot €1.500), marktbonus en outperformance bonus.
- Een kosteloos Google Gemini Pro-account.
- Flexibele feestdagen met de vrijheid om deze te ruilen.
- Toegang tot ruim 3.000 opleidingen via de Randstad Professional Academy voor jouw groei en ontwikkeling.
- Mogelijkheid tot een sabbatical van maximaal 1 jaar (1 keer per 3 jaar)
Bedrijfsinformatie
Kies je voor deze rol? Dan kies je voor de expertise en het krachtige netwerk van Randstad Professional. Wij verbinden hoogopgeleide specialisten met uitdagende vraagstukken bij topwerkgevers.
Bij ons staan jouw ambities centraal. We bieden een positie die perfect aansluit op jouw niveau. Daarnaast investeren we actief in jouw professionele ontwikkeling, coaching en carrièregroei. Zo profiteer je van de zekerheid van een grote speler én van de persoonlijke aandacht die je verdient.
bekijk vacature