beveiliging vacaturesin winkel

Ben je op zoek naar een uitdagende baan waarbij je je (bouw)technische vaardigheden verder kan ontwikkelen? Waarin je naast het werken met je handen ook je klantadvies biedt?
Dan hebben we dé perfecte baan voor je gevonden bij Schipper Kozijnen.

Als servicemonteur verricht je diverse onderhouds- en reparatiewerkzaamheden uit aan aluminium en kunststof kozijnen. Een functie met vrijheid waarbij je niet veel hoeft te reizen. Want Schipper Kozijnen is dé marktleider in jouw regio met veel klanten. Hierdoor kunnen we jouw werkgebied klein houden. En kun je je bezig houden met je vak en niet met auto rijden.

We bieden je direct een jaarcontract (met optie tot vast contract). Zo kan je je in alle rust ontwikkelen en groeien binnen de functie.

Een kennismakingsgesprek in de avonduren? Dat kan bij Schipper, bel ons voor de mogelijkheden.

• € 2667,- t/m € 3456,-
• 37 verlofdagen, vakantiegeld & pensioenopbouw
• direct een jaarcontract
• dagdienst 32/40 uur (aan jou de keuze)
• eigen werkbus, tablet & telefoon
• volop ontwikkelings- en opleidingsmogelijkheden

Je bent handig, creatief en oplossingsgericht. Tevreden klanten daar haal jij je voldoening uit.

• Je hebt ervaring opgedaan in de bouw of techniek als monteur. Ervaring met kozijnen (nieuwbouw en/of onderhoud) is een vereiste. Ze bieden een goed inwerktraject waardoor je snel zelfstandig alle taken kan uitvoeren;
• ben je communicatief vaardig en vind je het geen probleem om te werken in de buitenlucht en op hoogte;
• beschik je over een geldig rijbewijs B en beheers je de Nederlandse taal.

De collega’s van de planningsafdeling sturen je iedere dag op tijd de planning. Fijn, zo kan je lekker vanuit huis beginnen. Als onderhoudsmonteur ga je langs bij klanten die uiteenlopende problemen hebben. Denk aan een schuifpui die moeilijk dichtgaat, een draaikiepraam die niet meer van de kiepstand komt, of een stormschade. Onderhouds- en reparatiewerkzaamheden aan de kozijnen zijn je kerntaken. Maar je doet zoveel meer. Je denkt mee met je klanten en biedt ze hierdoor het beste advies. Je bent het visitekaartje van het bedrijf en dit straal je uit. Daarom word je niet alleen door Schipper Kozijnen gewaardeerd, maar ook door je klanten.

Jouw klanten zijn erg divers, zowel particulieren als bedrijven help jij uit de brand. Als onderhoudsmonteur heb je een functie vol vrijheid en verantwoordelijkheid die past bij een expert als jij. Je verricht je werk zelfstandig, maar bent onderdeel van een gezellig team. Jullie staan daarom niet alleen digitaal (d.m.v. tablet en telefoon) met elkaar in contact. Maar zien elkaar ook regelmatig tijdens de leuke bedrijfsuitjes, vrijdagmiddagborrels en sportieve bootcamps

Schipper Kozijnen besteed veel aandacht aan jou als medewerker. Dit zie je onder andere terug in het trainingsaanbod, de doorgroeimogelijkheden en goede arbeidsvoorwaarden. Maar je voelt het ook door de persoonlijke waardering en interesse. Zo zorgen ze ervoor dat je het beste uit jezelf kan halen, nu en later.

Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan snel!

De gemeente Opmeer staat aan de vooravond van een nieuwe fase. Met de Toekomstvisie Opmeer 2030 als kompas willen wij onze organisatie toekomstbestendig positioneren voor de maatschappelijke opgaven van morgen.

Daarom zoeken wij een ervaren organisatieadviseur die op tijdelijke basis onze huidige organisatievisie evalueert, vernieuwt én zorgt dat deze niet alleen op papier klopt, maar ook zichtbaar wordt in gedrag, leiderschap en eigenaarschap binnen de organisatie.

Wat ga je doen?

In deze opdracht word jij verantwoordelijk voor een integrale, frisse en onafhankelijke blik op onze organisatie en strategie. Jouw belangrijkste taken zijn:

• Evalueren van de huidige organisatievisie (opgebouwd uit drie ontwikkellijnen) en je toetst deze op actualiteit, samenhang en uitvoerbaarheid.

• Ophalen van inzichten binnen de organisatie (management, medewerkers, OR) en waar nodig extern.

• Vertalen van de Toekomstvisie Opmeer 2030 naar een vernieuwde, heldere en gedragen organisatievisie.

• Begeleiden het managementteam via gerichte MD-dagen (Management Development) waarin visie, leiderschap en samenwerking zich gelijktijdig ontwikkelen

• Verbinden van organisatievisie en leiderschap, zodat het MT gezamenlijk groeit in richting, voorbeeldgedrag en sturing.

• Actualiseren van het organogram, passend bij de nieuwe visie (er is géén sprake van een reorganisatie).

• Adviseren over benodigde ontwikkelrichtingen, werkwijzen en structuurprincipes die bijdragen aan een toekomstbestendige organisatie.

• Opleveren van een concrete en uitvoerbare visie inclusief implementatievoorstel, zodat de organisatie direct vervolgstappen kan zetten. 

• Begeleiden van de eerste implementatiefase, zodat de beweging ook daadwerkelijk landt in de organisatie.

Wie ben jij?

Jij bent een ervaren organisatieadviseur die makkelijk schakelt tussen strategie en praktijk. Je combineert scherpte met verbindingskracht en weet hoe je visie vertaalt naar concreet gedrag en leiderschap.

Functie-eisen

Wij zoeken iemand die:

• Ruime ervaring heeft als organisatieadviseur binnen de (semi-)publieke sector.

• Aantoonbare ervaring heeft met visievorming, veranderkunde en organisatieontwikkeling.

• In staat is om zowel analytisch als verbindend te werken.

• Hebt ervaring met het begeleiden van managementteams via MD-trajecten of leiderschapsdagen.

• Een onafhankelijke, frisse blik meeneemt en kritische vragen durft te stellen.

• Heldere, aansprekende adviesteksten kan opleveren en mensen meeneemt in veranderingen.

Arbeidsvoorwaarden

• 24 uur per week (max uren, ivm budget);
• Inschaling cao gemeenten 10/10a;
• ZZP is WEL mogelijk, ga hiervoor naar https://yachtfreelance.talent-pool.com/
• Start 23 maart 2026;
• Opdracht voor 9 maanden;
• Indien gewenst zou in de toekomst in diensttreding tot de mogelijkheden behoren, geen must;
• Graag motivatie, beschikbaarheid opnemen in het CV;
• Eventuele vakantieplannen graag opnemen in het voorstel;
• Thuiswerken in overleg, voorkeur heeft werken op locatie, graag 2 dagen per week op locatie aanwezig.

Wat bieden wij?

• Een uitdagende tijdelijke opdracht met veel ruimte voor eigen inbreng.

• Een organisatie die openstaat voor ontwikkeling en nieuwe ideeën.

• Korte lijnen, betrokken collega’s en een bestuurlijk en ambtelijk apparaat dat vooruit wil.

• Een kans om een zichtbare bijdrage te leveren aan de toekomst van Opmeer.

Ben jij de organisatorische spil die rust en structuur brengt in een dynamische bestuurlijke omgeving? Voor het team HR en Communicatie zoeken wij per direct twee proactieve bestuurssecretaresses die het college van burgemeester en wethouders en de gemeentesecretaris optimaal ondersteunen.

• Salaris schaal 8 CAO Gemeenten
• 36 uur
• Tijdelijk voor 4 maanden
• 2 plekken beschikbaar

Je bent iemand die denkt in oplossingen, vooruitkijkt en altijd het overzicht bewaart. Daarnaast beschik je over:

• Een afgeronde mbo-opleiding (niveau 4).
• Ruime ervaring als bestuurssecretaresse of in een vergelijkbare functie binnen de (semi)overheid.
• Een uitstekend gevoel voor integriteit en vertrouwelijkheid.

Als bestuurssecretaresse speel je een cruciale rol in het soepel laten verlopen van de dagelijkse gang van zaken binnen het gemeentebestuur. Waar sommige collega’s zich richten op de ondersteuning van het managementteam, ligt jouw focus volledig bij het bestuur. Je werkt nauw samen met de gemeentesecretaris, het college en hun bestuursadviseurs. Je begrijpt de politiek-bestuurlijke verhoudingen en weet precies hoe de besluitvorming binnen een gemeente werkt.

• Agendabeheer: Je beheert de agenda’s van de gemeentesecretaris en het college, bewaakt prioriteiten en kijkt vooruit naar belangrijke bestuurlijke deadlines.
• Vergaderondersteuning: Je bereidt collegevergaderingen en bestuurlijke overleggen voor, zorgt dat alle stukken compleet zijn en bewaakt de actie- en besluitenlijsten.
• Correspondentie: Je beheert mailboxen en vertrouwelijke correspondentie met een scherp oog voor wat direct aandacht vereist.
• Organisatie & Representatie: Je organiseert werkbezoeken en representatieve momenten en bent het aanspreekpunt voor zowel interne als externe contacten.
• Verslaglegging: Je verzorgt de verslaglegging van diverse overleggen.

Betreft een team van bestuurs-managementsecretariaat. Een deel van de collega’s
ondersteunt het managementteam en een deel het bestuur (college van B&W en de
gemeentesecretaris). De tijdelijke inhuur betreft voor 2 bestuurssecretaresses die 36 uur
per week beschikbaar zijn

• Gemeente Schagen

Kun jij je helemaal vinden in deze vacature? Solliciteer dan en stuur je motivatie en cv naar ons op!