functieomschrijving


  • 21 september 2026
  • vacaturenummer: 9215425
  • 21 september 2026
  • vacaturenummer: 9215425

Klaar om rust en structuur te brengen binnen een dynamische financiële omgeving? Als Teamcoördinator Crediteuren bij Gemeente Zaanstad leid jij de crediteurenadministratie door een cruciale overgangsfase.

In deze rol werk je nauw samen met de ervaren teammanager. Zij borgt de inhoudelijke kaders. Jij focust op de dagelijkse dynamiek, coaching en procesverbetering om de achterstanden efficiënt weg te werken. 

Als Teamcoördinator Crediteuren bij Gemeente Zaanstad stuur je op resultaat en menselijke maat. Je pakt knelpunten direct aan en helpt het team weer in hun ritme te komen.

Dit zijn je kerntaken:

  • Analyseert werkprocessen binnen ERPX en voert gerichte verbeteringen door.
  • Brengt openstaande werkzaamheden in kaart en stelt scherpe prioriteiten.
  • Coacht en motiveert het team op een empathische en opbouwende manier.
  • Bouwt samen met de teammanager aan een stabiele crediteurenadministratie.
  • Borget de voortgang van de dagelijkse factuurverwerking bij Gemeente Zaanstad.

Wil jij impact maken en de crediteurenadministratie naar een hoger niveau tillen?

Solliciteer nu en ontvang binnen 15 minuten een WhatsApp-berichtje met een paar korte vragen, zodat we je snel kunnen helpen. Heb je geen WhatsApp? Dan nemen we contact met je op via telefoon of e-mail!

Functie-eisen

  • Je beschikt over minimaal een afgeronde hbo-opleiding.
  • Je hebt ervaring als leidinggevende binnen een financiële administratie.
  • Je hebt ervaring met procesverbetering en achterstanden inhalen.
  • Je bent per direct beschikbaar voor 32 tot 36 uur per week.

Competenties

Als Teamcoördinator Crediteuren ben je organisatiesensitief, empathisch en daadkrachtig. Je schakelt moeiteloos tussen mens en proces om de crediteurenadministratie bij Gemeente Zaanstad te optimaliseren. Onder druk blijf je rustig en breng je overzicht. Je bent pragmatisch ingesteld, signaleert knelpunten snel en pakt deze doortastend op. Met jouw verbindende stijl weet je een team te motiveren en een veilige werksfeer te creëren tijdens verandering.

Arbeidsvoorwaarden

Als professional bij Randstad Professional ontvang je een transparante beloning. Daarom werken we met een functiehuis dat is opgebouwd uit duidelijke niveaus en salarisschalen. Om jouw startsalaris te bepalen, schalen we je bij de indiensttreding zorgvuldig in. We kijken hierbij naar de unieke combinatie van jouw opleiding, experience en competenties, zodat je beloning optimaal aansluit bij de waarde die jij meebrengt. Je vaste salaris wordt maandelijks uitbetaald, ook tussen eventuele opdrachten in.

  • Een bruto maandsalaris tot € 6022 op basis van 40 uur.
  • Individueel Keuzebudget (IKB): 10,66% van je salaris, maandelijks flexibel in te zetten.
  • 25 vakantiedagen met de optie om 5 extra dagen bij te kopen.
  • Pensioenopbouw via ASR Cappital vanaf dag 1 en een collectieve zorgverzekering.
  • Reiskostenvergoeding: 100% OV-vergoeding (NS Businesscard) of €0,23 per km.
  • Thuiswerkbudget: Een netto budget van €750 voor het inrichten van je thuiswerkplek.
  • Internetvergoeding: €20 netto per maand.
  • Telefoonregeling (CYOP): Elke 2 jaar €225 netto voor een nieuwe smartphone.
  • Bonussen: Deelname aan diverse regelingen, zoals een referral bonus (tot €1.500), marktbonus en outperformance bonus.
  • Een kosteloos Google Gemini Pro-account.
  • Flexibele feestdagen met de vrijheid om deze te ruilen.
  • Toegang tot ruim 3.000 opleidingen via de Randstad Professional Academy voor jouw groei en ontwikkeling.
  • Mogelijkheid tot een sabbatical van maximaal 1 jaar (1 keer per 3 jaar).

Bedrijfsinformatie

Kies je voor deze rol, dan kies je voor de expertise en het krachtige netwerk van Randstad Professional. Wij verbinden hoogopgeleide specialisten met uitdagende vraagstukken bij topwerkgevers. Bij ons staat jouw ambities centraal: we bieden niet alleen een positie die perfect aansluit op jouw niveau, maar investeren ook actief in jouw professionele ontwikkeling, coaching en carrièregroei. Maak gebruik van de zekerheid van een grote speler en de persoonlijke aandacht die je verdient.

Uiteraard staat deze vacature open voor iedereen die zich hierin herkent.

contact

Awista Jarmaand
awista.jarmaand@randstadprofessional.nl
06-57740617