Wil jij het verschil maken voor mensen en heb je een maatschappelijk hart? Als administratief juridisch medewerker help jij duizenden Nederlanders met een rechtvaardige behandeling van hun bezwaar op een genomen besluit in het kader van de Kinderopvangtoeslagaffaire. Dat is waar jij het verschil mee maakt als medewerker bij Uitvoeringsorganisatie Herstel Toeslagen (UHT).
Het salaris is afhankelijk van het aantal jaren relevante werkervaring.
- 07 oktober 2026
- vacaturenummer: 755096
salaris tussen € 21,38 en €28,58 bruto per uur
opdracht voor 6 maanden, kans op verlenging
32-36 uur ( maandag en woensdag kantoordagen)
op loopafstand van station Utrecht CS
Als juridisch-administratief medewerker heb je ervaring met het werken in digitale systemen. Verder is administratie jou niet onbekend, denk aan het verzamelen van gegevens voor het samenstellen en controleren van dossiers. Mocht je ervaring hebben bij een overheidsorganisatie, werkt dat in je voordeel.
- Je hebt minimaal een afgeronde MBO4 opleiding in een juridische richting of minimaal 2 jaar ervaring als administratief (juridisch) medewerker;
- Je hebt minimaal een jaar ervaring met juridisch-administratieve werkzaamheden;
- Je bent klantgericht, resultaatgericht, flexibel, stressbestendig en kan goed samenwerken.
Als administratief juridisch medewerker help je de bezwaarbehandelaren. Samen zorgen jullie ervoor dat bezwaarprocedures goed verlopen.
Je doet verschillende taken om het dossier compleet en netjes op orde te houden:
- Je plant hoorgesprekken in.
- Je maakt afspraken met bezwaarbehandelaren, gemachtigden en andere betrokkenen.
- Je zorgt ervoor dat alle informatie op tijd aanwezig is.
- Je verzamelt, controleert en verwerkt gegevens in de computersystemen.
- Je maakt verslagen van de hoorgesprekken of typt deze uit.
- Je houdt in de gaten of taken op tijd worden gedaan en of termijnen worden gehaald.
Als juridisch administratief medewerker ben je onderdeel van het Team Backoffice Bezwaar. Een team van ongeveer 30 medewerkers met diverse achtergronden en leeftijden. Een betrokken en fijne afdeling om in te werken.
Vergeet vooral je motivatiebrief niet! Wat maakt jou zo geschikt voor deze functie? En zorg je voor een recent CV in je account?
Recruitment team Randstad Overheid
Vragen over deze vacature of functie? Aarzel niet om ze aan mij te stellen.
Zo verloopt het solliciteren via Randstad. Ontdek hoe we jou kunnen helpen om een baan te vinden.
je solliciteert.
Leuk dat je solliciteert! We bekijken je sollicitatie en beoordelen of je geschikt bent voor de functie en het bedrijf.
het eerste contact.
Onze recruiter belt of mailt je. We bespreken je sollicitatie en je carrièremogelijkheden.
we ontmoeten elkaar.
Heb je nog niet eerder gewerkt via Randstad? Dan hebben we enkele basisgegevens van je nodig. We nodigen je uit voor een korte kennismaking.
het sollicitatiegesprek.
Wij regelen het gesprek voor de functie waarop je solliciteerde. Of voor een andere, misschien wel beter passende, baan!
je nieuwe baan.
Gefeliciteerd! Je bent aangenomen. We zorgen ervoor dat je volledig voorbereid begint aan je eerste werkdag.
