decorbouwer
schilder
Randstad Bouw is meer dan alleen een uitzendbureau in de bouw. Samen met een specialist bij jou in de regio kijken we naar alle mogelijkheden en geven we je advies. Ook voor ZZP’ers. Door ons grote netwerk aan klanten en jarenlange ervaring kunnen wij jou goed helpen in jouw zoektocht naar een baan in de bouw. Schrijf je in en wij nemen contact met je op!
bemiddelaar
Je kunt via Randstad aan het werk bij een van onze klanten (detachering noemen wij dat). Wij kunnen jou ook bemiddelen naar een baan bij een directe werkgever. Dit komt erop neer dat jij jouw wensen en behoeften bij ons neerlegt en wij actief voor jou op zoek gaan naar een bedrijf dat bij jou past. Ideaal wanneer jij zelf niet actief wilt zoeken. Ons doel als bouw-uitzendbureau is dat jij een gave baan in de bouw vindt, waarbij jij rechtstreeks bij het bedrijf op contract komt.
coaching
Misschien weet jij niet goed welke richting jij op wilt of welke vervolgstappen jij moet nemen voor een carrière in de bouw. Ongeacht jouw ervaring zijn wij jouw coach in de bouw-branche. Dit kan werkgerelateerd zijn, maar ook persoonlijk. Jij staat bij ons centraal en wij doen er alles aan om het beste uit jezelf te halen.
randstad bouw voor zzp'ers
Ben jij zzp'er in de bouw, bijvoorbeeld als timmerman of schilder? Wij helpen jou graag zoeken naar zzp-opdrachten in de bouw, voor zowel de korte als lange termijn. Heb je een gat in jouw planning wegens een uitgesteld of geannuleerd project? En zou je iets achter de hand willen houden voor het geval dat? Of wil jij graag op de hoogte gehouden worden van alle korte en langdurige projecten en opdrachten in jouw regio? Neem dan contact met ons op of schrijf je in. In overleg met jou en de opdrachtgever wordt het tarief bepaald voor elke opdracht. Om jou als zzp'er te kunnen bemiddelen dien jij wel te voldoen aan de volgende criteria:
-
je bent ingeschreven bij de Kamer van Koophandel
-
je bent in bezit van een geldig VCA-VOL
-
je bent in bezit van een bedrijfsaansprakelijkheidsverzekering
cao bouw: wat je moet weten
Wij van Randstad volgen de cao van de bouwsector. In de cao voor de bouwsector zijn duidelijke afspraken vastgelegd over zaken zoals salaris, vakantiedagen, pensioenopbouw, vakantiegeld en overwerktoeslagen. Maar wist je dat je hier ook antwoorden vindt op vragen zoals: wordt Koningsdag erkend als een officiële feestdag? Welke opzegtermijn geldt er als je een nieuwe baan hebt gevonden? En onder welke omstandigheden heb je recht op een toeslag voor weekendwerk? Alle informatie die je naast je salaris moet weten is in de cao bouw vermeld. Het kan gebeuren dat je werkgever in de bouwsector je meer voordelen biedt dan wat in de cao is vastgelegd. Een positief aspect van een cao is dat het een minimumnorm vaststelt, maar er is altijd ruimte voor extra voordelen.
