het sollicitatieproces

Als je sollicitatiebrief en cv positief zijn beoordeeld, ontvang je een uitnodiging voor een sollicitatiegesprek. Dat betekent dat je de juiste toon hebt weten te vinden in de brief, maar vooral ook: je hebt de juiste werkervaring en competenties. Dat kan dus betekenen dat je de geschikte persoon voor de functie kunt zijn! Dat kun je duidelijk maken tijdens het gesprek. Maar waarschijnlijk ben je niet de enige persoon die voor een gesprek wordt uitgenodigd. De sollicitatiegesprekken zijn het begin van de sollicitatieprocedure. Misschien is het alweer een poosje geleden dat je solliciteerde. Daarom geven we je graag wat meer informatie over wat je kunt verwachten, hoe zo’n gesprek verloopt en waaraan je moet denken.

het sollicitatiegesprek 

In het sollicitatiegesprek maak je kennis met de werkgever en krijg je de mogelijkheid om jezelf te presenteren. Bovendien geeft het jou een goede indruk of de organisatie je nog steeds aanspreekt. Via onderstaande links informeren we je over hoe je je het beste kunt voorbereiden op bijvoorbeeld: hoe een sollicitatiegesprek in het algemeen verloopt, waar je op kunt letten bij je kledingkeuze , de STAR-techniek waarmee je jezelf beter kunt verkopen, de mogelijkheid en de inhoud van een assessment en ten slotte: het voeren van onderhandelingen

terug naar overzichtspagina